第二节 职工培训

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内容出处: 《庐山区志》 图书
唯一号: 140520020210003646
颗粒名称: 第二节 职工培训
分类号: D412.63
页数: 1
摘要: 建区初期,区内职业培训主要由部门、单位派职工到外地学习专业技术,或由系统组织集体培训。也有采取师傅带徒的办法,边干边学,干中培训。
关键词: 工作培训 职工培训

内容

建区初期,区内职业培训主要由部门、单位派职工到外地学习专业技术,或由系统组织集体培训。也有采取师傅带徒的办法,边干边学,干中培训。
  1990年,区成立劳动就业培训中心,新建教学和学员宿舍楼300平方米,先后举办计算机、电动缝纫、美容美发、汽车驾驶等岗前培训。至1996年,共举办各类职业培训班69期,结业学员2300人。1997 - 2000年,根据国家规定,对持证上岗行业技术工人进行职业资格培训,办培训班24期,参训1200人,661人经过培训后,参加职业技能资格考试,获技师资格106人,高级技工资格213人,中级技工资格95人,初级技工资格247人。

知识出处

庐山区志

《庐山区志》

出版者:方志出版社

本志记述了庐山区的自然、经济、政治、文化、科技等各方面发展的历史与现状。

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