济宁市图书馆 （二）创新工资保障机制
| 内容出处： | 《中共济宁年鉴2003》 图书 |
| 唯一号： | 150320020210003345 |
| 颗粒名称： | （二）创新工资保障机制 |
| 分类号： | D05 |
| 页数： | 1 |
| 摘要： | 激发内在活力实行绩效挂钩制。凡年度考核为“五好”的村，对村支书、主任、会计分别奖励；连续考核为“五好” 的，村支书基础工资按年档晋升。 |
| 关键词： | 党委工作 工作概况 |
内容
激发内在活力实行绩效挂钩制。凡年度考核为“五好”的村，对村支书、主任、会计分别奖励；连续考核为“五好” 的，村支书基础工资按年档晋升。
知识出处
