鹰潭市图书馆

【概述】 2006年，该队广大干部职工认真贯彻落实科学发展观，坚持“主攻矿业、勘查优先、巩固施工、改造多经、深化改革、强化管理、建设和谐平安九一二大队”的发展方针，同心同德，抢抓机遇，真抓实干，全队经济增长加快，全年完成总收入761768万元，比上年增长20.53％，对外创收、经济效益、职工收入水平大幅提升，全面和超额完成了省局下达的各项任务指标，三个文明建设取得新成果。
  【地质工作拓宽新的服务领域】 通过学习贯彻落实《国务院关于加强地质工作的决定》，进一步解放思想，转变观念，多渠道筹资，确保了地质找矿工作的有效投入。本队全年共承担实施各类地质项目15项，完成地质工作货币量1218万元，全年吸收风险勘查资金699万元，新开和续作了冷水银珠山北部银铅锌勘查、金溪熊家山钼矿普查、临川云山金矿普查、临川十二公包金矿普查、黎川云山金矿普查等五个项目。新组建了赣东地质勘察研究院，为进一步拓展业务，加强地方的沟通增设了抚州窗口。出资225万元参与了江铜地矿勘查公司的组建，912队占公司总股本1500万元的25％。组织精干技术力量赴老挝、朝鲜进行了矿产资源和投资环境的考察，年底与浙江建铜集团签订了《老挝华潘省元赛县康布村综合地质普查》项目合作合同，合同价款568万元，实施“走出去”找矿战略迈出步伐。通过盘活原有的地质资料和项目的开展，运用新的找矿理论和方法，探获了银铅锌等一批优势矿种的储量和资源量，取得了丰硕的找矿成果。
  【矿业经济增添新的后劲】 矿权为纽带的招商工作积极推进，形成了持续开发矿山的局面。2006年本队提出了“主攻两个突破口，守住三个战地”的基本工作思路，5月21日本队与福建三明市天潭投资公司签订了设立天憶公司的合同，912队以技术和成果出资占公司40％的股份，天潭投资公司以实际投入不低于7500万元的勘查开发资金占公司60％股份，合作勘查开发冷水银珠山银铅锌矿项目，共同组成了公司筹备机构，完成了公司的注册登记及矿山的筹备工作。7月28日，分别与中商联投资公司和江西省中商抚鑫矿业公司签订厂《临川十二公包金矿》联营勘查开发协议书，合作方分年度投资不低于1150万元资金用于勘查工作，912队占40％的勘查开发股份，合作方占60％勘查开发股份，项目注册设立公司开展了前期勘查工作。本队与深圳瀚尔非公司共同设立银海公司银海下鲍银矿，经过三年的矿山建设，日处理矿石500吨规模的一期工程进入小规模的矿山投产调试，产生较好的效益，日处理矿石规模1000吨的二期工程建设年内完成斜井、竖井的掘进工作，立井及井内安装工程完成后，矿山将进入投产调试，矿山达产后年产值可达亿元。本队投资兴办的贵溪罗塘石膏矿，全年产销矿石14万吨，年内投入改造资金100万元完成了井巷技改工程，较好地解决了运输巷道长人工运输效率低下、成本高、安全隐患多的问题。本队控股的天久石膏矿业公司两年来投入建设资金1000万元，完成丁罗塘石膏矿三期工程建设计划，已形成年产20万吨石膏的生产能力。
  【工程施工业呈现新的跨越】 为进一步发挥专业技术优势，该队在2005年取得地灾治理甲级资质后，2006年又申报取得了地灾评估甲级、测量乙级资质证书，并以此为契机，新组建了钻探分院、测量分院，天久地矿建设工程院组建了地灾治理和地灾评估分院。全年共签订岩心钻探、勘察、测量、施工等各类合同88个，工勘施工业的合同额和产值首次突破1000万元，保质保量完成了140万米钻探工作量，工勘业务规模壮大，完成中大型工勘合同11项，大项目承接能力大大增强。路桥公司全年新签了盐湖线跨铁路桥、上海惠德丰广场、郑石高速17标、宁波大疏港公路四个工程项目，合同价款400万元，续作的世界第一跨海大桥一杭州湾跨海大桥项目，于11月29日保质保量全部完工，历时三年整，完成栈桥1579米，基桩364根，水下承台60个，墩柱60个等工程量，在质量、安全、施工管理等方面获得了甲方的高度评价。刚转入实质运作的天久地矿建设工程院，充分利用已有的资质，加大经营力度，一举夺得福建、三峡库区和浙江三个项目的地质灾害治理工程招标工程，合同总价约620万元，完成了温州分院的设立及注册登记工作。
  【和谐建设取得新的成效】 2006年本队第六次党代会的召开产生了新一届领导班子，按照“亲民务实、勤政廉洁团结友爱、创新进取”建设目标，树立了班子良好形象。为使人才兴队战略落到实处，发出了“创建学习型企业”倡议书，并有计划地开展了创建学习型企业活动，形成了周末理论学习讲座制度，拓宽了干部职工的知识面；建立人才培养长效机制，制定出台了《九一二大队“师带徒”管理办法》，共有17对职工建立了师徒关系；本队就校企合作与东华理工学院达成了共识，在以后的重要课题上进行科研合作，以实现优势互补。大力开展美化家园活动，多方筹资为职工办实事，年初开始兴建的108套面积8000平方米的三栋住宅楼及面积3000平方米的工勘楼年底竣工，切实解决了职工的住房困难问题。建立了覆盖全队在职职工的住房公积金管理制度，使职工享受到人月平均50元的公积金；投入260余万元实施1、2号路路面拓宽和主供电线路的下埋改造工程，新建2个自行车棚，分区绿化了大院，对基地大院山地进行了平整规划，2006年本队荣获鹰潭市模范绿化单位和园林化单位称号。关心困难群体生活，由居委会牵头组织成立了社区扶贫助学会，建立了《九一二社区扶贫助学会章程》，募集单位、职工捐款74万元，10月份扶贫助学会审议确定了首批14名扶助人员，发放助学金3.40万元，此善举受到鹰潭市区有关领导的称赞。以“六创建”活动为载体，加强综治安全管理，通过落实综合治理和安全生产责任制，建立健全综治安全网络，开展隐患排查，从源头上预防各类突发事件和事故的发牛，确保了职工队伍的稳定。
  【省地质矿产勘查开发局九一二大队领导人名录】
  大队长：吴剑平
  党委书记：兰元明
  副大队长：韩毅昌 董光裕 曾水龙 钟方红 黎荣福
  纪委书记、工会主席：龙兆实
  总工程师：刘建光
  总会计师：钟柳志（2006.12-）
  调研员：赵建中
  副调研员：奚利民 熊久权