中国建设银箍股份有限公司鹰潭市分行

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《鹰潭年鉴.2007》 图书
唯一号: 141020020230006941
颗粒名称: 中国建设银箍股份有限公司鹰潭市分行
分类号: F832.33
页数: 1
页码: 235
摘要: 本文记述了2006年,建设银行鹰潭市分行积极转变观念,切实贯彻科学发展观,坚持以客户为中心的经营理念,加强执行力建设,实现了负债业务、资产业务和中间业务的增长。全口径存款、贷款余额和中间业务收入均取得优异成绩。同时,该行注重风险管理和财务管理,推进内控合规和企业文化建设。领导班子包括行长刘彦、副行长孔繁员和徐结华。
关键词: 建设银行鹰潭市分行 风险管理 财务管理

内容

【概述】 2006年,建行鹰潭市分行认真贯彻总行和省分行发展战略纲要,切实转变观念,落实科学发展观,加强执行力建设,坚持依法合规经营,牢固树立以客户为中心、以市场为导向的经营理念,坚持“低风险、快增长、高效益”发展方向,为努力把鹰潭市分行建设成为“小而好、小而精、集约化程度高”的现代商业银行而努力,积极拼抢市场提高市场份额,着力推进结构调整,拓宽盈利渠道,竞争能力得到不断加强,取得了全口径存款、对公存款和个人存款新增“三项第一”的优异成绩。截至2006年12月31日,全行全口径存款时点余额26.06亿元 (不含财政性存款921万元),新增4.63亿元,完成省分行计划的105%;各项贷款余额26.56亿元,市坊排名第一,新增2.3亿元,市场占比28%,排名第二。实现中间业务收入1038万元,比上年增长307万元,完成省分行计划的107%。五级分类不良贷款率0.37%,在省分行下达的控制目标以内;实现考核利润6031万元,完成省分行计划的103%,实现经济增加值1654万元,完成省分行计划的106%;经济成本回报率2102%,成本收入比2102%,两项指标均优于省分行下达的计划。KPI(速度、质量和效益)完成情况良好。年内深入开展了“管理年”活动,管理基础得到进一步夯实,全年实现无案件、无重大责任事故和资金损失。
  【牢固树立“以客户为中心”经营理念,整体服务水平再上新台阶】 充分理解服务内涵,提高全行员工对服务的认知水平。“以客户为中心”理念的精神实质就是:客户至上,服务为本。建行员工已形成“以客户为中心”理念以及“服务第一、效率优先”的理念,为客户提供最优质服务成为建行员工的共同追求和自觉行为。
  在电子银行建设方面,建行双管齐下,在大力营销电子银行产品的同时,着力改善用卡环境,发展特约商户和收单业务。开通网上代缴学费业务、代收电费、移动、联通通讯费、银证转帐等电子银行业务,极大地方便了广大用户。
  细分市场,为客户提供差别化服务。“依靠江铜、服务江铜”,重点服务好江西铜业集团公司和江西铜业股份公司、贵溪电厂、贵溪化肥厂、铁路单位等大型企业,江西铜材和耐乐铜业等绩优中小型招商引资企业,绩优房地产开发企业,以及财政、城建、公路等政府部门。为他们提供安全、方便和快捷的“一揽子”金融服务,提高客户的满意度和忠诚度。
  【狠抓综合营销,不断提高市场份额】 坚持以市场为导向,注重把握市场节奏,拓宽营销主渠道,坚持对“重点区域、重点客户、重点项目、重点产品”实施重点营销,明确目标和方向,不断创新手段和方法。完善激励考核机制,强化绩效工资的激励作用。继续以经济增加值为绩效考核基础,按照“团队考核、产品内部计价考核”原则,把各种KPI指标分解到每个经营机构和每个人,加大下考一级的力度。围绕鹰潭市“十一五”发展规划,成功地与市政府签订了《政银合作协议》,进一步巩固和加强了政银合作关系。积极跟进市场,注重把握市场节奏,做到“旺季存款快增长、淡季存款稳增长”,狠抓个人金融信贷业务营销,确保实现稳健、快速发展。大力维护存量大客户,提高客户的综合贡献度,做好存量客户、特别是大客户的维护工作。
  【深入开展“管理年”活动,全面夯实基础管理】 活动的指导思想是:以建设银行发展战略为指导,坚持实事求是、规范经营的经营思想,以风险管理和内控建设为重点,从制度建设和依法合规经营、按章按规操作入手,建立健全风险防范的长效机制,着力整治经营管理中违规经营、违章操作、有禁不止、屡查屡犯的行为,促进全行“低风险、快增长、高效益”发展。开展“管理年”活动要达到的目标是:全员风险意识和责任意识明显增强,有章不循违章操作行为得到全面治理,实现“三无”即:无案件、无重大违规违纪事件、无重大安全事故,内控管理水平有质的提高,全行上下形成重规范、守法纪、按章办事、依法合规经营的企业文化氛围,从而加快进程,建设一个好班子,带出一支好队伍、树立一个好品牌、形成一套好机制、争创一流好业绩、把鹰潭市分行打造成小而精、小而好,集约度高的绩优分支机构。
  【加强工、青、妇等群众组织建设,建设和谐平安分行】 加强工、青、妇等群众组织建设,充分发挥桥梁纽带作用。2006年妇委会组织了适龄妇女体检和计划生育排查工作,没有违反政策事例;团委等部门组织参加省分行“青年风采大赛”和“E路通”网上银行知识竞赛,分别获得团体亚军。工会组织九月份组织员工参加省分行第一届运动会,建行代表队经过团结奋战、顽强拼搏,取得了四项第一、一项第二、一项第三、两项第五、一项第六,获团体总分52分,在参赛的15支代表队中成绩名列前茅。工会与企业文化部于4月30日联合举行了“‘知荣明耻,青年先行’主题演讲比赛”,收到了较好效果。
  【建行股份有限公司鹰潭市分行领导人名录】
  行 长:刘彦
  副行长:孔繁员 徐结华
  风险主管:唐建旺
  纪委书记:刘文龙
  工会主席:桂芬发
  调研员:徐云光

知识出处

鹰潭年鉴.2007

《鹰潭年鉴.2007》

本年鉴主要收录2006年鹰潭市各条战线和各个方面的情况,分为综合情况、动态信息和辅助资料三个部分,内容包括:特载、大事记、专记、市情概览、军事、法治、工业园区、城乡建设等数十个栏目。

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