宜春市图书馆

沐浴着明媚的春光，走进樟树市洋湖乡境内，干部忙碌的身影随处可见。洋湖乡以创建"亲民、为民、'富民”活动为契机，围绕农业、农村、农民问题，力促干部作风"三变"。通过转变干部作风，全乡经济发展取得了显著成效。今年一季度，全多财政收入达230万元，比上年增长40万元，新增种养大户92户，输送农村剩余劳动力4000余人，实现了首季"开门红"。
  变“重享乐"为"重学习" 洋湖乡将铲除"享乐主义"作为转变干部作风的突破口，着力培养"勤奋学习型、开拓创新型、苦干巧干型、为民造福型"的干部队伍，乡党委、政府制定推行了干部教育培训制度、学习奖惩制度，并设立了干部阅览室、学习研讨室，将每周星期二、星期五的晚上定为干部学习时间，让干部学有压力、学有动力、学有活力，切实加强了他们对政治理论、党纪党风、道德规范以及农业科学技术、农村工作方法等知识的学习。在浓厚的学习氛围中，干部打扑克搓麻将的少了，扑下身子埋头钻研书本、手握鼠标点击农网信息的多了。通过学习，全体干部政治理论、思想道德水平跃上了一个新的台阶，农业科技理论提高到了一个新的层次，为促进农村经济发展打下了扎实的基础。
  变"指挥员"为“指导员" 以往一些干部下乡工作，习惯"摆起架子瞎指挥"、"工作一布置，上桌打牌去"，群众颇有意见。为彻底改变这种状况，洋湖乡不断创新工作机制，在干部中广泛开展了"六带六帮”活动，即带着政策，帮助群众认清形势，端正思想；带着感情，帮助群众排忧解难；带着法律，帮助群众增强法制观念；带着信息，帮助群众寻找生财之道；带着任务，帮助群众发展经济；带着科技，帮助群众提高科技兴农意识。在活动中，干部深入田间地头与群众打成一片，利用学来的农技知识手把手地指导农民生产，解决农民生产生活中遇到的各种疑难问题，真正成了群众的"技术老师"，小康路上的引路人。小溪村农民李平根去年承包了村里的30亩水面准备搞立体养殖，却因缺技术而整日忧心忡忡。蹲点干部龚武知道后，一边鼓励他树立信心，一边手把手地传授技术。在龚武的精心指导下，李平根将立体养殖场办得红红火火，去年纯收入达3万余元。如今，像李平根这样通过乡干部的指导走上富裕路的农户有300多户。
  变"跑官场"为"跑市场" 在洋湖，由于部分边远山区交通欠发达，农民不能及时掌握致富信息。而一些干部整日忙着理官路、跑官场，无暇了解市场信息指导农民生产。为改变这一现状，洋湖乡成立农产品流通协会，并将全体乡干部分成12个小分队，轮流到外地调查农产品销售市场，了解市场信息，及时反馈到农民，从根本上避免了农民种养的盲目性和风险性，解决了他们的后顾之忧。乡党委、政府还规定，每位干部每个月必须至少提供一条致富信息供农户参考，每季度必须为一位种养大户联系一张以上的订单，并将此项工作列入干部的年终考评。这一措施使干部作风有了转变，纷纷"跑市场"，当起了"信息员"和"销售员"。福城村农民聂平平去年种植了10多亩花卉苗木，但因缺乏市场销路而迟迟卖不出去。乡干部周进知道后，通过网络咨询，了解到新余、宜丰、新干等地有市场需求，立即为他联系销售，聂平平很快将所有滞销的花卉苗木销售一空，当年获利2.5万元。