烟台图书馆

（一）大兴调查研究之风。县政府领导成员，县政府各部门的主要负责人，每年都要在深入调查研究的基础上，至少写1～2篇对面上工作有一定指导意义的调查报告。要十分注意抓先进典型的培养，坚持用典型引路，指导工作。
  （二）大力提倡现场办公。对县政府工作的疑难问题，急需解决的问题，群众反应强烈的问题，牵扯到几个部门的问题，县政府领导要组织有关部门现场办公，一锤定音，当场解决问题，防止相互推诿扯皮。
  （三）强化时效观念，保证机关工作高效率快节奏运转。县政府及各乡镇、各部门和全体机关工作人员对每项工作、每项任务、每件事项，都要有严格的时间和质量要求。凡是能当天办完的事情，决不能拖到明天，凡是有时限规定的事情，都要按时完成，只能提前，不能拖后；对本部门能完成的事，不能推到别的部门，对牵扯几个部门的事，综合部门、主要部门要主动牵头，一抓到底；对县委常委会、政府常务会、县长办公会研究决议的事，烟台市、县领导交办的事，分工分管的工作做到不拖、不压、不推，按要求迅速抓好落实，及时圆满完成；对人大代表、政协委员及干部群众提出的批评、意见、建议和议案，都要认真办理，能答复的马上答复，能解决的立即解决，暂时不能办的，要说明原因，及时答复；对各乡镇、县政府各部门的请示报告，要及时处理，一般不要超过15天。
  （四）要分工负责，层层落实责任。凡本部门自己能解决的问题，不要推给别的部门或推给分管领导，分管领导能办的事，不上交主要领导，不提交县长办公会和政府常务会，尽量减少办事周转环节，缩短办事周期，提高工作效率。
  （五）各乡镇政府，县政府各部门的主要负责人如因事外出，要事先向县政府办公室请假。