济宁市图书馆 （四）民营企业家族式管理的旧模式开始改变
| 内容出处： | 《中共济宁年鉴2003》 图书 |
| 唯一号： | 150320020210004085 |
| 颗粒名称： | （四）民营企业家族式管理的旧模式开始改变 |
| 分类号： | D05 |
| 页数： | 1 |
| 摘要： | 党组织为企业的发展和管理献计献策，做到参与不干预，引导不强制。大多数党员都处在最艰苦、最重要的岗位上，支部成员大部分被安排为企业中层干部，帮助企业建立科学、完善的新型管理机制，摆脱“家族式管理”模式，提高了企业运营质量，激发了企业发展活力。 |
| 关键词： | 党的建设 企业发展 |
内容
党组织为企业的发展和管理献计献策，做到参与不干预，引导不强制。大多数党员都处在最艰苦、最重要的岗位上，支部成员大部分被安排为企业中层干部，帮助企业建立科学、完善的新型管理机制，摆脱“家族式管理”模式，提高了企业运营质量，激发了企业发展活力。
知识出处
