抚州市图书馆

一、机构
   （一）分公司机构
   民国22年（1933）7月，国民政府在南昌设立中国江西食盐火油管理局，管理全省食盐火油公卖事业。域内崇仁县设立火油公卖委员总会。29年3月，省政府指定液体燃料（汽油、机油、柴油及煤油等）由省统制局专卖。5月，在临川成立办事处，开办存货登记等业务，并管辖崇仁县公卖事业。
   1952年11月，成立抚州石油供应小组，属南昌石油分公司派出机构。1954年4月，抚州石油供应小组改为抚州石油商店。12月，成立抚州专区石油公司。1957年10月，抚州专区石油公司改名为中国石油公司江西省燃料器材公司抚州批发站，为二级站，经营石油和水泥，业务归省燃料器材公司领导，利润上交国库。1958年7月，燃料器材批发站撤销，与生资、五金合并，成立抚州生产资料站。1961年10月，石油、生资、五金分开，成立中国石油公司江西省抚州分公司，业务归省燃料器材公司领导，行政受当地和省燃料器材公司双重领导。1968年4月，成立抚州石油分公司革命委员会。同年10月，抚州专区生产资料、五交化、石油3家公司合并，成立江西省抚州专区生产资料公司革命委员会，1970年6月，取消“革委会”名称。1973年1月，石油业务从生资公司划出，成立江西省燃料公司抚州分公司，隶属地区商业局。1981年2月，江西省燃料公司抚州分公司更名为江西省石油公司抚州分公司，为副县级单位，隶属地区商业局，业务受省石油公司领导。1985年1月，全区石油经营企业成建制从商业部门划出，归中国石化销售公司江西省石油公司领导，分公司名称不变，利润上交省石油公司。1992年7月31日，抚州石油分公司升格为正县级单位。1993年3月，江西省石油公司抚州分公司改称江西省石油总公司抚州分公司，有10个职能部门，8个直属单位。1998年6月，中国石油行业整体重组，域内石油公司整体划归中国石油化工集团公司，更名为中国石油化工集团公司江西抚州石油分公司。2000年1月，中国石油化工集团公司重组上市，中国石油化工集团公司江西抚州石油分公司主业部分组建中国石油化工股份有限公司江西抚州石油分公司，非主业部分为存续公司，企业名称不变。2007年1月，江西抚州石油分公司直属管理的加油站划分出来，成立中国石油化工股份有限公司江西抚州分公司直属经营部。2010年底，所有主业、存续部分全部纳入统一管理，统称为中国石油化工股份有限公司江西抚州石油分公司。
   中国石油江西抚州销售分公司（简称中石油抚州分公司）成立于2005年6月23日，隶属于中石油江西公司，是中石油江西公司设立在抚州地区的销售机构，主要担负抚州地区成品油市场开发、品牌维护与成品油销售任务。该公司自成立后，迅速以中心城市、高速公路、国道公路线和省道公路线为重点，大举进行加油站和油库的开发与建设，并以此为中心向周边辐射。
   （二）县公司机构
   1952年12月，南昌石油分公司在南城县设立南城石油供应站，其他县则由私营或国营商店兼营。到60年代，东乡、南城成立储油所，为抚州石油分公司派出机构，既为专区储油，又在当地售油，其他县则由国营商业机构兼营。到70年代初，各县（市）机构名称不一，抚州市、临川、南城、资溪、东乡县称燃料公司，黎川、南丰、广昌县称生产资料公司，崇仁、乐安、宜黄、金溪县称石油五交化公司。80年代后，各县（市）统一机构名称，成为专营石油商品专业公司。1981年2月，除抚州市仍称燃料公司外，其余11县全部更名为石油公司，经营业务归地区石油公司管理，人、财、物归地区商业局管理。1985年1月，各县（市）石油公司从商业部门划出，直接归省、地石油公司领导。1991年5月，各县（市）石油公司改称江西省石油公司××支公司。1993年3月，又统一更名为江西省石油总公司××支公司。1998年6月，中国石油行业整体重组，各支公司名称变更为中国石油化工集团公司江西抚州××石油支公司。2000年1月，中国石油化工集团公司重组上市，南城、南丰、广昌、东乡、崇仁、资溪、乐安县石油支公司相应改制成立中国石油化工股份有限公司江西抚州××石油支公司。存续部分名称不变。2007年1月，市内县（区）石油公司统称为中国石油化工股份有限公司江西抚州石油分公司××经营部。
   二、队伍
   1952年11月抚州石油供应小组有职工6人。1954年4月抚州石油商店有职工17人。1957年10月，抚州石油批发站有职工19人。1968年12月，抚州地区生产资料公司中经营石油人员有63人。1972年12月，燃料公司职工增加到128人。1985年1月，江西省石油公司抚州分公司职工增至261人。到2000年，全区石油公司职工总人数为955人。至2011年，中石化抚州分公司有967名在岗职工，其中本科以上学历60人，大专130人；35岁以下青年职工440人，占总人数46%。中石油抚州分公司有员工194人（机关员工29人、加油站165人）。
   石油机构成立初期，大部分职工只有初中以下文化，素质相对较低。其后，石油部门加强对职工培训，主要途径有：一是在职在岗培训。各单位组织职工学习岗位职责、操作规程以及规章制度，做到应知应会。二是参加上级专业培训。选送职工到浙江舟山商业学校深造，组织财会人员参加财政部门专业培训和电算化学习；警卫消防人员参加公安、消防部门和省石油公司专业培训和考试考核；计量、电工、锅炉工等技术工人上岗前均须到省石油技校进行技术培训，经考试合格后才能上岗。至2000年，全区石油部门职工达到大专以上有62人，中专49人，高中258人，专业人才109人。2002年，为了进一步提升基层员工的职业素质及实际操作能力，江西石油组织大规模职业技能鉴定考核，有加油站操作员、油品储运操作调合工、油品计量工、油品化验员等多个工种，分初级工、中级工、高级工3种级别，通过培训、考核，抚州市石油公司共228人取得职业技能等级，其中，高级技能63人、中级技能145人、初级技能20人。至2011年，共268人取得职业技能等级，其中，技师7人，高级工101人。