甘南州图书馆

1953年3月，中共欧拉工委、欧拉工作组一行15人进入玛曲时，只有一名藏族干部，即工作组副组长俄项。1955年6月，玛曲县成立以后，中共玛曲县工委，将任用和选拔少数民族干部作为一贯的组织制度抓起，使少数民族干部的比例大幅度提高。仅1955年6月县人委机构设立时，人委7个科室中，县民政科、畜牧科、文教卫生科、公安局4科室正职为藏族（其中民政科科长为乔科头人阿尔盖，畜牧科科长为欧拉年图寺管家尕卜藏，文教卫生科科长为齐合玛部落头人阿乔），财政科、经济计划委员会副科长，也为藏族（其中财政科副科长为尼玛部落头人曲乎旦）。60年代后，中共玛曲县委和县人民委员会加快了输送培养少数民族青年干部的步伐，向西北民院、桑科畜牧学校、甘南民族学校等省、州大中专学校输送了大批青年干部，学习各种专业知识及业务，成为县内一支很重要的队伍。1978年后，随着中国共产党的民族政策的落实，《民族区域自治法》的颁发，县内培养和选拔少数民族干部的工作达到了鼎盛时期。县乡两级政权的领导干部，少数民族占三分之二以上。中共玛曲县委、县人民政府主要领导，一般均为藏族，而且县委组织部、县劳动人事局对少数民族的选拔任用已纳入长期计划，从组织上作了保证。截至1990年底，全县895名干部中，有少数民族557名（其中藏族502名，其它回、满、土、撒拉等55名），占全县干部总数的62.24%；全县434名专业技术人员中，少数民族272名，占62.67%；全县21名县级领导干部中，19名为少数民族，占县级领导干部指数的90.48%;全县145名科级领导干部中，少数民族为91人，占指数的62.76%。培养、录用藏族青年干部254人（不含成人高考、统考的学员及录用的工人在内）。
  二、知识分子工作
  自1978年以来，党和政府在家属户口“农转非”、夫妻两地分居、子女就业等方面对知识分子制定了一系列优惠政策和特殊照顾。在职称评审方面，自1987年以来，对玛曲县条件从宽，在专业技术岗位上中专毕业工作满1年后，可以申报员级职称,大学本科毕业工作满5年，专科毕业满7年，可以申报中级职称。在工资待遇方面，制定了以下知识分子补助政策，大学本科工龄满5年每月享受20元，满15年每月享受28元;专科毕业满7年，中专毕业满10年，每月享受20元。另外,在此基础上聘任副高级以上职称每月享受16元，中级每月享受8元。对已取得职称并聘任的专业技术人员，对应相应档次的工资标准。
  三、退休职工的安置、遗属补助工作
  1952年12月31日以前退休的职工生活费按原工资的100%计发，之后退休职工的生活费按基础工资、工龄工资和甘南州浮动工资之和的百分比来计发,即工龄满30年以上按95%计发；满25年不满30年按90%计发；满20年不满25年按85%计发；满15年不满20年按80%计发；满10年不满15年按60%计发。同时享受有关生活待遇。
  国家职工死亡后，其遗属不满18周岁的子女、无人赡养的不满18周岁的弟妹，失去生产能力的父母妻子，按其户口所在地及其户口种类的不同发给不同标准的遗属生活费，原则上所发的合计数不能超过本人基础职务工资之和。自1981年以来，所发的遗属生活费粗略累计，54户，共127人。
  1953-1990年玛曲县干部情况一览表
  表1371981-1989年玛曲县知识分子情况一览表
  表138