吉安市图书馆

【概况】 2012年，市总工会以贯彻落实吉安市委《关于加强党对群团工作的领导充分发挥群团组织作用的意见》为契机，以发展和谐劳动关系为主线，以“面心实”活动为载体，以构建维权帮扶体系为抓手，锐意进取，攻坚克难，重点工作取得新突破，整体工作迈上新台阶。当年获全国市级工会财务工作先进单位、全省工会重点工作考核二等奖、市直机关工作考评先进单位、市直机关党建“四好”单位、市直美丽乡村建设帮扶优秀单位、市直定点扶贫工作优秀单位等多项荣誉称号。
  【创新载体服务大局】 围绕“当好主力军、建功‘十二五’、建设新吉安”主题，组织引导广大职工创造争优建功立业，市总制定下发《全市群众性经济技术创新竞赛方案》，各县（市、区）总工会和基层工会根据本地本单位实际开展了各具特色的竞赛活动。走访慰问全国、省级劳模733人次，发放慰问金82.26万元，为省级以上劳模进行免费体检并建立了健康档案，举办劳模事迹巡回宣讲报告活动，把宣传吉安城市精神与弘扬劳模精神有机结合起来，组成劳模事迹报告团深入到县（市、区）和市直单位进行了14场报告，共7000余人现场聆听；市总承担了美丽乡村建设、后进村转化、扶贫及社区共建四项帮扶任务，共筹集资金200余万元，增强了挂点村组和社区的发展后劲；积极参与工矿棚户区改造，协助政府做好回迁安置和救助帮扶工作，发放帮扶资金160余万元，慰问职工3500余人。在抗击龙卷风冰雹灾害中，工会组织迅速行动，第一时间参与抗灾救灾，送去慰问金9万元和救灾物质。
  【健全维权机制】 全市5976家企业签订了集体合同，签订率达98％:5945家企业开展了工资集体协商，建制率达97.5％。全市653家公有制企业、6291家非公企业和1614家事业单位建立了职代会和厂务公开制度；2234家企业建立了劳动争议调解组织，指导各级工会组织建立健全劳动法律监督委员会2220家。加强工会法律援助志愿者、劳动争议兼职仲裁员、劳动争议调解员、劳动法律监督员和集体协商指导员队伍建设；开展了劳动关系隐患排查；做好舆情分析和引导，畅通信息渠道；做好职工来信来访工作，积极协助党政妥善处置劳动关系矛盾。组织26家大中型企业和县属企业参加“安康杯”安全生产竞赛活动，参赛职工29530人，增强了广大职工的安全意识。协助政府开展帮助农民工追讨欠薪行动。会同政府有关部门，帮助642名农民工追讨欠薪163.2万元，维护了农民工的合法权益。
  【精神文明和生态文明建设】 组建职工志愿者队伍，在滨江新区营建了20余亩的“群团林”；举办职工文化系列活动，开展“爱读书、读好书、善读书”征文比赛活动、“感恩·奉献·永远跟党走”职工感言征集活动，协办全市“红古诗文经典诵读”比赛，举办“永远跟党走、喜迎十八大、建设新吉安”全市职工演讲比赛；主办广场文艺晚会。举办吉安市第一届工人运动会，33个参赛代表队、近1400名职工代表参加羽毛球、乒乓球等11项赛事的角逐，产生174个团体和个人名次奖项；组团参加全省第三届工人运动会13项比赛，获团体总分三等奖，跳绳、拔河、登山比赛单项第一名，被评为优秀组织奖和体育道德风尚奖。
  【建设园区“职工之家”】 认真贯彻落实市委《关于加强党对群团工作的领导充分发挥群团组织作用的意见》，永新县建成全市第一家集党员之家、职工之家、妇女之家、青年之家“四大功能”为一体的工业园区“职工之家”，为企业、职工、党员提供组团式服务。万安县投入460万元，完成园区“职工之家”建设并已投入使用，面积达2550平方米。井开区、泰和县分别投入400万元和600万元，完成“职工之家”的主体工程，即将投入使用。“职工之家”为园区职工提供一个维权、学习和活动的场所，在全省创出了特色，受到高度赞誉和广泛关注。
  【帮扶救助】 努力打造服务职工的重要“窗口”，12个县（市、区）完成了困难职工帮扶中心过渡为职工服务中心的转型升级，全部按省总标准通过验收。春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖“四送”活动实现了常态化、品牌化，提供岗位信息2万余条，发放宣传资料2万余份，提供免费就业服务1.5万人次；为1500余名一线职工送去清凉解暑物资；筹集资金195.38万元，资助困难职工子女1290人，在吉安一中成功开设“金秋班”；发放送温暖资金566.36万元，慰问困难企业313家、困难职工7357人、农民工1090人。职工互助保障参保人数达13万人，增幅达20％；完成保费570.6万元，增幅达42.5％；发放理赔金188.3万元，惠及职工638人。
  【提升服务能力】 开展基层工会规范化建设年活动和“工会组织亮牌子、工会主席亮身份”活动，累计组建基层工会7031家，新增823家；发展会员50.26万人，新增13.67万人。开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，走访企业660家，召开座谈会780场，形成调研报告20篇。继续加强工会财务和经费审查工作规范化建设，促进了工会经费收缴、管理和合理使用；女职工组织开展了富有特色的活动；教育工会工作获全省综合先进；信息工作综合得分列全省第四。