东营市图书馆

2006年,围绕县委中心工作,积极组织实施“职工素质提升工程”，开展了以 “三技”活动为主要内容的技术练兵、技能比武、劳动竞赛、合理化建议、“金点子”提案、女职工“岗位建功”、“素质提升”等工作；加强维权机制建设,成立了维权领导机构;坚持和完善工会与政府联席会议制度、劳动关系三方协商机制、劳动争议调处机构建设;加强厂务公开民主管理规范化建设;健全完善职代会制度建设;推广职工代表持证上岗制度;提高了集体合同和工资协议的签订率和履约率; 开展“劳动关系和谐企业”创建活动，促进了企业全面健康发展;加强工会劳动保护工作，“安康杯”竞赛和“职代会保安全”工作开展深入扎实;积极维护女职工的合法权益和特殊利益;农民工合法权益工作成效显著;深入开展送温暖工程，切实保障特困职工生活;实施“线桥行动”，使更多的下岗失业人员实现了再就业。至年底，全县基层工会组织发展到324家，职工77878人，会员74850人。先后被省总工会授予全省’三级联创'活动先•124•广饶年鉴进集体、全省促进就业先进单位、全省宣传报道工作优秀单位；被市总工会授予工会工作先进集体、厂务公开工作先进单位、工会经费审查工作先进集体等11项称号。2006年县总工会领导班子成员： 县人大副主任韩庆发兼任总工会主席，田茂林、高鸣放、陈德华、李守鹏任县总工会副主席。
  职工素质提升工程在全县广大职工中开展了以“技能培训、技能练兵、技能竞赛”为主要内容的职工素质提升工程。各基层工会共举办各类技能培训班215场次，培训职工24600人；组织技能竞赛251场次，直接参赛职工达22000人次;活动涉及参赛工种（项目）100余个; 涌现出各级技术能手513人；2186名职工晋升了技术等级。组织开展了全县纺织、电工、护理、焊工技术比武。参加市总举办的“天信杯”纺织技能比武、“万达杯”通用工种技能比武，取得了焊工和钳工两个第一名。开展“创建学习型组织，争做知识型职工”和职业道德“双十佳”、“时代工人展风采，我为’十一五'做贡献”活动。推荐评选表彰县劳动模范23名，推荐评选市劳动模范8名，省富民兴鲁劳动奖章获得者1名，全国“五一”劳动奖章获得者1名。
  工会组织建设采取分类指导、上下联动、相互促进、整体推动等措施,工会组建工作在商贸流通、建筑行业取得重大突破。先后成立了广饶义乌小商品市场工会、广泽商贸城一条街工会、新世纪超市工会、佳乐超市工会，与县建设局在农民工比较集中的7家建筑企业组建了工会组织。全年新建工会42个，新增会员22164人。开展工会“三级联创”活动，加强工会组织规范化建设,在组建工会的同时,坚持经审组织、女职工组织同步建立，健全率达到100%。调整充实了10个乡镇和14个县直单位的工会工作委员会，对15个基层工会进行了按期换届，基层工会组织普遍做到了“八有” 。
  劳动关系和谐企业创建工作把劳动关系和谐企业创建活动与职工权益维护工作相结合，县供电公司等7家企业成为全市首批“劳动关系和谐企业”，华泰集团成为全省“劳动关系和谐企业”。一是积极争取党政支持，加大源头参与力度，成立了以县委副书记为组长的维权工作领导小组,发挥与政府联席会议制度和劳动关系三方协商机制作用,推进涉及职工利益的地方法规、政策的出台和修订工作。二是维护农民工合法权益。在解决农民工劳动环境、强度、安全、生活、住宿、子女上学等方面作了大量工作，开通绿色通道,设立举报电话，及时受理农民工投诉，开展专项检查，设立工资专用帐户。三是健全完善职代会制度建设。积极宣传贯彻《山东省企业职工代表大会条例》，上街发放宣传材料3000余份,开展职代会星级创建和执法检查活动,规模以上非公有制企业职代会建制率达到90%以上;推广职工代表持证上岗制度，持证率达到80%以上。四是厂务公开民主管理工作由国有、集体企业向全县多种不同所有制企业扩展，向规范化、制度化方向发展。通过推行ISO9000认证，执行企业厂务公开操作规程,规模以上非公有制企业公开率达到70%以上。五是平等协商集体合同覆盖面进一步扩大。开展了对到期合同及新建企业合同的签订,国有及其控股企业集体合同签订率达到95%以上;规模以上非公有制企业集体合同签订率达到80%以上；推行签订女职工特殊政治政务•125•权益保护专项集体合同，维护女职工的合法权益。
  帮扶救助工作春节期间,对244名困难职工和困难劳模进行了走访慰问，其中包括特困职工87人,重大病灾职工17人，共计发放慰问金5.6万元。与县供电公司联合开展了“金秋助学”活动，资助20名特困学生2.4万元。在广饶东泰超市建立了“爱心超市”，困难职工持卡消费可享受价格优惠。以县总工会困难职工帮扶中心为依托,在全县范围内建立起包括乡镇、各局工委以及规模以上企业工会在内的帮扶网络,成立起“困难职工帮扶中心点（站）”。实施“线桥行动”，为下岗职工再就业和其他劳动力就业提供服务,建立下岗职工档案,实行动态管理,全年建立培训基地2个，举办培训班3期，培训下岗职工96人，职业介绍2010人次，安置下岗失业职工85人。
  工会企业文化建设利用工会宣传阵地,加强职工职业道德、思想道德、社会公德教育，开展了一系列健康有益、丰富多彩的活动。先后组织参加了全市“我为和谐做贡献”演讲比赛、《山东省企业职工代表大会条例》知识竞赛、女职工权益保障知识答卷、全市首届行业歌曲电视大赛暨庆“五一”文艺演出、“全市职工代表'金点子’提案”等活动,均获得市级优秀组织奖称号。在全县女职工中开展了 “女职工素质提升和建功立业”活动。开展了“工人有技术才能更有力量”大讨论活动。举办了以“关爱、创新、和谐、发展”为主题的庆“五一”全县职工摄影展评活动，共收到作品69幅。
  （张玉增）•共青团广饶县委员会•【概述】2006年,共青团广饶县委下辖基层团委46个，团总支97个，团支部1256个，团员21720人，团青比例达30.6%。广饶县被团中央表彰为“全国农村青年中心建设先进县”。
  以社会主义荣辱观教育为主线，以 “我与祖国共奋进”实践教育活动为内容，大力开展青少年思想道德教育活动。一是进行社会主义荣辱观教育。以主题团日、队日活动、报告会、征文比赛等形式,引导广大青少年树立社会主义荣辱观。在全县大中学生中广泛开展“五心” （忠心献给祖国、爱心献给社会、关心献给他人、孝心献给父母、信心留给自己） 思想道德实践教育活动,教育和引导广大青少年树立正确的世界观、人生观。举办了全县“知荣明耻文明上网健康成长” 签名宣誓接力活动。6月19日在广饶中专举行了启动仪式,之后利用半个月的时间在全县各中小学开展了签名宣誓接力，教育青少年知荣明耻，文明上网。二是广泛开展成人意识教育,增强青年的社会责任感。4月23日，组织2400余名年满18岁的青年，举行了“我与祖国共奋进”十八岁成人宣誓仪式,广大青年面对国旗庄严宣誓。各基层团委也结合实际开展了形式多样的成人预备期教育。广饶镇组织新入团的300名学生举行了十四岁青春宣誓仪式,教育他们牢记使命,努力学习。三是扎实开展革命传统教育，增强青少年爱国主义情感。组织开展了“五老” 报告月活动，利用一个月的时间，聘请 “五老”人员深入学校，结合自身经历，以做报告的形式对广大青少年进行革命传•126•广饶年鉴统教育，共组织报告会29场次。组织了 “我与祖国共奋进,我与广饶同发展”老少座谈会，聘请“五老”与少年儿童一起回忆过去，畅想未来，描绘广饶明天的宏伟蓝图。共召开座谈会16次。清明节期间，各级团队组织以“忆往昔、看今朝、畅未来”为主题，普遍开展了“读好书、知英雄”讲故事比赛等教育活动。
  按照“组织随人走，团在实体建”的原则，加强非公有制企业团组织建设。新建立团总支5个。继续深化“五四红旗团支部”创建活动。以“班子建设好、主题活动好、阵地建设好、作用发挥好”为标准，引导基层团组织积极加强自身建设。五四期间，对全县64个“五四红旗团支部”进行了表彰。实施团干部素质提升计划，加强团干部队伍建设。按照 “严进宽出”的原则，对8名基层团委书记进行调整。先后选送9名基层团委书记参加了中央团校、省团校的培训班。深化实施“农村优秀团支部书记培养计划”，在做好学员的跟踪培养的同时，对全县符合条件的农村团支部书记进行摸底，向上级团组织进行推荐。深入开展 “举团旗、唱团歌、戴团徽、学团史、过团日、上团课”为主要内容的团员意识教育活动,引导广大共青团员进一步认真学习 “三个代表”重要思想,提高政治觉悟，自觉投身现代化强县建设。
  关工委工作4月19日，召开了全县关心下一代工作现场会,组织与会人员参观了大王镇、教育局及城区办西苑小区的关心下一代工作,部署了下一阶段工作任务。利用两周的时间深入全县10个乡镇及部分县直单位就基层关工委组织建设情况进行调研。通过听取工作汇报、查阅工作资料、实地察看等形式，充分了解了各单位自成立关工委组织以来的工作情况，查找存在的问题。3月24日，召开了全县“五老”座谈会,对“五老”报告团成员进行了聘任，激发了“五老”参与关心下一代工作的热情。4月4日，参加全市关心下一代工作现场会的领导到广饶县教育局、城区办西苑小区进行了参观。
  学校团队工作组织开展了优秀少先队工作案例征集活动，先后征集到优秀少先队工作案例45个。组织参加了“第三届’星星火炬’中国青少年艺术英才推选活动”东营选拔赛。共推荐了40多个优秀节目参加了选拔,广饶县实验一小获优秀组织奖,12名学生在选拔赛中获奖。举办了青少年科技夏令营。组织部分优秀中小学生到上海科技馆和上海市青少年校外活动营地开展了为期8天的科技教育活动。联合县人事局、教育局出台了 《广饶县少先队辅导员管理办法》，进一步明确了辅导员的工作任务,落实了辅导员待遇。开展了优秀少先队辅导员评选活动，燕居丽等15名同志被表彰为“广饶县优秀少先队辅导员”，享受县级优秀教师待遇。扎实做好典型选树工作，有1名同志被评为“山东省十佳志愿辅导员”，8名同志被评为市级“优秀少先队辅导员”，1名同学被授予“齐鲁小名士” 称号。
  【青春建功新农村】一是开展“青春建功新农村-农村青年创业计划”。与广饶农村合作银行联合开展了“农村青年创业计划”。对有创业意向，又急需资金创业的农村青年，由村团支部推荐，向乡镇团委写出申请，团县委同意后推荐至农合行,农合行在按照程序审核考查后根据项目分别给予5万、30万、50万元的贷政治政务•127•款，并在原有信贷利率基础上下调10%。对具有一定创业基础,前景广阔的项目，贷款数额及年限可适当放宽。为确保活动取得实际效果，团县委与农合行约定, 在团县委向合作银行提供项目推荐书后, 合作银行信贷部或支行要在半个月内对项目进行考察并回复团县委。同时，与农合行联合开展评选“广饶诚信创业青年” 活动，凡被评为“广饶诚信创业青年”的, 将其纳入“农村青年诚信优质客户群”，在原有办贷的基础上，再次给予利率优惠、增加贷款额度、延长贷款期限等政策优惠。通过农村青年创业计划扶持，并成功创业的农村青年达到68人，实际贷款数额946万元。已向各级团组织申请贷款、并由团县委同意推荐至农合行的贷款项目达92个,拟申请贷款数额超过1000万元。二是深化青年农民培训计划。组织动员农村青年参加新型农民培训工程, 帮助农村青年提高致富本领和就业技能, 引导农村青年向二、三产业转移就业创业。根据各乡镇主导产业和青年数量的不同,制定明确的培训项目和培训数量。要求每个乡镇团委每年至少举办农业实用技术培训班2期，培训人数不少于100人。全县共举办培训班32期，培训青年农民2900人。同时采取了科普大集、实地参观、跟踪指导等形式,为农村青年传授技术，提供创业咨询、经营指导。三是开展农村青年转移就业计划。结合青春创业行动的开展,采取多种形式对农村青年转移就业进行宣传,鼓励农村青年走出农村，就业创业。积极与县内企业联系，推岀就业岗位，帮助青年就业，共联系用工岗位800个，帮助420余名青年农民就业。四是实施乡风文明计划。以小康文明村为重点,在广大农村建立了青年志愿服务队，围绕社会主义新农村的建设目标，扎实开展卫生清理、安全保卫等志愿服务活动。五四前夕，组织了全县乡村青年才艺展示。来自全县的50余名农村青年通过泥塑、剪纸、绘画、器乐、舞蹈、戏曲等多种形式,展现了广饶县农村青年的才华。各乡镇团委也结合青年中心的建设, 组织了丰富的乡村青年文化活动。大王镇团委组织了“为大王喝彩”青年才艺展示活动，西刘桥乡团委组织了“奉献西刘桥”演讲比赛等。
  •广饶县妇女联合会•【概述】2006年，以开展“富裕进农家、文明进农家、平安进农家、卫生进农家、美德进农家、和谐进农家”“六进农家”活动为载体，组织妇女积极参与新农村建设。以“巾帼文明岗”创建活动为载体，积极打造女职工成才的平台。全县各行各业结合各自行业特点，以讲文明、树形象、强素质为宗旨，不断丰富“巾帼文明岗”创建内涵，开展扎实有效的创建活动。对申报创建各级文明岗的84个岗位进行了分类指导检查。评选出了县级巾帼文明岗和岗位明星。8个岗被命名表彰为市级巾帼文明岗,4人分别被评为市“巾帼建功先进个人、先进工作者”。县房管局房产交易中心被表彰为全国“巾帼文明岗”，县国税局张旭慧同志被表彰为全国 “巾帼建功”标兵。依托诚信巾帼家政服务中心，接待求职人员511人次,接待用工单位及个人328人次，开展岗位职能培训12次,引荐工作岗位138个，推荐下岗职工472人次，实现就业287人次。实施以阳光快乐家园学生午托、阳光温馨家园老人陪护、阳光育才书屋和阳光技能培训•128•广饶年鉴职业介绍中心等为一体的“阳光工程”。开展了“法律进万家”宣传活动，发放宣传材料2万份，接受法律宣传咨询妇女5000人次。举办了《妇女权益保障法》知识培训班，组织了“油区杯”妇女权益保障法知识竞赛,对进厂务工妇女和农村妇女权益维护状况进行了调研。按照市、县 “健康关爱”工程要求，与卫生局联合做好了农村育龄妇女宫颈癌、乳腺癌“两病”普查工作。对全县35~49岁的51500多名农村妇女全部免费进行了健康查体，查岀各种疾病23588人,确诊宫颈癌44例，确诊乳腺癌16例，全部得到了及时治疗。围绕“平安广饶”建设，开展了“平安六进家”、“妇女学法律、家庭创平安”活动，开展了“零家庭暴力社区 （村庄）”创建和“不让毒品进我家”、“拒绝艾滋病,健康全家人”等教育活动。县妇联评选表彰“平安家庭”创建活动先进村30个、标兵户200户。在全市平安家庭创建活动现场推进会上,县妇联作了经验介绍。广饶镇、稻庄镇、花官乡、丁庄镇牛圈村“平安家庭”创建活动的做法，在全国“平安家庭”创建活动现场推进会上得到推广，花官乡被表彰为全国“平安家庭”创建活动优秀示范区。严格落实负责人公开接待日制度、初信初访首问负责制，认真做好妇女信访工作。全年共接待妇女群众来信来访13起,处结率100%。深入开展“争做合格家长，培养合格人才”家庭教育宣传实践活动。对农村小学生家庭教育和进厂务工人员子女家庭教育状况进行了调研。开展“家庭教育进农村（社区）”活动，设立了家教父母课堂。举办“关注孩子心灵健康成长”家庭教育报告会5场。大王一小家长学校被全国妇联评为“全国流动人口子女、农村留守儿童示范家长学校”，省妇联副主席宋立华专门到广饶县就家庭教育工作进行了座谈,并为其授牌。与教育局、卫生局、广电局、团县委联合举办了“大海杯” 广饶县第三届“乐安新苗”大赛,评选出 “乐安新苗”和“十佳乐安新苗”。与教育局联合举办了百名“乐安好儿童”评选表彰活动;组织开展了幼儿园素质教育成果展示活动。为反映“春蕾计划”实施十周年成果，通过电视台制作并播出了《托起明天的希望》纪实专题片。通过多种形式，发出了“关爱女童、奉献爱心”倡议书，新救助贫困女童49名。开展了孤贫儿童入保和大龄“春蕾女童”技能扶贫活动,解决了14名女童就业。召开了妇儿工委成员单位（扩大）会议，各成员单位拟定并认真落实实事81件。“六一”节,15名县级领导及51个县直单位负责人, 走访了13所学校、幼儿园，累计走访金额达6万余元。开展了创建基层妇女组织建设示范点工作，培树县级示范点35个。6个基层妇女组织被命名为全市基层妇女组织建设示范点。争取县委办转发了 《关于召开乡镇、城区、开发区妇女代表大会的请示》，完成了花官乡妇联换届试点工作。按照县委安排，对全县农村妇代会主任报酬情况进行了调研，向县委提交了建议性报告。召开了“庆三八•话发展”女干部座谈会。配合县委组织部举办了女干部培养锻炼座谈会。召开了全县女干部联谊会成立大会暨第一届会员大会。举办了女领导形象设计知识讲座。加强了对村（居）妇代会主任的培训。县妇联被省妇联表彰为先进妇联、宣传报道工作先进集体，荣获省“双合格”家庭教育宣传实践活动优秀基层组织奖、市第三届黄河口新苗大赛和《妇女权益保障法》政治政务•129•知识竞赛组织奖,被评为市妇女工作先进集体、宣传报道工作先进单位、实施春蕾计划先进集体、巾帼科技致富工作先进集体、巾帼建功先进协调组织、“四五”普法依法治理先进单位。
  【妇女参与新农村建设】层层召开动员会，制定下发实施意见，以开展“富裕进农家、文明进农家、平安进农家、卫生进农家、美德进农家、和谐进农家""六进农家”活动为载体，组织妇女积极参与新农村建设。启动了巾帼科技致富“十百千” 活动。召开了全县巾帼科技致富经验交流暨表彰会,组织部分致富女能手巡回到乡镇和开发区举办了全县农村妇女科技致富建设新农村事迹报告会。深入开展了“万名妇女义乌行”活动，激发了妇女经商创业的热情。新培树市、县级“三八”科技示范基地19处,科技致富女能手31名。全县涌现出“净化居室，美化庭院”示范村70个、巾帼文明示范街280条、示范户476户、文明卫生户2203户。各级共评选表彰“好婆婆”600名，“好媳妇”820名，“好孝子”300名，“婆媳好搭档”150对。评选县级五好文明家庭1000户。全市农村妇女参与新农村建设现场推进会在广饶县召开。《山东妇女》杂志、市《社会主义新农村建设简报》先后刊登了广饶县妇女参与新农村建设的经验做法。省妇联主席赵玉兰、副主席翟黎明先后到广饶县就妇女参与新农村建设工作进行视察调研,对该项工作给予高度评价。
  【“城乡妇女手拉手，共建社会主义新农村”活动】 组织32个县直单位妇委会与小康文明村、新农村建设示范村结成联村帮扶对子,开展了“城乡妇女手拉手, 共建社会主义新农村”活动。县国土资源局、环保局、房管局、农合行等单位妇委会通过捐书、粉刷街道墙壁、送文化科技下乡、降低贷款门槛等形式，帮助被帮扶村妇女发展经济,治理村容村貌,改善家庭居住环境，优化生活生产条件，从人、财、物、信息、技术等方面为结对村提供了实实在在的帮扶。
  ［为妇女儿童办实事】坚持为妇女儿童办实事制度,县妇儿工委办协调各成员单位拟定涉及妇女儿童生存生活等方面的实事项目81件，并得到很好的落实。“六一”节，县委书记徐春福，县委副书记、县长田和友等15名县级领导及51个县直单位,走访了13所学校、幼儿园，送去了慰问金、学习用品、教学用具等物资，累计走访金额达6万余元，在社会上营造了“关心儿童、支持儿童、为儿童办实事” 的良好氛围。
  【“关注孩子心灵健康成长”家庭教育报告会】9月14~16日，邀请知心姐姐心理健康教育培训中心研究员赵华,到广饶镇、稻庄镇、石村镇等乡镇举办“关注孩子心灵健康成长”家庭教育报告会5场，4000多名中小学生家长听取了报告。赵华研究员从忽视孩子心灵的成长是中国家庭教育最大的盲区，心灵的成长和身体的成长一样需要均衡的营养，孩子心灵的成长要面对挫折、教孩子学会心理自助，健康美好的心灵是父母留给孩子的最宝贵的财富四方面同家长们进行了沟通，受到广大家长的热烈欢迎。
  （燕萍宋玲玲）•130•广饶年鉴•广饶县工商业联合会•【概述】2006年,广饶县工商联被省工商联表彰为全省工商联民企帮村先进单位、全省工商联宣传先进单位。
  围绕促进非公有制经济快速发展、优化招商引资软环境建设以及新型经济党的建设等课题，深入会员企业调查研究, 及时向党委政府反馈意见,提出合理化的建议，为党委政府建言献策。对西水集团等限额以上规模企业进行了生产规模、政策需求和发展方向等方面的系统问卷调查,为上级工商联组织提供了决策和工作依据。培训专门调查员，采取与企业家座谈问卷的形式，完成了省工商联安排的135份私营企业调查问卷任务。召开了工商联会长扩大会议,座谈讨论工作,征求意见建议。召开了工商联六届五次执委会议，总结六届会员代表大会以来的工作,研讨以后工作思路。
  深入开展民企帮村活动，通过多种形式，动员广大会员积极开展帮扶工作，投身新农村建设。继续开展“争当社会主义事业合格建设者”活动。山东凯银集团等6家企业被评为全市优秀会员企业, 大王镇、李鹊镇和石村镇商会被评为全市五好商会。驰中集团、西水集团参加了全省工商联民企帮村活动经验交流会，并作典型发言。驰中集团被省工商联表彰为全省“民企帮村”工作先进单位，推荐李建华、宋继明2名企业家为全市十佳社会主义优秀建设者。华泰集团被全国工商联、全国总工会表彰为“全国关爱员工优秀会员企业”。协助兴源集团举办了以 “情系天下父母，真情回报社会”为主题的首届对模范员工家长献爱心亲情回报活动。此次活动兴源集团拿出30多万元资金,组织集团模范员工的99名家长到北京进行了为期4天的旅游观光。协助组织了山泰集团与东营职业技术学院联合办学活动。做好工商联换届的各项筹备工作。
  【新型经济组织党工委工作】把制度建设作为工作的重点，制定下发《关于进一步加强新型经济党建工作的意见》，对各支部重要制度的建设提出明确具体的要求，汇编并印发党员目标管理、“三会一课”、党费收缴、民主生活会、党员谈心、不合格党员处置等党建工作十项重点制度，组织进行了系统学习。采取以会代训的形式，对支部党务工作干部进行培训；组织各支部党务工作干部到兴源集团参观学习党建工作。下发关于党员设岗定责、党员公开承诺、不合格党员处理等文件，建立起保持共产党员先进性的长效机制。驰中集团党支部组织了集团第三届职工演讲比赛，驰中集团、凯泽集团的全体党员发岀公开承诺。参与举办“抒爱党情怀，展党建风采”书画摄影展；组织所属支部书记参加全县支部书记培训班, 组织14名培养对象参加入党积极分子培训。狠抓党建工作规范化建设，做好党员教育管理和党建日常工作。召开专门会议,对党费收缴等工作进行具体部署安排。对所属支部党员活动及活动室情况进行集中检查整改，提高制度化、规范化水平。省委组织部考核组到驰中集团党支部进行检查指导,对广饶县新型经济党建工作给予较高评价。《广饶县新型经济党组织先进性教育活动立足实际求实效》一文在广饶县第二届党建“好文章、好新闻、好信息”评选中获三等奖。撰写政治政务•131•的《广饶县民营企业服务新农村建设取得成效》《广饶县加强非公有制经济组织党建工作纪实》等多篇文章在《齐鲁工商》发表。
  •广饶县残疾人联合会•2006年5月，县残联被国务院残疾人工作委员会评为全国残疾人工作先进县；荣获山东省第二次全国残疾人抽样调查先进集体、全市基层组织建设先进县等称号。
  基层组织建设将残疾人工作典型示范村创建工作作为基层残疾人组织建设的切入点。全县残疾人工作典型示范村达到400个，占全县行政村总数的72%。与团县委联合下发《关于开展“爱心奉献，共创和谐”志愿助残服务活动的通知》（广残联[2006]23号），充分调动社会各界扶残助残的积极性,全县共成立102支志愿者助残队伍，常年活跃于城乡开展多种形式的扶残助残活动。圆满完成广饶县第二次全国残疾人抽样调查工作。做到了数据准确，资料翔实,全部通过省抽调办验收，并受到国家、省抽调办领导的高度评价。5月23日，省残联机关干部一行41人到广饶县视察残疾人工作，与会人员充分肯定了广饶县残疾人取得的成绩，广饶县残疾人基层组织建设和 “十百千”残疾人康复工作在全省予以推广。10月28日，中国残联主席邓朴方一行在省、市、县主要领导的陪同下就广饶县残疾人工作进行了调研,对全县残疾人事业的发展和残联工作给予了充分肯定和高度评价。
  残疾人康复与县卫生局联合下发 《广饶县“十百千”残疾人康复活动的考核标准》，在全县广泛开展残疾人“十百千”康复活动，将残疾人功能训练的主要场所从医院、康复中心等专业机构转移到家庭,就地就近为残疾人提供康复服务, 真正实现“康复进社区、服务到家庭”。为100名贫困白内障患者免费实施复明手术,为农村3186名和城镇216名贫困残疾人交纳了新型农村合作医疗基金。组织康复技术人员和残疾人及其家庭成员组成制作小组，就地取材,开发制作成本低廉、操作简单、易学易用的康复器材，实现“少花钱、不花钱、多办事”的目的，形成“低投入、广覆盖”的康复工作新模式。邓朴方主席认为“广饶模式”符合中国残联残疾人康复工作思路。
  扶贫救助和就业工作加大重度特困残疾人救助工作力度，被救助特困残疾人名额增加到830名，采取社会化发放的方式，将救助金发放到残疾人手中。3月，举办全县首届残疾人及重度残疾人亲属实用技术培训班，其中花边编织培训40人，计算机应用培训50人。5月，组团参加了东营市第一届“移动杯”残疾人职业技能比赛，获得团体总分第二名。搞好扶贫基地建设，新增4处市级、3处县级残疾人扶贫基地，安置70名残疾人就业。为85户农村特困残疾人户实施“安居工程”，从根本上解决了贫困残疾人的住房问题。在助残日期间，县、乡两级共走访了260户贫困残疾人，发放慰问金及面粉、食用油等价值5.2万元的慰问品。全县19处福利企业为878名残疾职工发放慰问金达17万元。各乡镇、办事处残联协调当地卫生院，深入到村、福利企业、敬老院为3600余名残疾人进行了义诊。制定岀台《关于做好2005年度残疾人就业保障金收缴工作的通知》（广政办发•132•广饶年鉴[2006]6号），与县财政局联合下发《关于收缴2005年度残疾人就业保障金有关问题的通知》（广残联[2006]13号），进一步加大征缴力度,全县共收缴残疾人就业保障金120万元。加强盲人按摩教育, 规范盲人按摩机构管理，广饶县有8处盲人保健按摩站被市残联审查合格并予以公布。
  文体活动5月21日是第十六次 “全国助残日”，主题是：真实的了解，真挚的关爱。县政府分管领导于5月19日接受县政府电视台采访,要求全县各单位、部门在“助残日”期间开展多种形式的扶残助残活动。5月15日，在市吕剧团演出大厅,举办了全县残疾人工作文艺节目电视调演活动，各基层残联选送了16块文艺节目，宣传了党和国家的优惠政策,讴歌了各级领导及社会各界扶残助残的感人事迹，展现了残疾人自强不息的精神风貌。在全省第七届残疾人运动会上，广饶县的运动健儿发扬拼搏精神，取得了3金5银2铜的成绩。
  维权工作广饶县以优化残疾人平等参与的社会环境为着力点，在全县建立健全残疾人法律援助组织体系的基础上，设立残疾人法律援助示范岗，开展“残疾公民爱心法律顾问”活动，实施了“千名残疾人法律援助工程”。县委政法委与县残联联合出台《关于设立全县残疾人维权服务中心的意见》，进一步扩大了法律援助范围，健全了维权服务网络。受到省残联的充分肯定和高度评价，此做法在全省予以推广。
  （李邦悟）•广饶县科学技术协会•科普工作拿出科普专项经费，为全县重点小康文明村创建村、新农村示范村、科技示范村、科技示范户（包括巾帼示范户），免费订阅《山东科技报》、《科技致富向导》杂志,2006年，全县累计发放报刊、杂志3700多份。开展农民科技培训工作,先后到陈官乡坡南村、燕儿村等地举办科技培训，利用远程教育系统、聘请专家指导等形式,举办各类科技培训班25期，培训学员2700余人次。聘请寿光市科协主席吕学森到广饶县凯银集团举办《绿色农业科技报告会》。组织农业技术人员到花官乡、丁庄镇等地赶科普大集,现场解答200余名农民朋友提出的各种问题30余项，赠送技术（电子）书籍1500册,分发科技资料2000余份，举办了2006年科技活动周与《循环经济与可持续发展》大型科普展览。在县电视台开办《科普大蓬车》栏目，每周二期，制作了《科普四进百业兴》科普专题片。全面实施“科普村村通”工程。多方筹集近50万元科普经费，制作安装了553个科普 “村村通”宣传栏和11个城区科普宣传栏,全面完成了省科协要求的“一村一栏”任务目标。发送“村村通”挂图四期，每期600套（8张/套）。每个乡镇确定一名联络员，每个村确定一名管理员，多措并举，齐抓共管，确保科普“村村通”工作的顺利开展。按照全市科协基层组织建设会议要求，从广饶县实际出发，配套完善50处农村科普服务站，发展7处农村专业技术协会。充分发挥乡镇科技活动中心、农村科普服务站、农技协会的作用，推广先进技术220项，其中从省外大专院政治政务•133•校科研院所引进先进生产技术57项。丁庄镇引种的“国棉研24号”棉花新品种, 西刘桥乡推广的“速育养蚕技术”，直接提高经济效益20%以上。实施“金桥工程”项目7项，年增经济效益3000万元, 新增利税3000万元。其中大码头乡政府从中国农业科学院棉花研究所引进实施的“两优两无”棉花栽培技术项目列为中国科协重点“金桥”项目。
  大力加强青少年科普工作。一是组织青少年开展了第二十届科技创新大赛活动，有500名学生参加此项活动，征集优秀创新作品120件，其中“提醒戒烟的烟盒”和“磁性的比较”分别获全省一、三等奖。二是给重点小学、幼儿园赠送科普图书1000册,“智力七巧板”300套，组织50名优秀选手参加全市“智力七巧板”竞赛，其中15名选手获“一等奖”，县科协获优秀组织奖,组织优秀选手参观了山东省科技馆。三是组织部分青少年到山西、河北开展科技夏令营活动。
  人才和学术工作先后组织金岭集团、永泰集团等17家企业参加了西安 “第十届东西部合作与投资贸易洽谈会”、“青岛科技大学供需见面会”等科技交流与合作活动3次，筛选推荐科技成果23项，引进推荐专业技术人才85名。同时,根据广饶县产业特点和企业需求,邀请山东农业大学、北京理工大学等高校到广饶县开展科技合作洽谈活动6次，山东农业大学食品工程学院与凯银集团签订全面合作协议。通过产学研活动的开展，先后签订科技合作协13项，达成合作意向20项，引进高层次专家57人。正和集团与上海医药设计院联合开发聚丙烯连续化改造技术，利用该项技术对现有装置进行改造后，比同类环管式规模可节省投资5倍以上，生产效率提高3~5倍，产品由过去的单一型号粉料增加到8种以上。山东瑞特化工集团与天津大学合作开发 “杀菌剂”、“过氧化氢漂白剂”项目等均取得了显著的经济效益。
  举办第十一届优秀学术论文评选活动。已评选出《机电技术的发展趋势及产业化方向》等5篇论文参加全市优秀学术论文评选。会同县水利局，组织科技人员撰写科技论文20余篇，参加2006黄河口科技论坛,其中有7篇论文荣获一等奖。
  广饶县文学艺术 •界联合会•2006年,广饶县文学艺术界联合会, 事业编制3人。县文联下设6个协会，会员共计1000余人，其中，国家级会员3人，省级会员13人，市级会员100余人。
  2006年，继续以作协为主体，充分发挥会员专长,组织了多种体裁创作，发表了许多优秀的小说、报告文学、诗歌、散文等作品。自2006年第一期开始，《乐安文苑》与县内各中学的校园文学组织及其文学社刊加强了交流协作，开辟校园文学新栏目《青青草》，发现培养新一代文学创作人才。第二期《乐安文苑》组稿过程中,县作协组织部分会员赴县交通局进行了采风活动。积极与知名作家联系，长期向他们约稿。目前，已有广饶籍著名作家宋本善接受约稿，并为《乐安文苑》创作了中篇小说《村官一日》。
  2006年，县文联积极组织各协会深入基层，组织文艺创作，开展丰富多彩的文化活动。先后组织部分书协、美协会员•134•广饶年鉴开展“送文化进企”、“送文化下乡”活动, 并组织部分文学创作者赴部分乡镇和企业进行文化采风,创作出大量反映现实生活和强烈时代感的作品。举办全县第二届新春书画摄影展,共展出书画摄影新作80余件。组织书协、美协部分骨干，在石村镇张庄书画社联合举办书画笔会。以纪念毛泽东《在延安文艺座谈会上的讲话》发表64周年、纪念《乐安文苑》创刊15周年等活动为载体，结合广饶县实际, 组织开展了大型座谈、主题成果展示等一系列活动。结合建党85周年庆祝活动, 联合县委宣传部、组织部共同举办了以 “抒爱党情怀，展党员风采”为主题的文化广场书画摄影展活动。建军节前夕，组织书协、美协会员到市武警中队、县消防中队开展“送书画进军营”活动，重阳节前夕组织县书协、美协会员，并邀请市文联书画家到大王镇老年公寓开展夕阳红慰问活动，与县人民医院联合举行了“落实科学发展观，构建和谐医院”书画笔会。第二届中国•广饶孙子国际文化节期间，成功举办了第二届“中国•广饶孙子国际文化节”大型书画笔会活动。
  2006年,县文联积极创造条件，组织各协会会员冲击大展、参加大赛。一是年初揭晓的2005年度山东青年作家文学奖评选活动中,广饶县青年文学作者齐照华的作品《玉石嘴子的婚事》荣获小说类一等奖,王海荣的作品《一棵开花的树》获散文类二等奖。二是在首届“丹青墨韵黄河口”全国书画大赛上，县美协、书协积极组织20余件会员作品参赛，两人作品获国画类铜奖，三人作品入展，两人人选。三是在“黄河口”杯征文大赛中，齐照华获纪实文学类三等奖,陈立超获诗歌类优秀奖。四是县作协会员李少悦的长篇小说《诗仙李白》由山东文艺出版社出版。
  8月中旬，县文联组织戏曲音舞协会与县文体局联合举办全县舞蹈比赛;9月中下旬，戏曲音舞协会联合县文体局举办戏曲票友大奖赛,对基层优秀文艺人才进行选拔、培养。2006年，推荐1名会员加入中国摄影协会，推荐1名会员加入省作协会员。县文联每季度召开各协会主席会议，定期汇报工作情况,酝酿、讨论下一步的工作打算。各协会根据各自的优势和特点，开展各种活动。
  2006年,县文联大力弘扬地方文化, 为全县经济发展营造浓厚的文化氛围。一是《广饶县历史文化名人》正式出版发行。二是广饶文学艺术网不断建设更新。三是与县电视台联合录制《广饶英才• 文学艺术界》节目，对县文联各协会共计10名优秀会员在文艺创作方面的成长过程进行了详细记述。