吉安市图书馆

积极深化“讲党性、重品行、作表率”活动 开展了组织部长讲党课、老同志讲传统、重读红色经典以及“什么是组工干部的党性”的学习讨论和向李林森同志学习活动。以“一迎双争”（迎接党的十八大，争当“三服务”优秀标兵，争创“两满意”模范部门）为主题，深入开展“一卡双书三评”活动（印发组工干部联系卡，制定岗位责任书、签订“双争”承诺书，开展基层点评、同级互评、上级考评）。井冈山市委组织部被中组部评为“讲党性、重品行、作表率”先进集体；3个集体、14位个人分别被评为全省“讲党性、重品行、作表率”先进集体和先进个人。
  推进学习型机关和学习型队伍建设 进一步完善经常性学习、针对性培训和实践锻炼机制。积极创造条件让组工干部外出学习，鼓励组工干部到党校随堂听课、互动讲学和参加自主选学，组织开展全市“井冈杯”组工业务知识竞赛和演讲比赛。为激发干部活力，在市委组织部机关带头开展科级干部交流轮岗和竞争上岗，建立系统内跟班挂职和从基层选调人员机制，从基层遴选了4名年轻干部进入部机关。
  扎实开展“走基层、进支部、强素质”活动 部机关组成9个工作组，深入农村、企业、社区走访调研，开展“十个一”活动，即“发放一张组工干部联系卡，开展一次调研座谈，参加一次基层组织生活会，举办一次形势报告会，上好一堂党课，帮助理清一个发展思路，开展一次谈心谈话，参与接访一批群众，帮扶一批困难党员群众，撰写一篇调研报告”。带头开展十八大精神宣讲，部领导带队深入基层，举行宣讲报告42场，召开调研座谈会19场。大力推进组织工作信息化建设，进一步完善了干部、党建、人才等各类数据信息库。