福建省图书馆 三、县（市）区级机构
| 内容出处： | 《福建省志人事志（1998—2005）》 图书 |
| 唯一号： | 130020020230007781 |
| 颗粒名称： | 三、县（市）区级机构 |
| 分类号： | D630.3 |
| 页数： | 1 |
| 页码： | 152 |
| 摘要： | 本文记述了1998年，县（市、区）人事局设有办公室及多个机构。2000年，宁德地区撤销，宁德市改为蕉城区人事局。2002年，莆田县撤销，成立荔城区和秀屿区人事局。2003年，厦门市多个区合并，人事局也相应调整。同安县改区，并设立翔安区人事局。至2005年不变。 |
| 关键词： | 福建省 机构 |
内容
1998年，县（市、区）人事局一般设有办公室及职称、工资、退休、考录、教育等机构。2000年11月，撤销宁德地区，设立省辖市宁德市，原宁德市人事局改为蕉城区人事局。2002年，撤销莆田县，成立荔城区人事局、秀屿区人事局。2003年，厦门市思明区、开元区、鼓浪屿区合并为思明区，成立思明区人事劳动和社会保障局。撤销杏林区，分别并入集美区和海沧区，原海沧区管理委员会人事劳动局更名为海沧区人事劳动和社会保障局。同安县改县设区，更名为同安区人事劳动和社会保障局，原同安县划出一部分行政区域设立翔安区，新设翔安区人事劳动和社会保障局。至2005年不变。
知识出处
《福建省志人事志（1998—2005）》
出版者：社会科学文献出版社
本书重点记述了1998-2005年福建省人事人才工作的主要成就和历史经验，着重记述“九五”、“十五”期间全省人事部门在推进公务员和专业技术人才队伍建设，深化包括事业单位人事制度、高校毕业生就业制度、军转干部安置制度改革，加强人事法制建设，培育和发展人才市场，创造良好用人环境，培养、引进、集聚高层次人才等方面的主要做法。
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