重大决策

知识类型: 析出资源
查看原文
内容出处: 《吉州年鉴 2013~2014》 图书
唯一号: 140320020230000111
颗粒名称: 重大决策
分类号: D625.56
页数: 3
页码: 77-79
摘要: 2013年,吉州区委先后印发《吉州区深入推进"人文社区、温馨家园”创建工作意见》《吉州区深入推进“美丽乡村、幸福家园”创建工作实施方案》《关于改进工作作风、密切联系群众的实施意见》《关于进一步加强和改进机关党建工作的实施意见》《吉州区人才发展行动纲要》等文件,在创建人文社区、美丽乡村,改进工作作风、密切党群关系,加强和改进机关党建工作,改进和培养高层次人才方面作出科学决策。
关键词: 吉州区 重大决策

内容

【概况】2013年,区委先后印发《吉州区深入推进"人文社区、温馨家园”创建工作意见》《吉州区深入推进“美丽乡村、幸福家园”创建工作实施方案》《关于改进工作作风、密切联系群众的实施意见》《关于进一步加强和改进机关党建工作的实施意见》《吉州区人才发展行动纲要》等文件,在创建人文社区、美丽乡村,改进工作作风、密切党群关系,加强和改进机关党建工作,改进和培养高层次人才方面作出科学决策。2014年,区委先后印发《关于贯彻落实中央和省委市委精神全面深化改革的实施意见》《吉州区2014年春季攻坚行动方案》《关于深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》《关于城市规划建设管理改革的意见》《关于工业园区体制机制改革创新的实施意见》《关于樟山新区先行先试建立完善发展机制的实施意见》《关于现代农业示范园开放搞活的意见》《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法(试行)》等文件,在吉州区全面深化改革、创建人文社区、美丽乡村、城镇建设、工业园区建设、樟山新区建设、现代农业示范园建设、党风廉政建设等方面作出科学决策。中共吉州区委的上述决策,有力地促使党员干部转变工作作风,促进吉州区社会、政治、经济健康发展。
  【创建"人文社区、美丽乡村"】2013年1月16日,中共吉安市吉州区委、吉州区人民政府联合印发《吉州区深入推进"人文社区、温馨家园”创建工作意见》和《吉州区深入推进“美丽乡村、幸福家园”创建工作实施方案》,要求按照党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会管理新格局,不断提升社会管理和服务科学化水平,建设温馨舒适、环境优美、融洽互信、和谐稳定的人文社区;按照工业化、信息化、城镇化、农业农村现代化"四化同步”发展战略和“保供增收惠民生、改革创新添活力”的要求,建设环境优美、生态良好、生活舒适、和谐幸福的农村新家园。
  【改进工作作风、密切联系群众】2013年1月18日,中共吉安市吉州区委、吉州区人民政府联合印发《关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》,为认真贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省委、市委贯彻落实中央"八项规定”的具体要求,结合吉州区实际,提出不准干部在岗不作为、不准乡镇干部"走读”、不准区内同城吃请、不准用公款送礼、不准违规使用专项资金、不准公务活动铺张浪费、不准借各种名义公款旅游、不准向基层长期借用人员等八个不准,切实解决干部作风突出问题,密切党群干群关系。
  【加强和改进机关党建工作】2013年9月2日,中共吉安市吉州区委印发《关于进一步加强和改进机关党建工作的实施意见》。为了不断增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥机关党员的先锋模范作用,提高全区机关党的建设科学化水平,结合吉州区实际,就进一步加强和改进机关党建工作提出以下要求:明确机关党建工作的指导思想和总体要求,充分发挥机关党组织的职能作用;以打造学习型党组织和争做学习型党员为抓手,进一步加强机关党的思想政治建设;理顺关系,夯实基础,进一步加强机关党的组织建设;落实机关党建工作责任制,确保机关党建取得实效。区委明确要求全区机关党组织与时俱进,改进党员教育管理方式,健全和完善党建工作体制机制,开创机关党建工作新局面。
  【统筹推进人才队伍建设】2013年9月13日,中共吉安市吉州区委印发《吉州区人才发展行动纲要》。吉州区人才发展的总体目标是:培养和造就数量充足、素质优良、结构优化的人才队伍,打造优秀人才聚集高地,增强人才竞争力和影响力,形成人才与经济社会协调发展的格局,进入全省人才强区行列。为了实现人才发展总体目标,区委要求:完善党管人才的领导体制,改进政府人才管理方式,创新人才发现培养机制,创新人才选拔任用机制,创新人才流动配置机制,创新人才评价激励机制,实施积极的人才政策支撑,统筹推进各类人才队伍建设。区委决定实施重大人才工程行动计划,培养和聚集创新型科技人才,协助引进高层次人才、紧缺专业人才、复合型人才、特殊人才,形成全社会关心、支持人才发展的良好社会氛围。
  【开展2014年春季攻坚行动】2014年2月12日,中共吉安市吉州区委、吉州区人民政府印发《吉州区2014年春季攻坚行动方案》。为了深入推进"三城共建”、创建"人文社区、美丽乡村”战略目标,区委、区政府决定成立吉州区2014年春季攻坚行动指挥部,下设深化"人文社区、温馨家园”创建、美丽乡村建设和农业产业化发展、城镇建设、樟山新区建设、工业园区建设、商贸市场建设、招大引强、向上争资等8个工作组,在人文社区、美丽乡村、城镇建设、樟山新区建设、工业园区建设、商贸市场建设、招大引强、向上争资等八大工程开展春季攻坚行动,促进吉州区城乡建设和工农业生产又好又快发展。
  【深入开展党的群众路线教育实践活动】2014年2月26日,中共吉安市吉州区委印发《关于深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》。区委决定在党的群众路线教育实践活动中,坚持问题导向,以解决实际问题为突破口,着力解决"四风"突出问题,着力解决关系群众切身利益的问题,着力解决基层组织服务能力不强的问题,着力解决影响风清气正政治生态的突出问题。通过开展党的群众路线教育实践活动,确保实现党员、干部思想认识进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,基层基础进一步夯实,为推进春季攻坚行动汇聚正能量,为推进“三城共建”、创建"人文社区、美丽乡村”提供坚强保证。
  【全面深化改革】2014年1月6日,中共吉安市吉州区委三届七次全体(扩大)会议审议通过《吉州区关于全面深化改革的实施意见》及6个配套文件。4月8日,中共吉安市吉州区委印发《关于贯彻落实中央和省委市委精神全面深化改革的实施意见》。吉州区委认真贯彻落实中央和省、市委精神,准确把握全面深化改革的总体要求,坚持社会主义市场经济改革方向,以促进社会公平正义、增进人民福祉为出发点和落脚点,以"发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”为方针,以"解放思想、改革创新、真抓实干"为主题,坚决革除体制机制顽障固疾,突出吉州的发展导向,加快推进方向明、看得准、见效快且属地方事权的22项改革,加速实施6个方面的配套改革,走出一条具有时代特征、吉州特点的深化改革之路。到2020年,在重要领域和关键环节改革上取得决定性成果,形成系统完备、科学规范、运行有效的体制机制,使各方面制度更加成熟更加定型,使经济社会发展更具活力。
  【深化“人文社区、温馨家园"创建】2011年1月8日,中共吉安市吉州区委、区人民政府印发《关于深化“人文社区、温馨家园”创建创新社会治理工作的意见》。为全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,不断深化"人文社区、温馨家园"创建,创新社会治理体制,提高社会治理水平,加快温馨舒适、环境优美、融洽互信、和谐安定小康吉州建设步伐,吉州区委、区政府决定紧扣"新面貌、新服务、新风尚、新机制”重点,全面深化"人文社区、温馨家园”创建,不断丰富充实社区建设新内涵,巩固提升社区建设新成果。以深化“人文社区、温馨家园”创建推动社会治理全面改革创新,力促社区治理更科学,社区参与更广泛,社区环境更文明,社区关系更融洽,社区服务更完善,努力争创全国创新社会治理示范区。
  【加快建设"生态宜居城”】2014年4月8日,中共吉安市吉州区委、区人民政府印发《关于城市规划建设管理改革的意见》。为了进一步深化城市规划建设和城市管理体制机制改革创新,加快建设"生态宜居城”,结合吉州区实际,区委、区政府提出:突出高起点规划、高效能管理、高水平经营,在规划编制、城市管理、环境卫生、平台建设等方面改革体制机制,创新方式方法,力争用2〜3年的时间,将吉州区建设成为一个管理有序、运转顺畅、发展高质、功能完善、环境优美、市民文明的生态宜居城市。
  【加快工业园区体制机制创新】2014年4月8日,中共吉安市吉州区委、区人民政府印发《关于工业园区体制机制改革创新的实施意见》。区委、区政府决定:按照“开放式运行、封闭式管理、自主式开发"的模式,全力推进工业园区在管理体制、财政体制、公共服务体制、投融资体制、干部考核及人才引进制度上进行改革创新,将吉州区工业园打造成"服务型、责任型、效率型”园区。
  【樟山新区先行先试】2014年4月8日,中共吉安市吉州区委、区人民政府印发《关于樟山新区先行先试建立完善发展机制的实施意见》。区委、区政府决定:在樟山新区建设中先行先试,建立完善的发展机制。从2014年起,用三年时间,按照"一年打基础,两年上台阶,三年大变样”目标,创新体制机制,建设樟山新区。到2016年,樟山镇城镇化率达60%,新区人均道路面积达18平方米以上,建成区面积达4平方公里,樟山镇镇区常住人口达3万人,形成功能完善、综合承载能力明显增强、经济社会协调发展的靓丽新城区。
  【大力推进现代农业示范园建设】2014年4月8日,中共吉安市吉州区委、区人民政府印发《关于现代农业示范园开放搞活的意见》。区委、区政府决定:大力发展现代农业、着力抓好现代农业示范园建设。坚持"生态绿色立园、科技产业兴园”的理念,采取"政府主导、企业主体、多方参与、市场运作”模式,以工业化理念发展园区,用市场化办法经营园区,用现代经营方式拓展园区,用先进科学技术提升园区,将园区建设成全区农业主导产业发展的核心区、现代农业技术推广的先进区、生态循环农业的样板区、休闲观光农业的示范区,充分发挥园区的示范带动作用,促进全区农业经济更好更快发展。
  【深化职业教育改革发展】2014年4月8日,中共吉安市吉州区委、区人民政府印发《关于职业教育改革发展的意见》。为进一步深化全区职业教育改革发展,吉州区委、区政府决定进一步解放思想、创新思路、推进发展这一主题,改革全区的职业教育,充分发挥公办职业学校示范带头作用,加大对民办职业学校的扶持力度,加强职业学校与本地企业合作,联合办学,加强职业学校师资队伍建设,加强职校特色专业建设,加强对职业教育的领导,加大对职业教育的投入,强化对职业教育的督导。通过政府支持,多元投入,公办、民办共同发展,全面提高劳动者素质,为培养大批技能型人才,满足经济社会发展和人民群众对高水平职业教育的需求。
  【落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任】2014年12月22日,中共吉安市吉州区委印发《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法(试行)》。区委要求:全区各级党委(含党组、党工委,以下简称党委)领导班子及其成员要落实党要管党、从严治党要求,把落实党风廉政建设主体责任作为重大政治任务,全面领导、执行和推动本地本部门单位党风廉政建设和反腐败工作,切实履行党委领导班子责任、党委主要负责人责任和党委领导班子其他成员责任。要求全区各级纪委(含纪工委、纪检组,以下简称纪委)要全面落实监督责任,认真履行党内监督专门机关的职能,积极协助同级党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作,加强对同级党委特别是领导班子成员的监督,切实履行监督执纪问责职责。为保证党委主体责任和纪委监督责任得到有效落实,区党委决定:推行签字背书制度,实行履职报告制度,落实述责述廉制度,坚持民主生活会制度,完善约谈、函询、质询制度,实行廉政教育谈话制度,建立党风廉政建设巡回督导制度,建立社会监督员制度;并严格责任追究,实行责任倒查制度、"一案双查”制度、公开通报曝光制度。

知识出处

吉州年鉴 2013~2014

《吉州年鉴 2013~2014》

《吉州年鉴(2013〜2014)》是一套系统记述吉州区自然、政治、经济、文化、社会等多方面情况的年度资料性文献;其编纂宗旨是根据国务院《地方志工作条例》和《江西省实施〈地方志工作条例〉办法》的规定,逐年全面、真实地记录吉州区经济建设和社会发展的基本情况,力求客观反映事物原貌,集思想性、资料性、科学性于一体,为存史、资政、育人服务,为各级领导、社会各界及广大民众提供地情资源服务,为编修地方志书奠定基础。

阅读

相关机构

相关地名

吉州区
相关地名
樟山镇
相关地名