西双版纳州图书馆

1995年起，稽查所为确保各项任务的顺利完成，结合实际，制定各类考核制度。主要是：《勐海公路养路费征收稽查岗位聘用制与待岗考核实施办法》、《职工岗位聘用书》、《工作考核制度》、《精神文明建设活动计划、措施》等。①做到奖勤罚懒，奖优罚劣与经济挂钩；②实行层层负责制；③建立健全微机征费各类车辆辅助台帐，狠抓费源管理，把好包缴合同签订关；④及时上解各类款项。1991一1995年，稽查所本着"内强素质，外树形象"的宗旨抓队伍建设，注重组织稽查员学习有关征费政策和政治时事。在职工中开展全心全意为人民服务，遵章守纪，爱岗敬业，办事公开的学习活动。对前来缴费的车户热情服务周到，耐心解释规费政策，赢得车户的信赖、支持，多次被评为州级文明单位。