鹰潭市图书馆

该院制定完善了《2005年医院综合目标责任制实施方案》、《医疗护理差错、事故防范规定》和《医院制度汇编》，建立健全了奖惩机制，实现了质量标准化、操作规范化、管理制度化。健全了医疗质量管理委员会，坚持每月召开一次科主任会、每季度召开一次医疗质量分析会、每半年进行一次医护质量检查评比，查找事故隐患，监督规范各种医疗操作和医务行为。坚持以“病人为中心”，注重强化医务人员岗位训练，开展了“亲情服务”活动，强化了以人为本的服务观念，以“微创”技术满足病人需求的理念，深得患者好评。从医院实际出发，建立医护人员岗位训练和集中训练相结合的制度和措施，在联勤部和分部举行的卫勤专业和护理操作比武中，该院都获得了好成绩，受到了上级的好评。