宜春市图书馆

宜丰县新庄镇地处宜丰县东部，东与高安市相连,南与上高县接壤，镇域面积87平方公里，辖16个村，总人口约1.4万人。近年来，该镇综治工作紧紧围绕“构建平安新庄，实施综合治理，促进经济发展”的理念，坚持打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本的工作方针，充分调动各方面的力量参与维护社会稳定的工作，全镇呈现出社会和谐稳定、农民安居乐业、经济快速发展的良好局面。
  党委重视,综治工作高点定位。该镇一是强化了领导责任。制定并下发了《新庄镇社会治安综合治理目标考核办法》，镇党委与全镇
  16个村、36个镇办单位签订了《目标管理责任状》，严格实行“一票否决”,将综治工作与干部业绩和工资挂钩，进一步明确了“谁主管、谁负责”的原则，将各项责任落到了实处;二是加强了组织领导。成立了以镇党委书记、镇长为第
  一责任人的综治工作领导小组,坚持把综治工作纳入重要议事日程，每月召开一次综治工作会议,对具体工作进行统一部署和安排。并配齐配强了6名综治干部、38名治保调解员和
  143名维稳信息联络员，进一步规范了村级 “两室”和资料台账，建立健全了各项规章制度;三是加大了经费投入。在财力有限的情况下，镇财政每年安排10万元以上的经费用于开展综治工作，重点加强“三防”建设和确保村级综治干部的岗位津贴。去年，该镇共投入26万多元，先后在集镇安装了治安监控系统，从县巡逻大队聘请了3名素质高、技术好的优秀人员重新组建了治安维稳巡逻队。今年，该镇又投入10万多元，配备了一辆崭新的警务巡逻车，同时对综治经费实行可根据实际需要报批，为综治工作顺利开展提供了更加有力的经费保障深化创安，维稳防控多措并举。一是建立健全了安全生产监管制度,从加强对企业安全检查力度入手，定期不定期开展月查、交叉检查和循环检查，及时排除不安全隐患。重点对煤矿企业实行24小时井下作业的跟班安全生产监管，由以往的静态管理变为动态管理，有效地杜绝了重次安全事故的发生，保障了企业健康发展。二是坚持“无事当有事，小事当大事”的原则,进一步完善了预防和处置突发性、群体性事件预案,定期不定期在全镇范围内开展矛盾纠纷、治安乱点和治安突出问题的集中排查整治,抓实抓好了每周一报、分管领导包案挂牌督办和蹲点干部包干调处制度,从源头上消除突发事件、群体性事件隐患。今年上半年,全镇共调处各类纠纷32起,调处成功率达
  92%。三是充分发挥科技防范作用，利用治安电子监控系统,实行24小时值守,完善涉稳有效信息奖励制度，进一步提高了发现、控制和打击违法犯罪活动的能力，并形成了与周边乡镇和县（市）开展边际联谊联防活动的机制。同时,积极构建维稳、综治、信访三线并行的信息网络，建立了36个综治工作室和调解中心、6个村级警务室、124个“一长八员”，形成了自上而下的“三级防控”网络，消除了治安防范上的“盲点”。
  创优环境，治本之策亮点纷呈。
  一是全力服务好客商企业。
  该镇坚持在服务好本镇企业的同时，釆取建立服务办公室和警务室的办法，.重点加强了对客商企业万国矿业有限公司的服务力度。二是管理服务好流动人口。该镇以户籍管理为基础,劳动管理为抓手，治安管理为重点，严格执行了暂住证和就业管理制度,定期派出巡防队清查和整治流动人口暂住地的治安秩序;成立了镇流动人口管理工作领导小组,在各煤矿企业中聘请了10名流动协管员，建立起流动人口治安管理长效机制;在镇综治办设立了流动人口服务中心，免费提供求职登记、就业信息、政策咨询等服务。三是倾心服务好农民群众。该镇整合 “七站八所”的服务资源,成立了全县首个“三农”事务服务中心,集中为群众提供咨询、办证和代办等服务。并在“三农”服务中心内设置了信访接待分中心,对群众的诉求、纠纷进行现场解答和调处。“三农”事务服务中心为民服务实行的全程代理，由过去的“群众跑”变为“干部跑”，实现了农民“办小事不出村、办大事不出镇”，如今,群众对维稳工作的认可度和满意度提高了，良好的内外环境为该镇经济又好又快发展创造了和谐稳定的社会环境。