安定区图书馆

全区各级妇联组织以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，按照上级妇联安排，紧紧围绕“狠抓龙头企业，努力建好基地，创立名优品牌，强化基础建设，优化三个环境，增加两个收入”的经济发展思路，转变观念，健全机制，抓关键、提高妇女素质；抓特色，围绕支柱产业搞竞赛；抓维权，履行好妇女的基本职能；抓作风，增强妇联组织的凝聚力和创造力，坚持常规工作抓创新，重点工作抓创优，整体工作上水平，使妇联工作迈上了一个新台阶。
  【农村妇女工作】 1、从提高农村妇女整体素质入手，不断深化“双学双比”活动。首先，教育引导农村妇女破除小富即安，因循守旧观念的束缚，树立市场竞争意识、科技致富意识、农业标准化意识。其次，结合洋芋、中药材、果菜、花卉、食用菌、畜牧等支柱产业的开发，大力开展科技培训。定西县妇联在内官镇农村妇女学校举办了畜草产业培训班；漳县妇女在全国妇联的帮助下组织26人赴山东学习考察，开阔眼界，增长见识。陇西县妇联配合县科技局在“双学双比”示范基地——南安镇五一村举办了一期由71名经营蔬菜大棚的农村妇女参加的农科技术培训班，邀请日本农学博士远藤忠光，结合近80多个蔬菜大棚、11种蔬菜品种的土壤消毒、改良、有机肥制作、常见病防治等实际操作进行了有关知识培训，并回答了种植户提出的问题。一年来，全区共有4260名妇女参加了扫盲学习；举办实用技术培训班980期，培训妇女5.3万人（次），获技4.8万人（次）。第三，深入开展各具特色的竞赛活动。在妇女的文化科技素质不断提高的基础上，各级妇联组织依托资源、地域优势，广泛开展了各具特色的竞赛活动。据统计，全区在竞赛活动中，共涌现出以妇女为主的科技示范户1559户，科技示范村69个，涌现出以定西喇燕燕、马桂梅，陇西赵彩霞、鲍燕燕，通渭县付小梅为代表的致富女能手485名，全区新申报女农民技术员207人。2、立足现代农业发展要求，引导组织妇女投身产业结构大调整。各级妇联组织紧紧围绕本县、本乡的实际和支柱产业的开发，大力帮助引导农村妇女扩大特色农作物种植面积，并向规模化、区域化、标准化方向发展，使陇中农产品走向了大市场。3、以“三八”绿色工程为切入点，组织妇女广泛参与生态环境建设。地区妇联2002年协调争取早酥梨树苗900株，新疆杨树苗10000株，在黑山乡大庄村完成荒山造林100亩。定西县鲁家沟镇妇联按照“杏树入庄上山，花椒栽梗锁边，果树入川进园”的布局，组织妇女营造庭院经济林500亩。通渭县碧玉乡小河村450亩的育苗基地已向外销售树苗120万株，总收入47万元，妇女户均收入达2500元。4、以妇女增收为目标，开辟增收渠道，努力提高扶贫效果。一是加大了项目扶贫力度。今年我区共争取母亲水窖项目资金70万元，在漳县、渭源县为贫困母亲修建水窖878眼，改善了她们的生活、生产环境；争取以工代赈项目2个，资金45万元；其他项目3个，35万元。二是搞好定点帮扶。地区妇联在帮扶点大庄村真帮实扶，今年组织村社干部赴周边各县参观，开阔了眼界，坚定了他们带领群众致富奔小康的信心；为帮扶点争取水利资金10万元，计划新打机井1眼，项目实施后可解决80户、300人的饮水问题，可新增水浇地400多亩，该项目正在实施中；协调解决水泥20吨，硬化了村址，改善了办公条件并修建了村校师生厕所；争取资金3000多元，为特困户陈海解决了医药费，并救助了3名特困学生，该村面貌发生了很大变化。三是多方牵线搭桥，组织劳务输出。今年，全区妇联系统共输转女劳力9.2万人。
  【城市妇女工作】1、以提高女性素质为重点，广泛开展“巾帼建功”活动，促进女性岗位建功，岗位成才。
  各县妇联、地直各单位妇委会都结合本县实际和行业特点，开展了不同形式的技术比武、岗位练兵活动。临洮县妇联在城乡中小学女教师中开展了“女教师普通话演讲比赛”、陇西县妇联在人行开展了电脑操作大赛等。年内，全区共新创建“巾帼文明示范岗”9个，使“巾帼建功”活动逐步从窗口行业向科研、教育、企业等领域延伸。同时还加强了对“巾帼文明示范岗”的规范化管理。临洮县抽调专人对98年以来全县授予的14个“巾帼文明示范岗”进行了复查，对符合条件的13个示范岗给予保持称号，对因机构撤销原因不符合条件的及时予以取消，从而使“巾帼文明示范岗”真正成为各行各业女职工争先创优的一面旗帜。2、认真实施再就业工程，为党和政府分忧解难。一是加强了对妇女的宣传教育力度，鼓励她们树立正确的择业观念，并对再就业先进个人的典型事迹进行宣传。二是配合有关部门加强了对女工的知识技能培训。今年全区共培训下岗女工692人（次），全区802名下岗女工中，有436人实现了再就业，再就业率达到57.8％。
  【维护妇女儿童的合法权益】1、在深入调研的基础上协助政府制定了地、县两级妇女儿童发展规划。继全国和省上纲要规划颁布后，地区妇儿工委制定了妇儿规划实施意见并印发实施，为我区妇女儿童事业的发展奠定了良好基础。各县妇女儿童发展规划也都于今年正式由各县政府颁布实施。2、进一步做好信访工作，妇女合法权益得到有效维护。渭源县4·11事件发生后，地区妇联及时下发了《关于进一步加强妇联维权工作的通知》，要求各县妇联及地直各单位妇委会、妇女小组要切实履行维权职能，坚决维护妇女儿童合法权益。3、加强宏观维权，女干部培养选拔工作迈上新台阶。县级领导班子换届后，将有6个县的四大班子都配有女领导，有1个县的三大班子配有女领导，其中正职县长、县人大主任各1人。另外还有县级法院、纪检委、组织部各配有1名女干部为一把手。各县妇联主席在县级班子换届中脱颖而出。都担任了县级领导职务。目前各县共有副县级女领导28人，地直单位有女领导34人，比机构改革和县级班子换届前增加13人。在最近地区公选的8个处级领导干部职位中，还专门安排了3个女干部职位，用以公选优秀女干部。在参加公选的123入中，女干部有47人，占39％。4、狠抓儿童工作，为儿童创造良好的生存和发展环境。各级妇联组织认真实施“春蕾计划”，号召动员社会各界开展救助失辍学女童活动，共新救助女童294名。“六一”期间，定西地、县妇儿工委筹资慰问了定西县凤翔镇友谊村幼儿园的师生和全省助残先进个人陈尚义夫妇收养的9名孤残儿童，在“六一”期间开展的慰问活动中地、县共捐赠慰问款、物折资9万多元。各级妇联组织今年新建家长示范学校43所，举办了家长培训班，提高了家长的素质，并在全区开展了小公民道德建设宣传活动。