宜春市图书馆

在先进性教育活动中,我市注重做好结合文章，以先进性教育推动各项工作，以工作成效检验先进性教育效果，主要是做到“四个结合”：把开展先进性教育活动与维护社会稳定结合起来，与为老百姓办实事、谋利益结合起来，与推动本单位工作创新结合起来，与促进经济社会更快、更好地发展结合起来，把“两手抓”贯穿于先进性教育活动的全过程。尤其是把群众关注的一些热点、难点问题是否得到解决，党员干部作风是否得到改进，作为衡量先进性教育活动起步阶段是否取得成效的重要标准。亮点一:解决问题，让群众看到先进性教育的实在效果。我市把解决困难群众过年难问题作为先进性教育活动的取信于民的一件实事来抓。先进性教育活动开展以来，全市各级党员领导干部纷纷在春节前后进村入户、访贫问苦,在给予物资资助的同时，还积极主动地帮助年老体弱、因病致残、失业下岗等生活困难的群众解决实际问题。据统计，全市各级党员领导干部走访慰问困难群众33330户。在领导干部的带动下，全市开展了万名机关党员干部“321”结对帮扶活动，即县级以上党员干部结对3户贫困户，科级党员干部结对2户贫困户，普通党员干部结对1户贫困户，建立了长效帮扶机制。利用春节期间走访慰问和召开“两会”的时机，全市共征求建议8660条，查摆出问题1764个，已整改的问题1121个，正在整改的问题649个。亮点二:边学边改，切实转变机关干部作风。各级党组织和广大党员从群众的意见和建议中深刻反思作风方面存在的“不适应”和“不符合”的问题，把学习中的所得、所获体现到工作效率、服务质量的提高和机关形象的改善上。全市各级机关干部的作风有了明显改善。求真务实、顾全大局、无私奉献的意识进一步增强，服务基层、服务群众、服务发展的水平进一步提高,思发展、议发展、谋发展的氛围进一步浓厚。结合创优发展环境,全市推进了“规范服务效能年”活动，强化市经济发展服务中心建设，有3个服务不到位的单位一把手到服务中心去上班，由单位副职主持工作；入服务办证大厅办事的部门和单位由去年同期的38个增加到54个，入厅项目由142项增加到348项,办事效率明显提高。高安市500名有专业特长的党员，分类组成76个“党员110”便民服务队,将联系电话印发给群众,随时提供服务,为群众解决困难和问题1000多个。据“千家企业评党政机关，万名基层干部评党政机关”活动反映的结果看，广大群众普遍认为机关作风有了明显改进。亮点三:凝聚人心，党组织建设进一步加强。市委把先进性教育活动情况列入县级班子和领导干部政绩考核内容，建立了实绩档案和重大过错台账制度,进一步强化党员领导干部管党责任。在先进性教育活动开展之前，市、县（市、区）委分别对下属单位较多、党员人数较多的部门党委（党组）班子进行了调整充实，重点配备有丰富党务工作经验的班子成员，规定机关支部书记一律由班子副职兼任，并配强专职副书记，从而使机关党组织得到加强。宜春石油分公司针对一些支部党员偏少、支部班子战斗力不强的情况,公司党委将原有的8个支部调整为5个,并配齐配强支部班子，支部战斗力有了明显增强。同时，各级党组织按照市委的统一部署,认真组织入党积极分子参加先进性教育活动,激发了非党员干部职工向党组织靠拢的积极性。据统计，自保持共产党员先进性教育活动开展以来，全市有2500多人向党组织递交了入党申请书。亮点四：其他各项工作进一步促进。市委、市政府及时制定出台了“1号文件”，进一步加强农业和农村工作，把中央、省制定的各项惠农政策落到实处。全国“两会”期间，市委主要领导带头，调度相关部门积极向上跑项目、争资金；春节期间，市政府主要领导带头外出招商引资。今年以来共签订投资意向协议200多个，合同资金100多亿元，签订外资项目9个，合同外资4200万美元。针对城市管理中存在的多头执法、效率不高等问题，创造性地在中心城区全面实行社区联创联建、城市管理综合执法和市民自治“三位一体”的城市管理模式，开创了全省乃至全国城市管理工作的先河。全市经济和社会发展保持了良好的发展势头，截至2月份，今年全市已完成财政收入4亿多元，同比增长20%。