厦门市图书馆

【概况】 2005年，全市各职业培训机构共完成7201名下岗、失业人员培训任务，完成总培训任务数的144.02％。培训后实现再就业4785人，实现就业率达66.44％。外来务工人员岗前培训12.5万人。农村富余劳动力转移培训8128人，完成总任务数的164.58％。职业技能鉴定工作实现跨越性发展，全年完成职业技能鉴定4.6万人，比上年增加近1.5万人。年内，共有29人获“福建省技术能手”称号，23人在省级大赛中获奖；市高级技校被评为“全国职业教育先进单位”。
  【加快高技能人才培养】 9月，《厦门市关于加快高技能人才培养的实施办法》出台。该《实施办法》确定以技师培养为厦门市高技能人才培养的重点，以“梯次培养、持续发展、逐年上升”的形式，用6年时间完成“1904”工程（即到2010年，全市高级工由现在的5200多人再增加1.9万人，技师和高级技师增加0.4万人）。《实施办法》还对加快高技能人才培养予以政策扶持，主要有：改革考核方式，以操作现场的实际工作能力为考核内容；今后每年开展一次高技能人才评审；设立高级技能人才津贴，对有高超技艺和突出贡献的技师、高级技师，由市政府授予“厦门市有突出贡献的技师、高级技师”荣誉称号，并享受政府高级技能人才津贴，技能津贴可纳入职工基本养老保险缴费基数。此外，企业在聘的技师、高级技师达到法定退休年龄后，可最长延期5年办理正式退休手续。
  【市技师协会成立】 10月，厦门市技师协会成立。该协会设有机械、维修电工、电焊工、烹饪、美容美发、汽车等6个专业组，通过建立以技师为主的高技能人才库，开展技术攻关、技术交流、技术革新、技术服务等，帮助企业解决生产工艺难题，为高技能人才搭建一个学习交流的服务平台。至年底，协会已发展个人会员218名。
  【“1+1群”创业培训走向农村】 2005年，“1+1群”创业培训和技能培训向工业园区周边农村延伸，并把实用技能溶入到创业培训中，在翔安、同安等开发区周边村镇推出快餐小炒、冷热饮、烧烤、面食制品、日杂用品等13个技能型的创业班，切实提高村民的就业和创业能力，帮助30多名学员实现成功创业。全年共举办4场“1+1群”创业项目推介会，推出创业项目180个，现场有2681人签订加盟意向。
  “十五”期间，厦门市劳动保障部门推行“1+1”技能培训、“1+1群”创业培训，形成以高级技工学校，市、区职业培训机构为骨干，社会培训机构为辅的职业技能培训网络，共培训失业人员3.6万人次，培训后实现再就业2.35万人。
  【创新技能培训模式】 2005年，市劳动与社会保障局大力推行“培训、考核与使用、待遇相挂钩”的新型培训用工模式，与10家企业签订联合招聘培训失业人员协议书，为失业人员提供1020个就业岗位，解决了816名失业人员的就业问题。同时，进一步提高培训层次，推出会展策划师、心理咨询师、物流师、汽车维修工技师、汽车驾驶员技师、评茶师、高级摄影师、营养师等社会需求较大的培训项目。年内，全市开展再就业培训7201人，其中实现再就业4785人，培训后就业率达66.44％。
  【职业技能鉴定实现跨越式发展】 年内，市劳动保障部门按照“扩站、拓面、强体”的总体工作思路，开展技能鉴定工作。至年底，完成职业技能鉴定4.6万人，其中初级工3.05万人，中级工1.14万人，高级工3469人，技师640人。鉴定人数比上年增长48％。同时，推进区级职业技能鉴定指导中心的建设，开展面向农村富余劳动力和个体、私营企业从业人员职业技能培训鉴定工作。
  【推出12项新工种技能鉴定】 年内，市劳动保障部门在全市27个职业工种中开展培训考核，其中高低压电器装配工、电子仪器仪表装配工、电子电器产品装配工等12个工种是首次开展职业技能鉴定的新工种。新工种的技能鉴定，有力地推动了技能人才的培养，较好地满足了企业在电子、服装方面技能人才的需求。
  【职业技能竞赛获佳绩】 年内，全市共有29人获“福建省技术能手”称号，23人在省级大赛中获奖，市劳动与社会保障局获福建省技能大赛组委会授予的优秀组织奖；在厦门市第十届、第十一届职工技术竞赛活动中，共有3.57万人参加全市性A类和行业性B类比赛。其中，在A类比赛中，4183人双项成绩合格并获得相应的职业资格证书。
  【全省电焊工大赛在厦举行】 10月22日，2005年福建省职业技能大赛“松下杯”焊工竞赛在厦门船舶重工股份有限公司举行，全省9地市10支代表队的100多名选手参赛。本次技能大赛由福建省劳动和社会保障厅、福建省总工会等单位联合发起和主办，由厦门市劳动和社会保障局承办。省劳动和社会保障厅授予本次竞赛第一名获得者“福建省技术能手”荣誉称号，并向劳动保障部申报授予“全国技术能手”荣誉称号；获得第二名到第五名的选手，申报“福建省技术能手”荣誉称号。此外，对获得第一名至第五名的选手，在原有技能等级的基础上晋升一级，并颁发中华人民共和国职业资格证书；对理论和技能操作均达到60分以上者，晋级为高级工。在大赛中，厦门市一选手获得第二名成绩。
  【市高级技校获评“全国职业教育先进单位”】 年内，市高级技校进一步加强师资队伍和工种带头人建设，在提高教研教学和实训水平的基础上，完成培养高级工900人，完成数是上年的1.8倍。10月，市高级技校被评为“全国职业教育先进单位”。