南平市图书馆

一、育龄妇女管理
  1、建立簿卡制度，1974年11月，开始建立育龄妇女婚育档案，要求对育龄妇女管理逐步向深、细、实发展，1984年下半年，以村为单位全面建立“五薄一卡”（出生、死亡、结婚、领证、怀孕五簿和育龄妇女登记卡）档案制。对15—49周岁的育龄妇女的结婚、生育、节育迁移等情况，逐户逐人调查登记，按人造卡，按不同情况进行分类管理，村管理员配合自然村计划生育宣传员，对结婚、怀孕、出生、死亡、变动及领取独生子女证等情况，及时进行登记，然后逐级上报，定每月二日为村计生员例会日。
  2、实行计划生育保险。为解除群众“老无所养，幼无所依”的后顾之忧，1987年10月起全县由点到面实行独生子女平安保险，独生子女父母和二女结扎夫妇养老保险制度。
  二、计划生育
  1972年，县成立计划生育机构，开始由简单到较多项目的统计，1976年起主要统计《育龄妇女初婚情况和计划生育情况》，《领独生子女证情况》，《计划生育月报表》、《季报表》与《人口自然变动及计划生育统计年（半年）报表》。1984年1月起，统一使用省计生委制作的《某年某月出生与女性初婚情况统计表（一）》、《某年某月领证、节育、人流、引产及脱环情况统计表（二）》、《某年出生及初婚情况报表（三）》、《省百分之一规定网点统计报表》。1985年7月起，增报《某年某月计划生育工作统计表（三）》、《育龄妇女情况汇总表》。
  三、流动人口与个体人员计划生育管理
  乡政府贯彻省1986年10月《关于加强对流动人口和个体从业人员计划生育管理的暂行规定》：1984年4月颁布《关于加强对流动人口和个体从业人员计划生育管理通告》，要求凡进入本乡范围内从事经济活动和其他行业工作的育龄夫妇，必须严格遵守本乡计划生育管理规定，严禁早婚和计划外生育；乡、村外出从事各项经济活动的流动人口，乡、村两级都应把好“出门”第一关，在落实相应措施后出具节育、生育证明书；县内外跨区域施工人员（包括家属），乡村与乡村互相流动人员，由招用单位和流入所在地的计划生育职能部门共同负责，乡村、单位都成立清查领导小组，县计生委统一发给乡（镇）审核小组公章和《计划生育核准证书》。每年联网清查1—2次，把流动人口的计划生育管理，逐步纳入正常管理轨道。