厦门市图书馆

【概况】 2008年，市直机关党工委组织开展“当好三个表率，服务跨越发展”主题教育实践活动，并不断探索主题教育实践活动内涵的深化和形式的丰富。6月，召开经验交流会，举办成果展示会，进一步推动主题教育实践活动取得新进展。
  1．持续深入开展主题教育和调研活动。举办市直机关党委书记“深入贯彻落实科学发展观”研讨班，召开市直机关学习贯彻市委工作会议暨全市经济工作会议精神专题会议，组织收看全国抗震救灾先进事迹报告会电视实况转播，举行西藏问题、台海局势等专题报告会，开展“关于在市直机关开展以‘继续解放思想，坚持改革开放，深入贯彻落实科学发展观，又好又快推进新一轮跨越式发展’”为主题的优质党课教案评选等活动，激励市直机关党员干部围绕中心更加主动地融入和服务新一轮跨越式发展大局。市直机关党工委领导先后4次率队走访市多个重点工程建设指挥部（管委会）调查研究，帮助反映和解决实际困难，并在调研的基础上形成2008年调研课题“进一步发挥党员干部在重点工程建设中的先锋模范作用”，并向市委党建工作领导小组作专题报告。总结重点工程指挥部设立窗口、派驻办事机构和开展配套服务工作的先进事迹。与厦门日报社、厦门广电集团等媒体合作，联合推出服务跨越发展的系列报道。运用各种形式的载体进行宣传。
  2．提升机关党建“三级联创”工作水平。年内，市直机关工委经过调研，以市委的名义下发《厦门市机关党建“三级联创”活动考评办法（试行）》，将创建党建工作先进单位、先进基层党组织的考评标准、考评内容、考评方法等列表量化细分。定期召开市、区两级机关党工委联席会，交流机关党建工作。通过组织召开机关党建“三级联创”镇（街）书记报告会，引导市、区直机关面向基层单位，与街道建立联创共建关系，促进共同发展。市直机关党工委将全系统97个市直机关和中央驻厦单位划分为6个机关党建联创协作组，确定组织架构，确定牵头单位，加强横向之间的联创互动。组织调研走访慰问重点工程建设指挥部等部门的党员干部职工，指导重点工程建设指挥部成立临时党组织，倡导各单位主动向省厅局汇报党建工作。
  3．加强基层党组织和党员队伍建设。12月4日市直机关工委召开第八次市直机关党建第一责任人交流汇报会，交流汇报市直部门党建责任人履行职责，又好又快地推进厦门发展的经验、做法和成效。继续抓好领导班子党员领导干部民主生活会的评议跟踪，不断完善党委（党组、党工委）领导班子民主集中制等制度。轮训1000多名基层党支部书记，并将“三级联创”活动的要求、考评办法等列入基层党支部书记的培训课程内容。指导7个市政府部门召开党员大会或党代表大会，成立直属党委（机关党委）、直属纪委（机关纪委），协调、指导和帮助四个中央驻厦单位成立直属党组织和换届选举工作。分批组织党内信息库建库骨干培训工作，完成市直机关党员25000多名、机关党组织1851个的党内基本信息建库工作。做好入党积极分子培训和发展党员工作，特别是重视做好在抗震救灾和经济建设第一线以及新社会组织中的党员发展工作。全年，市直系统共培训积极分子近500名（其中党工委直接组织培训390名），发展新党员387名。
  4．开展反腐倡廉和党风廉政宣传教育工作。通过开展以“学党章、守纪律、做表率”为主题的“党风廉政宣传教育月”活动，召开市直机关党风廉政宣传教育工作座谈会，深入有关单位调研，督促开展廉政风险防范教育等，推动机关反腐倡廉宣传教育工作深入开展。在党工委机关率先建立廉政书画走廊，营造廉政文化进机关的良好氛围。做好案件检查和信访举报工作，全年立案9件，其中大案6件，通过办案办信共挽回经济损失241.19万元。加强党风廉政制度建设，配合市纪委、市委组织部抓好市直机关领导班子民主生活会，进一步加强市直部门领导班子建设，完善工作机制和决策程序，为市直部门反腐倡廉建设提供制度保证。坚持完善党风廉政建设和反腐败形势季度分析、市直机关纪委书记联席会制度，了解党员干部的反映，倾听群众的呼声，掌握各单位的工作情况，推进反腐倡廉各项任务的落实。
  5．继续开展创全国文明城市工作。从上一年度6月起组织市直机关39个单位6000多人次机关干部到厦门市25个主要交通路口开展志愿者交通文明督导活动。把“市新一轮创建全国文明城市应知应会（新版）”小册子发给市直机关各单位。安排市直机关特邀考评员对医疗、宾馆、税务、环卫、燃气、自来水、旅行社、商业零售、风景园林等窗口以及部分公交场站进行明察暗访。成立以市直机关党工委领导为组长的督查组深入承担具体创建任务的市直重点部门，，就精神文明创建工作进行专项督查。认真考评推荐本系统2005～2008年度省级文明先进和2006～2007年度市文明先进的集体和个人。评选命名2007～2008年度市直机关文明单位、文明处室、优秀公仆、文明建设先进工作者，评选表彰“厦门市机关作风建设十佳创意”单位。接受市文明委考评组对市直机关党工委的总评，连续第七次获2006～2007年度市级文明系统。
  6．不断推进机关党建特色品牌建设，进一步打造市直机关巾帼志愿者宣导队和市直机关青年合唱团等知名品牌。全年，宣导队员先后为“两会”代表、全国妇联在厦召开的“妇女儿童发展纲要”大会代表、“两岸三地”妇女相关议题研讨会、中央有关部委和兄弟省市党政代表团到厦考察、台湾到厦门首航访问团、首届海峡妇女艺术节“海峡行”访问团等20批2256多人次提供厦门市经济社会发展状况和视察重点工程等宣讲导游服务。组织市直机关青年合唱团参加市直机关纪念改革开放30周年文艺演出、市直机关党务干部春节联欢会、市直机关庆祝七一“咱共产党人”文艺晚会、奥运火炬传递庆典、“厦门市纪念改革开放30周年”等多场演出。市直机关团工委参加青少年维权岗、市直机关团建联创协作组、两岸青年联欢节、“青春、跨越”等活动。市直机关妇工委进一步推进机关“巾帼建功”活动，组织开展“庆三八、讲和谐、促发展”联谊以及“现代女性大讲坛”等活动，成立市直机关女领导气排球队并坚持业余练习。市直机关关心下一代工作委员会、离退休职工联合会、老年人体育协会组织开展各种丰富多彩的文体活动，为市直机关离退休老同志提供优质服务。市直机关工会工委、团工委、妇工委、红十字会等组织，继续落实特种重病医疗互助保障的新保和续保工作，经常组织慰问重点工程建设者，积极实施“大爱助孤”、“情感关爱”、“送温暖献爱心”等“公仆爱心行动”系列工程。市直机关关工委也组织“五老”志愿队，积极开展针对青少年的一系列“关爱行动”。