宜春市图书馆

宜春市委书记谢亦森在4月30日召开的全市部分企业家座谈会上强调：要把企业家作为最稀缺的资源和最应受到尊重的人才。要打破官本位思想。一个官本位思想盛行的地方，一个连创造社会财富的企业家都得不到尊重的地方，是没有希望的地方。
  在5月12日召开的全市"解放思想求突破，科学发展促赶超”主题教育实践活动动员大会上，谢亦森又重申：要在全社会营造善待企业家、尊重纳税人的浓厚氛围。
  谢书记的这番话，反映了历史的呼唤，时代的期盼，人民的心声，是宜春实现赶超式发展的重要指导思想，读来令人振奋,使我们备受鼓舞。
  企业家是从事经济活动的成功者、佼佼者。根据马克思主义基本原理，一个社会只有先有了发达的物质生产，然后才会有发达的精神生产。所以，任何社会都希望,也需要有众多的杰出企业家。从这个意义上说,任何社会都必须善待企业家。
  这是一条普遍社会规则。
  宜春的经济自改革开放以来取得了很大的发展，但也有不足。工业经济得到较快发展，但是优强产业支柱、骨干企业少的状况没有改变；农业基础地位不断巩固，但专业化集约化程度不高，一些优势领域有退化的危险……集中表现便是宜春的经济人均指标在全省处于中下水平，今年一季度有的指标甚至后退了。在这种情况下，宜春要赶超，凭什么？当然凭工业，凭企业。因为社会的发展，经济的发展，说到底还是工业的发展、企业的发展。所以，善待企业家，实在是宜春在当前急需赶超的历史环境下的迫切需要,关键之举。
  我们的社会在进步，她的一个很重要的表现便是承认社会的多元化，不但价值体系多元化，人生信仰也多元化；不但审美风格多元化，生活情趣也多元化，等等。但社会必须对其中一些消极因素有所批评、有所限制，例如官本位思想，只重“官”，不重“家”，使全社会的人都去为谋个官位而奋斗，有条件创业的人不去创业，有潜力在自己喜爱的领域内发展并很可能获得成功的人，也不去努力。而官位有限，逼得很多人不择手段，甚至不讲人格，阿谀奉承，弄虚作假地跑官要官，一旦坐上官位便作威作福，脱离群众，以致世风日下，道德滑坡。“家”则没有名额限制，社会需要多多益善的企业家、教育家、艺术家、科学家等等。所以，要打破官本位思想，要重视“家”的价值，特别要重视企业家的作用。要善待 “家”，特别要善待企业家。
  用谢亦森同志的话说就是：要让想干事的人有机会，让能干事的人有舞台，让干成事的人有荣誉，让不干事的人受冷落，让成事不足、败事有余的人（如那些巧立名目对企业乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查的）没有市场。
  把“善待企业家”的理念落到实处，当然需要一个扎扎实实、百折不挠的工作过程,这个理念一经谢亦森书记郑重地向全市各级领导干部提出来，就表示着宜春的赶超、宜春的发展、宜春的崛起，找到了突破口，找到了正确的道路。我们可以相信，若干年之后，企业家在宜春不再是稀有资源，企业家会得到社会的尊重，宜春将成为一个 “很有希望的地方”。