菏泽市图书馆 内容
私营医药业的职工多来自贫苦人家，迫于生活，没有学习文化的权力和机会，文化程度很低，只能在学徒期间熟悉一些药名。建国后，私营店铺的店员，生活有了保障，迫切要求学习文化。在工会组织下，进夜校学习。
1954年，菏泽医药支公司成立后，即十分重视职工的文化学习，当时文化水平低，青年职工22人，有8人参加理论学习，14人参加文化学习。1956年私营药业全部过渡到国营企业、工会组织专抓文化教育，组织全部职工每天参加夜校学习两小时，除组织职工参加夜校学习外，并选送2名干部参加菏泽教育干校脱产学习。据统计，1958年菏泽中心公司69人中，文化程度高中的5人，初中的24人，高小25人，初小的15人。各县药材公司在当地的统一组织下，文化程度也有提高，共有职工336人，其中高中5人，初中91人，高小178人，初小56人，消灭了文盲。
1966年后，文化教育处于停顿状态。
1981年，贯彻落实中共中央国务院《关于加强职工教育工作的决定》，组织职工进行文化补习，先后聘请36名专职，兼职教员任教，发放了语文、数学、物理、化学、政治等课本和复习提纲。1981年一一1985年五年来，公司本身与三个站、共培训职工258人次，经地，市职工教育办公室命题统考，全部及格。
按上级指示精神，凡是1968年至1980年初中、高中毕业、而实际达不到初中毕业程度的职工和未经专业技术培训的三级以下的职工，均应补课的要求，对青年职工进行“三补”教育，全区参加人数590人。
1981年之后，干部、职工形成了学习文化的热潮。医药公司及下属三个站，1981年至1985年参加电大学习的13人，函大25人，刊大3人，进入大专院校学习的5人，参加现代化管理培训的6人。1985年医药公司本身61名干部、职工，其中大专7人，中专13人，高中9人，初中32人。全区医药系统干部、职工1706人.其中大专45人，中专86人，高中420人，初中842人，高小313人。
1954年，菏泽医药支公司成立后，即十分重视职工的文化学习，当时文化水平低，青年职工22人，有8人参加理论学习，14人参加文化学习。1956年私营药业全部过渡到国营企业、工会组织专抓文化教育，组织全部职工每天参加夜校学习两小时，除组织职工参加夜校学习外，并选送2名干部参加菏泽教育干校脱产学习。据统计，1958年菏泽中心公司69人中，文化程度高中的5人，初中的24人，高小25人，初小的15人。各县药材公司在当地的统一组织下，文化程度也有提高，共有职工336人，其中高中5人，初中91人，高小178人，初小56人，消灭了文盲。
1966年后，文化教育处于停顿状态。
1981年，贯彻落实中共中央国务院《关于加强职工教育工作的决定》，组织职工进行文化补习，先后聘请36名专职，兼职教员任教，发放了语文、数学、物理、化学、政治等课本和复习提纲。1981年一一1985年五年来，公司本身与三个站、共培训职工258人次，经地，市职工教育办公室命题统考，全部及格。
按上级指示精神，凡是1968年至1980年初中、高中毕业、而实际达不到初中毕业程度的职工和未经专业技术培训的三级以下的职工，均应补课的要求，对青年职工进行“三补”教育，全区参加人数590人。
1981年之后，干部、职工形成了学习文化的热潮。医药公司及下属三个站，1981年至1985年参加电大学习的13人，函大25人，刊大3人，进入大专院校学习的5人，参加现代化管理培训的6人。1985年医药公司本身61名干部、职工，其中大专7人，中专13人，高中9人，初中32人。全区医药系统干部、职工1706人.其中大专45人，中专86人，高中420人，初中842人，高小313人。
