济南市图书馆

第一节 机构
  1955年11月县人民委员会设劳动科，1961年撤销，由计划委员会代管劳动工资。1971年县革命委员会设劳动组，1972年改称劳动局。1981年下设劳动服务公司，1985年设安全办公室，1986年设社会劳动保险事业处、职工退休费用统筹管理委员会办公室。1987年劳动局共有职工23人。
  第二节 劳动就业
  解放前，平阴工商业基础薄弱，就业人数很少。1925年平民纺织厂雇工14人。1944年抗日民主政府炸弹厂有职工50人。1948年平阴酒厂有职工50人。
  解放后，工商业逐渐发展，就业人数不断增加。1952年有集体职工74人，1953年96人，1955年268人，1957年2268人。1958年工业盲目发展，职工万余人，1963～1965年全县精减职工5601人，职工总数降至3555人。1967年全县职工3915人。1969～1975年就业人数达9508人。1980年14787人，1983年15897人，到1987年全县共有全民所有制固定工12265人，集体所有制固定工3255人。
  1981年10月至1987年县劳动服务公司建立服务网点5处，招收待业青年共346人。
  第三节 职工培训
  文化学习 1949年10月县设机关干部业余学校1处，1966年停办，共有6762人次参加学习，其中215人脱盲，1270人小学毕业，860人中学毕业。1982～1986年共举办初中文化班（脱产学习）26个，1348人参加学习，其中1302人达到初中水平；办业余初中班81个，2614人参加学习，1289人领到毕业证。1985～1987年办高中文化学习班8个，472人参加学习；业余高中学习班3个，135人参加学习。通过考试均达到高中毕业水平。
  技术培训 1982～1987年共办119个初级技术培训班（脱产学习），3078人参加学习，其中2531人达到初级技术水平；业余培训班115个，3292人参加学习，其中2239人达到初级技术水平。1986～1987年举办两个中级技术培训班，96人参加学习；业余培训班4个，228人参加学习。同年举办班组长培训班13个，384人参加学习。
  第四节 安全生产
  安全组织 建国以来，对锅炉安全、尘毒防护均建立相应的制度，保护了工人的健康，维护了生产秩序。80年代开始，逐步建立健全各项组织和制度。1982年各基层单位进一步健全了夜巡、门卫、消防、奖罚等项制度，实行安全生产责任制，县组织大型检查6次，从145个基层单位查出事故隐患642项。县社队企业管理部门对12处公社的45个社队企业进行了全面检查，发现各种隐患127项，当即排除64项。1983年全县企事业单位建立安全组织150个，五百余人参与管理，县组织大中型检查5次，查出各种隐患670项，当即排除520项。1985年由劳动局、经委、工会、公安局等部门组成县安全委员会，下设办公室；21个企业单位建立以厂长（矿长）为主任的基层安全委员会。
  锅炉安全 1980年县对锅炉进行技术检验登记建档发证。1981年通过检验发现重大隐患7项，及时予以排除。1982年对各种压力容器68台作了补充登记，对112名司炉工人举行统一考试。1984～1987年除每年对全县锅炉进行检查外，还给224名司炉工发放了合格证。
  尘毒防护 1983年全县检查生产有毒物质和接触粉尘作业的企业31个，接尘点52处，接尘职工3289人，接毒职工602人。查出一期矽肺病1人，疑似矽肺病2人。在高温作业1015人、噪声震动作业3063人、高频作业104人、放射性作业25人的调查测试中，可疑氟骨症4人，一期矽肺病2人，疑似矽肺病14人。对15个接触铝、苯、汞等有害物作业点的127人查体发现有15人不够正常。1985年检查31个企事业中接触有毒物质和粉尘的职工3377人，占企业总职工的21.75％；检查接触放射性物质、噪音震动、高频幅射、高温等物理危害作业的职工2435人，占企业总职工数的15.6％。1986年6月全县有尘毒单位34个，其中省、市属单位4个，职工4800人，接尘1527人，接毒355人，物理因素89人。县属全民和集体企业30个，职工5999人，接尘1452人，接毒606人，物理因素177人。1987年全县有尘单位35个，其中省、市属单位4个，职工5801人，接尘1892人，接毒500人，物理因素628人。县属全民和集体企业17个，职工4898人，接尘1921人，接毒408人，物理因素78人。在35个触尘单位中已有24个单位设立卫生所，配备卫生人员104名，负责预防尘毒、安全生产、劳动保护、查体和职业病防治。全县企业52个接尘点已有38个采取了防护措施，安置防尘管道3265米，洒水喷头29个。县煤矿推广“水泡泥”和电煤钻侧式供水通风防尘；国棉厂投资18.2万元，解决棉尘危害。接尘单位根据不同工种工作需要，发放工作服、手套、口罩、眼镜、长筒靴、防毒面具等各种防护用品及保健食品补助等。
  第五节 职工福利
  劳动保险 1958年县五金厂职工250人、玫瑰酒厂职工80人、农具厂职工200人参加了劳动保险。1976年14个全民企业职工2000人、13个集体企业职工2420人参加劳动保险并登记建卡。1985年全县参加劳动保险的全民企业35个，职工4273人；县属集体企业32个，职工3144人。1987年参加劳动保险的全民企业51个，职工达7700人。
  职工福利 县全民企事业职工的劳保福利包括医疗卫生费、职工生活困难补助费、计划生育补贴费、丧葬抚恤费等年均达数百万元以上。1982年全县企事业单位办托儿所20处，入托儿童550人。1986年托儿所23处，入托儿童935人。1979～1987年累计发独生子女补助费732480元。
  第六节 工资
  民国时期的工资分为年薪、月薪、日薪。建国初，国家机关行政事业单位和国营企事业单位实行供给制和低薪制。1952年起国营企业中统一实行以“工资分”为工资计算单位的工资制，统一“工资分”所含实物的品种与数量。1954年10月起工人逐步实行“八级工资制”。干部实行工资分包干制。1955年改为货币工资制。1956年下半年全县范围内进行第一次工资调整，至1987年经过8次工资调整。
  供给制 建国后，党政机关工作人员实行供给制。1950年供给制标准每人每日大灶：油、肉各9.375克，盐15.625克，粗菜0.5公斤，原煤625克或木柴1公斤。中灶：菜金按大灶的2.5倍计算，原煤937.5克或木柴1.5公斤。小灶：菜金按大灶的3.7倍计算，原煤1.25公斤或木柴2公斤。粮食每人每日小米750克（大米同）。细粮标准，大灶10～20％，中灶及轻病号50％，小灶及重病号80～100％。服装费，每人每年单衣1套、单帽1顶、衬衣1件、棉帽1顶、单鞋3双、棉鞋1双、袜子2双。棉衣3年两套，棉被4年1床，大衣3年1件，蚊帐5年1顶。津贴费，包括肥皂、牙刷、牙粉、烟叶，按中等质量标准发给个人。过节费、保健费、老年优待金、妇婴费都作了具体规定。在党政机关行政事业单位实行供给制的同时，对科技、文教、卫生及企业人员实行低薪制，平阴县根据专业每人每月分别折合小米37.5公斤、45公斤、52.5公斤、60公斤、110公斤。
  1951年开始供给制人员实行小包干，按照供给制标准折合成货币发给个人，1952年3月统一提高了津贴标准，以担任的职务为主，参照德、才、资等条件分为10等24级。过去供给制制定的伙食和被服供给标准，改按新工资分发给，每一工资分含量为小米0.4公斤、白布0.067米、植物油0.025公斤、食盐0.01公斤、煤1公斤。大灶每人每月70分，中灶95分，小灶120分。扣除伙食费外，其余发给个人。1952年7月再一次提高供给制人员的津贴标准，由10等24级改为10等29级。每工资分折合人民币0.22～0.23元。1954年6月实行工资分加津贴包干制。
  工资制 1955年7月取销供给制（包干制），全部实行货币工资制。1956年8月又作了调整。
  1963年全县职工3189人，升级1295人，升级面为40％。月增资7800元，年增资93400元；转正定级149人，月增资800元，年增资9600元；提高过低工资77人，月增资100元，年增资1200元。
  1971年全民所有制（包括党政机关）中普遍进行低工资调整。全县职工总数7469人，调级1874人，调级面25.1％，月增资12472元。未调级与升级人员平衡增加月工资763元。中专、技工、半工半读学校毕业生转正定级360人，月增工资1964元。按参加工作年限调两级的580人，实际调半级的15人，调一级半的71人。1966年底以前参加工作，工资低于一级的170人，调到二级的141人，调到一级的29人。1967年底以前参加工作的一级工升二级的64人。集体单位的职工2221人，调级的667人，调级面27.8％，月增资3516元。未调级与升级人员平衡增加月工资202元。中专、技校、半工半读学校毕业生转正定级42人，月增资244元。按照参加工作年限调两级的175人，实际调半级的89人，调一级半的27人。1966年底以前参加工作工资低于一级的28人，其中调到二级的26人，调到一级的2人。
  1977年给1971年底以前参加工作的一级工和1966年底以前参加工作的二级工调整工资，全县全民所有制职工（含干部、教师）8459人，调级3703人，升级面43.8％，月增资25033元。转正定级86人，月增资430元。集体单位职工3349人，调级1050人，升级面31.4％，月增资8290元。转正定级9人，月增资45元。
  1979年按照劳动态度、技术高低、贡献大小进行考核升级。县属全民单位职工5879人，升级2440人，升级面44.93％，月增资14406元。县属集体职工3031人，升级1063人，升级面36.38％，月增资6658元。
  1982年在国家机关工作人员、科研、文教、卫生系统中调整工资。1982年底县属全民单位固定工1757人，升级1462人，月增资10841元，其中机关团体1035人，升级945人，月增资6854元。升一级者871人，月增资5900元；升两级者74人，月增资954元。事业单位722人，升级517人，月增资3987元，其中升两级的80人，月增资1204元；升一级的437人，月增资2783元。县属集体单位固定职工171人，升级160人，月增资925元，其中机关团体4人，升级4人，月增资26元；事业单位167人，升级156人，月增资899元。
  1983年对企业职工调整工资。1983年9月底县属全民企业固定职工3108人，月增资13471元；县属集体企业固定工3016人，升级的2325人，月增资15720元。
  1984年地（市）、县属企业单位简化归并工人工资标准。
  1985年工资改革，废除1956年国家统一规定的各类工资标准。国家机关行政事业单位执行1985年鲁工改5号文件规定的各类工资标准，工资由基础工资、职务工资、工龄补贴三部分构成（工龄补贴按参加工作年限每一年补贴0.5元）。国家行政事业单位参加工资改革的4568人，改革前月工资总额279790元，人均月工资61.25元；改革后月工资总额359859元，月增资80069元，人均月工资78.78元，全年增加工资额960828元，较改革前增加28.62％。其中列入国家机关事业单位改革的2671人，改革前月工资总额168442元，人均月工资63.06元。改革后月工资总额216639元，人均月工资81.11元，较改革前增加工资28.62％。列入中小学、幼儿园工作者工资改革的1659人，改革前月工资总额98070元，人均月工资59.11元，改革后月工资总额126580元，人均月工资76.30元，较改革前增29.08％。参照国家机关改革的集体所有制人员238人，改革前月工资12780元，人均月工资53.70元，改革后月工资16640元，人均月工资69.92元，较改革前增加30％（工资不含奖金与津贴）。全民企业参加改革的35个单位，职工4273人。改革前月工资323761元，人均月工资75.77元；改革后月工资384889元，人均月工资90.07元，增长18.88％。县属集体企业参加改革的32个单位，职工4413人，其中固定工3114人。改革前年工资总额3130620元，月工资260885元，人均月工资59.12元；改革后年工资总额3809034元，月工资总额317419元，人均月工资71.93元，人均月增资12.81元，增长21.67％。随着企业的工资改革，对全民企业中亦工亦农职工1191人也适当增加工资。1985年1～6月增加47958元，月增7993元，每人月增6.71元；集体企业亦工亦农职工119人，上半年增资3876元，月增646元，人均月增资5.43元。1971年底以前入厂的全民企业临时工153人，上半年增加工资9714元，月增1619元，人均月增加工资10.58元；集体企业临时工189人，上半年增加工资3966元，月增661元，人均月增资3.50元。
  1986、1987年对国家行政事业单位职工工资进行部分调整，对部分专业技术人员工资进行套改。聘任前职务工资低于聘任后进入最低档工资标准的共285人，其中高级职务21人，中级职务147人，初级职务117人。升级的82人，其中高级职务4人，中级职务40人，初级职务38人。被聘任的技术人员聘任后的工资进档、升级，每月增资3542.5元，其中进档增资2957元，升级增资585.5元。
  注：本节工资内所有数字均系劳动局、人事局提供，节后表内数字均系统计局提供。