中共琼崖特委关于实施民主、武装力量准备、领导作风和工作制度等问题的意见

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内容出处: 《琼崖抗日斗争史料选编》 图书
唯一号: 200120020230000234
颗粒名称: 中共琼崖特委关于实施民主、武装力量准备、领导作风和工作制度等问题的意见
分类号: D261.5
页数: 9
页码: 265-273
摘要: 摘要:本文为1943年发表的一篇报告,主要涵盖两个问题:实施民主和准备武装力量。在实施民主方面,报告指出了民主工作的执行的优点和劣点,并提出今后工作需要加强民主宣传、肃清政权中官僚主义的残余、尽最大可能实行民选、切实执行“三三”制、组织琼崖参议会筹备委员会等措施。同时在乡保甲机构的选举上,应采取直接的、普遍的、无记名的投票,并委派监票人、唱票人、记票人,上级机构还要派员指导和监督。在准备武装力量方面,报告提出了需要加强“思想育兵”方面的宣传教育、优化武器装备等方面的准备和管理。
关键词: 民主问题 官僚主义 民主选举

内容

(一九四三年)①
  一、实施民主问题
  (一)民主工作执行的检讨:
  1.优点方面:(1)民主政治影响扩大与深入;(2)许多乡保甲机构已实行民选;(3)政权机关民主风度〔作风〕逐渐改进,“三三”制开始注意。
  2.劣〔缺〕点方面:(1)人民对民主政权的认识还未达到应有的程度;(2)实行民选也特别不够,东北区政府未能依期改选;(3)各级公务人员民主作风还不够,官僚主义病态存在,在倾听人民呼声上、接纳人民意见上、团结人民上,缺点还多;(4)民主宣传、民主教育不够;(5)政权中的关门,“三三”制的执行不够,因此使政权党化的色彩。
  (二)今后的工作改正与执行:
  1.加强民主宣传,扩大和深入民〔主〕政治影响,争取人民为民主政治而奋斗。为达到此目的,各级政权须注意执行外,区府应出版民主专刊(三日一期),以资协助。
  2.肃清政权中官僚主义的残余,把政权效能提高到最高程度。团结人民,倾听人民呼声,接纳人民意见,尊重人民人权、财权、地权等。税收缉没、肃奸等工作,都与人民人权有关,都要加重注意。
  3.尽最大可能做到乡级以下民选,区政府、县政府应在可能范围内依期选举,但要避免不良份子混进,避免一味委派的坏风。
  4.切实执行“三三”制,争取各抗日党派以及无党无派的人士到政权中来,实行民主合作。
  5.琼崖民意机关应适应情况〔势〕的要求,组织起来,领导琼崖的斗争,目前应成立琼崖参议会筹备委员会,进行筹备工作。
  6.在乡保甲的选举上,应组织委员会,进行准备工作,处理选举问题。同时应采取直接的、普遍的、无记名的投票,选票应由政府制发,同时要有监票人、唱票人、记票人,上级还要派员指导及监督,以示慎重。
  7.选举条件,在不同地区,采取不同作法。在我们组织的乡村,处在秘密中的、公开的乡村,召集公民大会选举;半秘密中的半公开的乡村,应采取分区投票进行;新开展的乡村,初建立组织的乡村应委派,或通过某种关系,征求地方绅士意见决定。
  二、武装力量准备问题
  (本案是一年工作第二期工作计划之一、时间从本年十二月起至明年三月底止)
  (一)常备兵组织问题:
  1.琼山县府成立基干队一小队30人,二区尽可能编常备班,一班10人枪。
  2.文昌——六、二区各成立常备班15人。
  3.澄迈——将现有之常备班、警卫班合编基干中队。第二期各区本身各编常备班,一班15人枪。在第二期工作结束后,成立县基干队一大队。
  4.临高——将现有之常备队改编〔为〕基干中队。在第二期内,应照现有人枪发展到70人,建立一基干中队。
  5.将现有之常备队编基干中队外,在第二期内新发展一中队,每区发展15人枪,第二期结束后,成立基干大队。①
  6.昌感崖②——将现有各区乡常备队成立基干中队,第二期发展30人充实基干中队。
  7.东——第二期内必需做〔到有〕30人,成立基干小队。
  (二)后备兵组织问题:
  1.有民主政权建立,能行〔使〕政〔权职能〕的地区,每乡成立一班至一小队,人数10——30人。儋县及昌感崖,个别的乡可成立一中队。这些后备兵必须能起作用。
  2.各县县府应即组织常后备队,队长训练班。训练班设军事、政治两种课程,军事由部队负责,政治由县府负责,训练期间,内容等由县政府自行决定。
  (三)动员武装上前线问题:
  1.按照区府全年工作,第二期动员分配:琼、文各50人,澄60人,定安10人,内除澄迈30人交别动队外,余的拨归一支〔队〕;临儋100人归四支〔队〕,〔其中〕临——30〔人〕,儋——70〔人〕;昌感崖100人归二支〔队〕;乐万、陵崖保乐①100人归三支〔队〕;乐万70人。
  2.动员方法,基本上〔采用〕政治动员。在某些地区准民众雇充。但必须保证在队服务,并以体格健全者为准。
  3.在执行第二期工作上,应总结第一期工作,找出经验教训,作为今后工作的借镜。
  三、关于领导作风和工作制度问题
  (一)领导作风上过去的现象:
  1.对政权采取放任的偏向。
  2.在运用执行民主集中制上,表现两个极端:就〔不〕是非极端民主,就是绝非民主。3.官僚主义、文牍主义的残余作风存在。
  4.在执行政令上采取自由主义的作风。
  5.狭隘的关门主义的作风。
  6.强调本位主义、局部利益,不顾整体,不尊重上级等有害作风。7.缺少关心民众利益、倾听民众呼声、接纳民众意见的作风。
  8.缺少团结紧张、严肃活泼的积极的精神,而是贪污腐化,委靡不振,敷衍塞责,马虎从事的作风。
  (二)、今后工作的转变:
  1.反对和根绝政权中放任主义的偏向,认识政权是统治机关,无条件的接受与发挥它的统治机能。
  2.正确执行民主集中制,反对两个极端的表现,运用民主手段,达到集中目的。
  3.肃清与根绝官僚主义、文牍主义,能够以建立正确领导,增进工作效能,密切人民关系,倾听和接纳人民意见,尊重与服从人民利益。4.反对与根绝执行政令〔的〕自由作风,保证一切政令兑现,养成令出必行的作风。
  5.强调顾全整体,服从命令,尊重上级,反对本位主义和局部利益的作风。
  6.建立团结、紧张、严肃、活泼的创造作风,反对萎靡不振,敷衍塞责,马虎从事的作风。
  7.建立刻苦耐劳、廉洁奉公〔和〕反对贪污腐化、不正确男女关系的不良作风。
  (三)今后工作制度的确立及执行:
  1.保、甲长会议,以保作单位执行。
  2.县府领导,以两个月至三个月来汇报一次。
  (四)领导制度:
  1.发挥民主精神,建立集体领导〔下的〕个人负责制。
  2.实行一级抓紧一级,反对越级领导,实行集中领导,反对分散。
  3.领导要具体、要深入、要帮助、要督促、要检讨总结,反对事务、空洞、高高在上的领导。
  4.应多注重教育、说服、政治动员,反对一味命令执行。
  5.密切上下级领导关系,有报告必指示,且要建立研究报告,研究指示的领导。
  (五)学习制度:
  1.各级政权要有学习制度的建立,目前以学习整风为中心(乡以实际问题为主)。
  2.各级政权中的杂务人员、常备队、常备班、卫士,要分别程度和岗位的不同,编成学习班来进行,政治的文化的业务的学习〔和〕工作,并注意检讨。
  四、政权工作中干部问题
  (一)一般干部的现象及今后努力的方针:
  1.共同的现象:干部〔缺乏〕不够,能力薄弱,经验缺少,其中心表现在乡级干部。
  2.只在旧的基础上打圈子,不能吸引新的人士来创造干部。
  3.目前各级干部虽勉强敷衍,但一般说来质量上还差。
  4.干部只一般的了解,无专门技能。
  (二)今后解决干部的基本方针:
  1.培养乡级干部。
  2.打破在旧基础上打圈子,要在旧基础外吸引新的干部。
  3.把现有的干部的质提高到量的平衡。
  4.培养〔有〕业务专长的干部,分配到各种专门部门负责工作。
  (三)今后注意执行的工作:
  1.注意业务教育:(1)注意业务教育,分门别类培养与训练各种专门人材。区府应出版行政必读一书,作为培养干部的材料。(2)由区府至县府应召集小规模的训练班,区府召集各县正副县长、科长、科员研究〔训练〕,县召集正副区长、区员、事务员、正副乡长训练,特别是乡级干部,但时间不可太长,中心题目不可太多。(3)开始时,应做初步的调查干部工作,作为分别〔了解〕干部的基础。
  2.注意各级干部平日生活,以及工作上、思想意识上的思想斗争。
  3.注意到在严明政令上培养干部。
  4.今后各级机关应有定期的研究上级政令、条例、政策、决议等,每月至少要一次,并将研究情形报告上级。
  5.一般干部政策的执行:(1)把握紧干部,是执行干部政策的中心环节。(2)认识干部上,应举其全程,且要在艰苦奋斗中认识。(3)在使用和分配干部上应有原则,要看环境的不同的及其性质、技能等及工作对比来分配及使用干部。(4)在提拔干部上要大胆,爱护干部上要注意,基本上是政治上的鼓励,而物质上的帮助还在其次。
  五、关于调查研究问题
  (一)调查的重要性。
  (二)调查的范围:敌、友、我三方面,以及一般社会概况与偶起的事件的调查,都在调查范围内。
  (三)调查方法:1.开调查会。2.由上而下的发调查表,进行调查工作。3.利用各种会议进行调查工作。
  (四)问人:调人来问,派人去问,向多人问。
  (五)调查原则:1.应有系统的周密的进行调查工作。2.运用马列主义的观点进行调查工作。3.调查一个典型以例其他。4.应采取学生态度领教于人〔民〕去执行调查工作。5.应认为〔识〕调查工作是繁重的艰苦的工作,必须耐心、不怕烦、不怕琐碎的去进行。
  (六)目前急要进行的调查工作:〔对〕地方绅士、在乡的敌友军政人员、学者、知识份子的调查。(2)区府要了解县级以上的人,县要了解区级以上的人,区要了解乡级以上的人,乡应了解一乡内的较有声望的人。县级以上的人应为其叙五百字至一千字的小史。
  六、伪军及伪政权工作问题
  (一)工作路〔方〕向:
  1.纠正过去狭隘的态度,采取广泛的通过民众路线去进行。
  2.排除神秘性害怕的倾向及避免公开突击的倾向。
  (二)目前工作:1.发动伪军反正,是目前中心工作。
  2.区府制发奖励条例及反正证。
  3.利用矛盾,展开工作,但利用矛盾不是争取一方面打击一方面,而是争取双方面。
  4.通过伪军家属进行争取工作。
  5.注意这件工作的干部的提选与培养。
  6.必要时利用经济收买。
  7.对这工作须具体调查决定对策,有步骤的来做。
  8.注意接引自发反正的敌伪军。
  9.保持绝对秘密,避免多方面争执〔相〕进行,并教育对象严守秘密。
  七、财政经济问题
  (一)税收问题:
  1.建立严格的管理制度,克服贪污舞弊腐化现象。
  2.利用各种关系、方法建立灰色税收。
  3.注意进行月税。
  4.克服税收上无统一的现象,同时禁止税收上自由主义——自由加税及自由减税。
  5.反对税收上争取本位主义,及力量使用不协调的病态。
  6.在经济上应采取积极精神去展开工作,反对消极的作法。
  7.各县对于可能开源的方向,就应集中力量用突击精神展开主要的对象。
  (二)军公粮问题:
  1.提高各级干部对收军公粮在经济上解决困难所占的重要性的认识。
  2.〔收〕公粮的作法上不多样、不灵活。现在要:
  (1)有组织的地区收集军公粮,但必须伸展到无组织的地区去收集军公粮。
  (2)从组织上动员去分配征收。
  (3)无组织的地区先调查各村经济情况,决定数量,然后通知其缴送,再派武装去解释征收,再如还不缴,将村中父老扣留责成缴送,或择其最强硬最坏的一、二个制裁,以儆其他。
  (4)克服许些混乱现象,如好收就收难收不收及发白条等不良现象,县府应制定公粮票以资统一,军粮票由部队制发。
  (5)军公粮委员会已组织者照存,未组织者不必组织,由乡公所内决定一人负责军公粮工作。
  (6)分配及征收军公粮时,政军应协调。
  (7)确定在六个月内完成军公粮的分配(从旧历十月起至十二月止①)。

附注

①年代是根据本文内容判定的。 ①原文没指县份,似是儋县。 ②指昌江、感恩、崖县。 ③指陵水、崖县、保亭、乐东县。 ①原文如此。

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