宜春市图书馆

今年以来，高安市以"机关效能年”活动为契机，以切实加强镇、村干部党性修养，树立为民情怀，进一步增强服务意识、为民意识，以乡镇便民利民服务中心为平台，多措并举全面提升乡镇效能建设，促进社会和谐发展。
  该市以转变职能为重点，着力转变领导方式、完善工作机制、提高服务水平，促进干部由管理型向服务型转变。以和谐服务中心为载体，实现服务集中化，建立直接办理制、承诺办理制、协调办理制、协助办理制和联系办理制等“五项办理制”，变“干部动嘴、群众跑腿”为"群众动嘴、干部跑腿”，筑起为民服务的“快车道”。
  据统计，目前，全市各乡镇成立和谐乡村服务中心23个，配备代办员4077名，参与服务的乡村党员干部554名，有2052名乡镇干部包村包点、常驻村间,提供代办服务每月达1000多件。以监督检查为手段,促进工作效能全面提升。
  该市制定并出台一系列举措，建立健全了乡镇带班值班、考勤、督查、公示等制度，明确要求乡镇干部每月在乡镇住宿时间不少于20天，进村入户不少于15天。同时，健全首问负责制、上门服务制、热线反馈制、办结问效制等制度，促使乡镇干部深入基层抓落实，全力以赴干事业。