济宁市图书馆 （二）加强干部队伍建设
| 内容出处： | 《中共济宁年鉴2003》 图书 |
| 唯一号： | 150320020210002503 |
| 颗粒名称： | （二）加强干部队伍建设 |
| 分类号： | C23 |
| 页数： | 1 |
| 摘要： | 加强干部队伍建设，形成强有力的战斗集体年初，经市委组织部同意，对中层干部实行了竞争上岗，按照“公开、公平、公正、择优”的原则，经笔试、面试和民主推荐，产生了形势政策教育科科长一名，主任科员两名，为讲师团各项工作顺利开展提供了组织保证。 |
| 关键词： | 社会团体 讲师团 |
内容
加强干部队伍建设，形成强有力的战斗集体年初，经市委组织部同意，对中层干部实行了竞争上岗，按照“公开、公平、公正、择优”的原则，经笔试、面试和民主推荐，产生了形势政策教育科科长一名，主任科员两名，为讲师团各项工作顺利开展提供了组织保证。2002年7月， 经过笔试、面试，从应届大学毕业生中录用两名为讲师团工作人员，为单位输入了新鲜血液。同时，改选了党支部，成立了工会组织。
知识出处
