记江西省“五一”劳动奖章获得者郑国煌

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内容出处: 《宜春日报》 报纸
唯一号: 141120020220007389
颗粒名称: 记江西省“五一”劳动奖章获得者郑国煌
分类号: D412.6
摘要: 郑国煌,1959年出生,高级工程师,中国电信宜春分公司总经理、党委书记,曾获得江西省邮电有突出贡献专业技术人员及江西省企协、宜春市企协颁发的优秀厂长(经理)和信息产业部颁发的农村信息化建设先进个人等荣誉。
关键词: 劳动模范 劳动奖章 先进个人

内容

郑国煌,1959年出生,高级工程师,中国电信宜春分公司总经理、党委书记,曾获得江西省邮电有突出贡献专业技术人员及江西省企协、宜春市企协颁发的优秀厂长(经理)和信息产业部颁发的农村信息化建设先进个人等荣誉。来宜春不到三年,他就带领电信宜春分公司获得了省文明单位称号,获得了江西省文明行业、江西省优秀企业、宜春市优秀企业等荣誉,公司被国资委评为“中央企业学习型红旗班组”,2007年被省、市两级政府授予“民主评议政风行风人民群众满意服务窗口”称号。
  经营有道管理有方,业务发展屡创佳绩。郑国煌到宜春任职时,正值中国电信实施企业转型。他积极推行精确化营销与管理,不断探索打造新型商业模式,将传统业务与转型业务有机结合起来,以应用促发展,通过产品的捆绑、填充与融合,开展针对性营销与服务,以稳固存量,拉动新量,突破重点市场。三年间公司业务收入平均增长3.82%,比全省平均水平高出1.04个百分点。号码百事通、系统集成、商务领航综合排名跻身全省前三甲。2007年在激烈的竞争形势下,公司完成收入458亿,同比增长4.84%,上交税收4016.61万元,同比增长33.65%,财务状况明显改善,100%完成了省公司下达的净利润等财务指标,利润增幅高达24.14%,有效资产增长率比上年提高5个百分点,投资回报率提高11.74%,实现了国有资产保值增值。
  服务地方建设,力推社会信息化。郑国煌提出的“数字宜春”建设框架,在四大领域九大信息化应用方面取得了丰硕成果。农村信息化,相继建成了16个信息服务站(点)、267个乡镇子网站,其中南坪信息网是全省第一个村级网站,得到了国家农业部的赞扬。与宜春商业管理办合作,在丰城地埂村推进“信福工程”;在奉新与县政府合作,建设农业信息化示范县,其网站跻身农村信息网全省第一、全国第十七的先进行列。企业信息化,商务领航的各项服务在全市400余家企业、九大工业园区得到充分应用。政务信息化,在万载县、丰城市得到成功应用后,袁州区、上高县近期也将开通。公共服务信息化,与市综治委合作,在高安、丰城、奉新等地开通了500多个平安乡镇监控点。数字校园已在宜春学院建成,七彩阳光网吸引了全市36所学校加盟,越来越多地得到学校、老师、学生和家长的认同。114号码百事通以10万多条便民信息受到广大市民的青睐……狠抓服务优化环境,企业形象明显提升在玉山时,郑国煌提出承诺服务概念,公司被省邮电管理局为优秀服务单位。在上饶时,他又第一个实施“零距离服务”。2004年在省公司主持市场经营工作时,郑国煌又提出10000号100%服务100%满意口号,使得江西电信获得了全集团用户满意度和渠道评比两项第一的佳绩。来宜春后,他又积极倡导业务仓蜥,满足用户不断变化的信息化需求,拓宽服务渠道,增设快易营业网点、开通电子服务渠道和网上营业厅,极大方便了用户消费……2006年大客、公客、商均在全省名列前茅,10000号客服中心在同业对比服务测评中始终保持第一名,114客户认知度名列全省第一名,历年行风评议名列前茅,2007年又获得了全省“民主评议行风、政风人民群众满意服务窗口”称号。
  积极应对突发事件,奋力抗冰灾保通信,在今年的冰冻灾害中,我市通信全面受损,是全省电信受灾最严重的地区之一。为尽快恢复通信,郑国煌迅速落实全市抢险救灾和省公司“六确保”要求,积极组织救灾保通信。反应迅速组织有力。冰冻灾害发生后,郑国煌白天实地考察,晚上召开会议制定方案,组织五个实施小组分头突击抢修,责任到人限时抢通。紧急调配资源,投入600多万元购买抢修车辆等救灾物资,出动抢修人员2343人次。拓展思路,提供便民服务,要求10000号、114及时收集、更新各方信息,充实值班力量。为掌握实情、鼓舞士气,他在身体欠佳的情况下,每天都要到机房、10000号、114过问灾情和用户咨询情况,先后五次顶风冒雨深入灾区指挥和慰问。正是这一系列有力措施和亲历亲为的工作作风,使得宜春电信不仅圆满完成了“六确保”目标,而且成为了全省恢复通信最快的地区之一。
  带好队伍凝聚力量,企业发展日益和谐。在郑国煌带领下,中国电信宜春分公司推出了8项激励措施,推选干部上下交流,开展创建学习型企业活动,改革人事与分配制度,建立从干部到员工的综合绩效考核体系,让员工的业绩得到充分尊重和肯定。在实际行动中带领班子率先垂范身体力行,他每月有三分之一的时间在基层,掌握员工思想动向,了解和解決问题。特别在企业转型初期,为应对转型推动宜春电信新一轮发展,郑国煌每周都有几天要工作他的工作作风深刻地影响了队伍的观念、意志和行为,形成了“一级带着一级干、一级干给一级看”的务实精神,有力调动了员工生产、工作积极性,保持了企业持续、稳定、快速、和谐发展。公司班子2007年被江西电信授予“四好”班子称号,被宜春市直机关工委授予“六好”红旗党组织称号。

知识出处

宜春日报

《宜春日报》

出版者:宜春日报社

出版地:江西宜春

《宜春日报》是中共宜春市委机关报,其前身为《赣中报》,创刊于1949年9月,1992年1月改为《宜春日报》,报纸采用电脑激光排版,版版印刷,对开四版,周七刊。是全市惟一全国公开发行的综合性报纸,是全市最具权威性的新闻媒体,也是全省地市报中发行量最大的报纸,期发数6万多份。

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