吉安市图书馆

地区乡镇企业的统计工作，随着乡镇企业的不断发展而逐步建立和完善起来，经历了一个从无到有、从简单到科学合理的过程。地、县（市）、乡（镇）及基层企业各级的统计工作，均由同级财务部门承担，内设专职或兼职统计员。
  报表制度1958年，随着社办、队办企业的诞生，建立了简单的统计制度。当时，社队企业分为两块统计:一块是生产大队和生产队办的工业企业,视为农村副业生产项目，统计在农业产值中;一块是公社办的企业，统计在工业产值中，作为集体所有制工业单位统计。1978年以前，社队企业报表很不健全，也不系统。随着城乡经济的发展，统计项目也越来越多。1978年9月，农林部颁发《社队企业统计报表制度》后,正式建立社队企业定期统计报表制度,对企业产品、产量、产值实行定期的月报、季报、半年报和年报等四种。月报、季报主要用于检查社队企业各月、季计划执行情况，分析计划执行好坏的原因，使各级领导及时了解情况,采取措施,保证计划的实现;半年报主要是用于反映半年来社队企业的生产情况， 为领导抓好下半年的工作提供依据;年报包括的表格和指标比较多，内容比较全，以反映社队企业全年生产经营活动情况，分析社队企业各项数据的比例关系，为各级领导制定来年生产计划和中、前期规划提供依据。
  1985年,乡镇企业统计报表制度进行了改革，实行按行业结构分门别类的定期报表制度。统计范围划分为农业企业（含种植业、养殖业、林场、果园等），工业（又分为轻工业、重工业，并细分为40个大类）， 建筑业，交通运输业，商业，饮食业,服务业等。凡具备如下4个条件之一的,均应列入统计范围:一是有固定的（或相对固定）生产经营组织、场所、设备和从事生产经营的人员;二是常年从事生产经营活动，或从事季节性经营,全年开工时间3个月以上;三是具有独立核算条件，或虽非核算单位，但有单独账目； 四是具有当地工商行政部门或有关部门颁发的营业执照,但农业企业没有营业执照也在统计范围之内O 此后，全区乡镇企业均按新的统计报表制度执行。
  队伍建设1980年，针对企业统计人员变动大，新手多，业务生,统计制度混乱，口径不统一等具体情况，地区、县（市）乡镇企业管理局分别举办统计基础知识培训班，规模均在100人以上。同时还利用年报会、统计会,采取长会短训，以会代训等方式，组织统计人员学习农业部下发的《社队企业统计报表制度》及统计基础知识和统计指标计算方法等.以提高统计员业务素质和工作水平。1986年，省乡镇企业管理局编印了《乡镇企业统计试用教材》，地区及县（市）乡镇企业管理局组织各级统计人员认真学习并进行考核。为了保持统计人员的相对稳定，地区乡镇企业管理局明确规定，乡镇不得随意调动基层企业统计人员，如确因工作需要调动者，须征得县（市）乡镇企业管理局同意后方可调动。1993年开始，全省乡镇企业系统实行统计员资格考核制度,颁发统计人员资质证书，规定统计人员持证上岗。
  重视原始记录乡镇企业统计报表的基础资料是原始记录和统计台账。为了提高统计报表质量, 使统计数据准确可靠,真正成为指导工作的依据.地区要求各级乡镇企业领导重视建立与完善原始记录和统计台账的基础工作，亲自去查看原始记录的完整性和真实性，发现问题及时纠正。要求各级统计员建立一套能反映本企业从原材料到成品出厂，从班组到工段,从车间到科室，整个生产经营活动的原始记录和统计台账。一般由班组作原始记录，车间汇总，报送厂统计人员，再由厂统计人员核对检查，编制全厂的生产经营统计报表。