宜春市图书馆

党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，明确了构建社会主义和谐社会必须坚持六个原则，其中第一个就是必须坚持以人为本，这对人的能力建设提出了更高的要求，并指出要贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，强调发挥人民群众的首创精神，使全社会的创造能力充分释放、创新成果不断涌现、创业活动蓬勃开展。
  坚持以人为本，最重要的是要注重人的全面发展。
  坚持以人为本，讲的是工作的根本出发点和落脚点问题，即构建社会主义和谐社会必须把以人为本贯穿始终，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,促进人的全面发展。这对我们坚持以人为本，加快人才工作提出了更高的要求。社会发展是社会和谐的根本要素，而发展最为关键的又取决于人的素质和能力的提升。进入新世纪以来，人才工作得到了党中央的高度重视，提出了党管人才的要求，这是新时期对人才工作的新要求。在构建和谐社会的大业中，强调党管人才，就是重视提升各类人才参与构建和谐社会的政治导向。“人才资源是第一资源”，这对于构建和谐社会无疑是一个重要的力量。对此,我们在构建和谐社会的同时，要突出党管人才的原则，营造一个“吸引、留住和用好人才”的良好环境，为社会发展和经济发展提供一个和谐的施展才能的平台。
  坚持以人为本，还要注重激发全社会的创造活力。
  营造一个物质财富充分涌流的和谐社会，关键在于人的劳动和创造。要增强全社会的创造活力，形成万众一心共创伟业的生动局面，其动力源取决于人才队伍活力的扩张。党政人才、专业技术人才和企业经营管理人才一直以来都是我国人才队伍的主体，他们当中大都是懂管理、有技术、善经营的行家里手,在构建和谐社会的过程中"他们处在生力军的地位。激发三支队伍的创造活力，对推动全社会的创造活力举足轻重。社会主义和谐社会是充满活力的社会,优化和合理配置这些人才,还要充分发挥其才能,着力围绕“科学决策、驾驭全局、开拓创新”三个能力下工夫，努力构建以党政领导干部为核心的人才框架；要重点培养造就优秀学科带头人，采取切实措施，以“点”带“片”，不断提高专业技术人才的创新能力;要建设一支坚持社会主义方向，能够维护国家、企业和职工利益，善于围绕企业的生产经营活动开展思想政治工作、发挥先锋模范作用的党务工 作者队伍，形成有利于企业经营管理 人才成长的新机制。
  坚持以人为本，必须践行科学的 人才观。
  《决定》中指出，“社会要和谐，首先要发展。社会和谐在很大程度上取决于社会生产力的发展水平，取决于发展的协调性。”践行科学的人才观，目的就是让人人都能够成才，这对构建和谐社会有着现实的推进作用。按照科学人才观的理论，我国除了“三支队伍”这个人才主体以外，遍布在社会各个阶层的能工巧匠 都是人才，把这些人才的潜能发挥出 来，构建和谐社会就有了人的能力的保证。中央领导曾经多次指出，建设 小康社会，重点在农村，难点也在农村。同样，构建和谐社会的重点也在农村,除了政策扶持、体制改革外，首先要解决的问题是适应构建和谐农村新形势的要求，提升农民的创造力。为此，组织人事部门要抓紧培养大批的农村实用人才，依托各类培训和继续教育，全面提髙农村专业技术人才和实用人才的科学素养和创新能力。同时还要注意培养一支具有较高技术素质的技术工人队伍、农业产业化经营和农业科技队伍，使专业技 术植根于社会的各个领域，使每一个 人的能力都得到提升，真正实现人与 人之间的相互和谐。