内容出处: | 《2002中共济宁年鉴》 图书 |
唯一号: | 150320020210001910 |
颗粒名称: | 四、党建工作与提高员工生活水平相结合 |
分类号: | D267 |
页数: | 1 |
摘要: | 提高员工的工资福利待遇,在基础工资的基础上,坚持按劳分配,从一般员工到管理人员工资增幅平均在80%以上。党组织在召开党支部会、民主生活会时,全面听取管理者年度生产经营情况,听取董事会、股东大会年终赢利分配方案,听取并积极采纳员工意见或建议。认真履行保护员工的合法权益,积极推行厂务公开和财务公开制,对公司重大经营决策、各项财务收支全部进行公开,自觉接受员工监督。在资金较为紧张的情况下,筹集50余万元,为员工购置了健身器械,新建了篮球场、阅览室,高标准改造了职工食堂,开展丰富多彩的文体活动,陶冶员工情操,激发员工干劲。 |
关键词: | 党建工作 企业建设 |