济宁市图书馆

村级后备干部亟待培养随着市场经 济的发展，个人发财致富的机会增多，一些素质 好、能力强的人觉得党支部书记受罪不讨好，又 耽误挣钱，不如去经商打工自己赚钱，让当也不 当。有的村则由于财务比较混乱，情况又比较复 杂，新书记上任后，首先要解决财务问题，这样 很容易变成被打击的目标，因此有些干了不多久 的支部书记便撂挑子不干了。经济待遇偏低，也 是其中因素之一。目前，多数村干部月工资百余 元，而且有的村还不能够兑现，与日渐看涨的物 价和生活消费水平形成明显的反差。又由于村集 体经济薄弱，往来欠帐多，谁上台，谁借钱，或 从家里往外倒贴来开展工作。很多已上任的支部 书记干的没劲，前途渺茫，只好当一天混一天，• 被动应付工作。