烟台图书馆 内容
1．今后提任干部或管理人员必须具备以下条件： (1)思想进步，作风正派，上进心强，具备一定的政治素质。
(2)具有高中或相当于高中以上的文化程度，有较高的文字水平和语言表达能力，具有一定的文化素质。
(3)国家统一分配的大中专毕业生必须在工人岗位上工作满见习期，工人身份必须在本厂有三年以上工作实践经验。
(4)必须在半年和年终工作评比中，同时获得先进生产者荣誉称号。
(5)新提任干部必须有一定的组织能力和领导能力，担任工段长或班组长职务一年以上。
2．新提任干部或管理人员，均实行试用期一年，试用期内一般管理人员享受岗位工资为39元，新提任干部岗位工资按科员岗位工资标准。试用期满考查合格者，享受相应岗位工资标准，不合格者返回原岗位。
3．干部半年完不成本单位岗位合同规定的各项任务及经济技术指标者，应责令限期补救，一年内完不成工作任务及指标者，不再聘用。
４．管理人员实行统一公开考勤，在办公楼设一个考勤箱，由劳资科负责安排．名考勤员，对全体管理人员实行上、下班之前统一考勤。平时，由考勤员负责进行岗位检查，加强劳动纪律，提高工作效率。
(2)具有高中或相当于高中以上的文化程度，有较高的文字水平和语言表达能力，具有一定的文化素质。
(3)国家统一分配的大中专毕业生必须在工人岗位上工作满见习期，工人身份必须在本厂有三年以上工作实践经验。
(4)必须在半年和年终工作评比中，同时获得先进生产者荣誉称号。
(5)新提任干部必须有一定的组织能力和领导能力，担任工段长或班组长职务一年以上。
2．新提任干部或管理人员，均实行试用期一年，试用期内一般管理人员享受岗位工资为39元，新提任干部岗位工资按科员岗位工资标准。试用期满考查合格者，享受相应岗位工资标准，不合格者返回原岗位。
3．干部半年完不成本单位岗位合同规定的各项任务及经济技术指标者，应责令限期补救，一年内完不成工作任务及指标者，不再聘用。
４．管理人员实行统一公开考勤，在办公楼设一个考勤箱，由劳资科负责安排．名考勤员，对全体管理人员实行上、下班之前统一考勤。平时，由考勤员负责进行岗位检查，加强劳动纪律，提高工作效率。
