济宁市图书馆

2001年，乡党委坚持以江泽民同志“三个代表”重要思想和中共十五届五中、六中全会精神为指导,以“三个增收”为目标,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路，以与时俱进、 开拓创新的工作精神，有效促进了孟姑集乡各项一、组织概况与党的建设孟姑集乡共有党总支8个,党支部45个，其中农村党支部35个;有党员1211名，其中农村党员 784名,机关企事业单位党员212名,从事其它行业的党员207名。在党的建设方面主要抓了四个方面的工作：（一） 思想建设加强政治学习，提高干部素质。建立健全了学习制度，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及江泽民同志“三个代表”重要思想，乡党委干部每周一次集体集中学习，其余时间自学，要求写出学习笔记，各村干部每双周集中一次学习，持之以恒的学习给领导干部注入政治活力，对提高干部的决策能力、经济驾驭能力起到积极的促进作用。
  （二） 作风建设实行领导干部抓重点项目责任制，领导干部轮流接访制,建立了干部一线工作制、任务限时完成制、领导干部出勤签到制、党员干部联系点等制度。
  （三） 基层组织建设乡党委制定了《关于对村支部书记实行职业化管理的实施意见》,岀台了《关于对村级工作实际行千分制考核奖惩的实施办法》，加强对村级干部的管理。同时,进一步完善了村级《年度工作目标责任制》、《三会一课》、《财务政务管理》、《村两委工作职责》、《村级工作规范》等各项规章制度,并建立健全了青年、妇联、武装、民兵、 治安、巡逻等村级组织。解决了村级工作无章理事，无人办事的问题。全乡上下，乡村两级党委深入基层做实事，全心全意为人民，赢得了广大群众的信赖和拥护。
  （四） 党风廉政建设建立了党风廉政建设的约束机制,制订了《孟姑集乡领导干部廉洁自律守则》，严明“六不准”纪律,加大纪检力度，对以权谋私等各种违法行为一经发现，严厉查处。
  二、主要工作与成绩2001年，全乡农业总产值达10257万元，其中工业总产值2160万元，农业总产值8097万元，分别比上年增长8.9%、9.9%、8%,财政收入完成 282.1万元，农民人均纯收入2560元。小麦总产 5000吨，桑园发展到3560亩,个体私营企业发展到 24家。
  （一）优化产业结构，全面激活农村经济大力扶植农村种养大户，提供资金帮扶，协调用地等。 2001年新增较大养殖户6家,大牲畜存栏量32319 头，猪17280头，鸡50万只，分别比去年增长 181 % 476% ,191.7%,在农业总产值中的比重达到46%。全乡桑园面积发展到3460亩，建养蚕大棚92个，发展蔬菜2500亩,食用菌6000平方米，发展食用菌专业户16户，葡萄、果树等经济林发展到 1300亩。大力发展民营经济，2001年新上企业8 家,个体私营企业发展到1300亩。个体私营企业固定资产投资1177元,实现销售收入7123元，实现利税463万元,其中活性炭工业完成增加值201 万元，同比增长16.7%。投资1080万元的富华有机肥厂已投入运营，年生产能力可达2万吨，销售收入可达800万元，创利税280万元。祥龙恒温库投资195万元，二期建设工程即将竣工，预计可储藏蔬菜1500吨,利税达65万元，宏益浸出油厂集棉籽脱绒、榨油于一体，目前规模日益扩大，全乡经济迅速发展。
  （二） 内牵外联,重抓招商引资成立了由乡党委书记任组长的招商引资领导小组，积极开展全民招商引资活动，全年累计引资1003万元，新上项目四个。
  （三） 改善乡容村貌，重抓基础设施建设积极抓好土地管理工作,组织人力对农村违法建房占地进行了丈量和清理，规范了农村建房，乡驻地实施沿街开发一期工程，把原中学长112米，宽22米， 占地面积3.69亩的土地开发权成功拍卖，现一期建设工程破土施工，制定了苏薛路拓宽硬化方案。 绿色通道补植树木3000多棵，完善新签承包合同 104份，全乡共植树12万余株，总投资21万元，启用了闲置5年之久的中学教学楼，中学宿舍楼建设工程，现已开始实施。全乡筹措资金28万元，新建校舍12间，修建校墙80米，维修房顶700平方米, 硬化校园路面500平方米。
  三、创新与经验严格程序，对村干部推行了职业化管理。明确党支部书记选拔条件。把政治素质过硬，驾驭市场能力强，年富力强，具有强烈的事业心的同志选拔到领导岗位上来,拓宽选人渠道，打破身份界线,全方位,大跨度，多层次选拔干部，不拘一格选人用人。提高村支部书记工资待遇。村支部书记工资由乡经管站专户储存，发放工资卡，根据村级工作完成情况，按月发放，对三提五统征收、车辆税征收、林权改革等重要工作完不成任务的停发工资。 加强对村支部书记的考核管理。新机制建立后，对村级工作分成若干项进行千分制考核，考核结果作为评价村支部书记政绩的重要依据。年终由全体党员、群众代表按照优秀、称职、不称职三个等次进行评议。根据评议结果并参照村级工作情况实行优胜劣汰。对工作不力，影响全乡全局工作的给予停职或免职处分。引入激励机制。为激励村支部书记踏踏实实做好本职工作，对圆满完成阶段工作任务的，适当给予经济奖励;对圆满完成年度工作任务的,给予经济和政治鼓励；对达到退休年龄的, 按工作年限为其办理养老保险;对工作成绩特别突出的，可根据工作需要破格录用为乡部门负责人或聘其为乡长助理。
  附:孟姑集乡党委成员名单书记:许东宝副书记：王松田金保信 王晔委 员:许东宝 王松田 金保信 王晔 蒋永倩 张晋朝 刘西华 蒋金键