宜春市图书馆

干部对政策的理解力、执行力和实践工作的操作力，都属于干部素养。干部的素养直接关系到各项工作能否顺利推进,能否取得实效,关系到改革发展稳定的大局，关系到广大群众的福祉。面对新形势新任务，如何提升干部素养？唯有更加注重学习，努力打造一支勤于学习、善于学习、乐于学习的干部队伍。一要自觉增强学习的紧迫感和使命感。毛泽东曾说，政策路线决定之后，干部就是决定因素。当前,发展进入了关键期，各类矛盾也表现为凸显期,区域间的发展呈竞争态势，人民群众对发展的期望日益迫切，解决一些群众关心的热点难点问题、促进社会和谐也显得日益紧要。这些，都对肩负领导一方发展、造福一方百姓重任的广大干部特别是领导干部提出了新的课题，对干部的能力素养提出了更高的要求。身为领导干部，必须充分认识到加快发展的紧迫性，认识到肩负的重任，认识到自身存在的差距，自觉地把学习作为一种使命，一种责任，一份基础性、日常性的工作抓紧抓好，努力学习新知识、新理论、新经验、新办法。要通过学习，不断增强自身对政策的理解能力、对事物发展规律的把握能力、对各种问题的协调解决能力，使自己能更好地适应形势发展的需要，能更有创造性地开展工作，能更多地为群众办实事做好事。机关要制定定期学习的制度，并严格按照制度组织好干部学习，营造浓厚的学习氛围，创建学习型机关。二要灵活把握学习的方式和方法。俗话说，处处留心皆学问。学习无处不在，无时不可。要向书本学习。系统地学习政策理论,学习文学哲学，学习科学知识，使自己的思想始终跟得上形势的变化，使自己的情操不断得到陶冶，使自己的人生观、价值观始终保持在正确的轨道上，努力把自己打造成一个有水平、有深度、有内涵的干部。要向身边的人和事学习。三人行，必有我师。每个人都有自己的长处，也都有自己的短处，取人之长，补己之短，才能不断完善自己，提高自己。只看到自己的长处,而看不到别人的长处，就容易滋生骄傲自满的情绪，也就没有了进步的动力。要向先进发达地区学习。走出去看，走出去学，是实践证明行之有效的办法，尤其是对一项别人已经先行了的工作，要学习他们的好做法、好经验，少走弯路。鲁迅先生曾说的“拿来主义”，也就是提倡走出去学习。要在工作实践中学习。实践是最好的老师，留心实践中的每一个细节，吸取实践中的每一次教训，总结实践中的每一个经验，其实都是学习的过程。坚持不懈地留心细节、吸取教训、总结经验，就能不断创新思维、完善思路、提高效率，促进各项工作任务圆满完成。三要不断丰富学习的内容和内涵。学发挥民兵优势推进新农村建设陈继成在建设新农村的大潮中，民兵有着自身独特的优势和条件。结合工作实践，笔者认为民兵需要着力发挥好以下几方面的优势,来推进新农村建设。发挥政治优势，加强农村基层组织建设。建设社会主义新农村，没有坚强的农村基层党组织，就可能事倍功半,步履维艰。民兵来自基层，他们大部分掌握了至少一门以上实用技术,在政治上、技术上存在一定的优势。要注意发挥好他们的优势,强化基层组织力量，使他们成为促进生产发展、引领群众致富、整治村容村貌、倡导文明乡风、推进农村民主法制建设的带头人。发挥组织优势，强化农村基础设施建设。加强农村基础设施建设,是推进社会主义新农村建设的重要基础。民兵组织领导健全,指挥关系顺畅，便于集团会战，形成规模效应,在社会化大生产中挑大梁、唱主角。比如,在乡村道路硬化、村庄绿化、农民居住环境美化和农村公用服务优化上，可以成建制地投工投劳;在规范管理和经营中，可以借鉴先进的军事化管理理念，针对生产力发展的突出问题，采取综合措施,实现经营管理效能最优。海无涯，学无止境。我们所处的是知识经济时代,知识更新周期大大缩短，知识结构变化速度明显加快。学习不可能一劳永逸，我们也不可能始终用老思维、老办法去思考问题、解决问题，必须与时俱进，不断丰富学习的内容。要从工作的实际需要出发，本着缺什么、补什么的原则,有针对性地学习自己欠缺的知识，加快知识更新，优化知识结构,提高综合知识水平。要不断丰富学习内涵，真正做到学懂弄通，把握精神实质。一知半解、浅尝辄止，不但不能指导工作，有时甚至会适得其反，变成瞎指挥、盲目干，于事有害而无补。要学以致用、学用结合，随着工作的不断推进，不断探寻和研究深层次的问题，提高工作预见性和控制力。只有这样，才能把工作 一步一步地落到实处，把发展一波一波地推向前进。