烟台图书馆

1、医院实行院长任期目标责任制。科主任实行科室任期目标责任制。任期三年。
  2、科主任和护士长应向院长提交包括本科或本病区（班组）、医疗、护理、科研、教学、预防、保健、药政、设备、人才培养、经费收支、职工福利、科学管理和精神文明建设的远期规划。远期规划分年度、分层次分解后变成一年的计划目标向院长承包。
  3、医院对科室实行多种形式的责任承包管理。临床科室和医技科室实行技术经济责任制；总务科部分班组实行有偿服务的经济承包责任制；行政科室和部分后勤服务班组实行岗位责任制。行政科室和部分后勤服务科室也要核定经费消耗指标，也要在可能范围内组织合理创收，逐步达到全院各科都实行经济管理，推行有偿服务。