福建省图书馆

60年代初，福建煤矿开始实行生产设备专人专机使用，包运转、包维护、包检查的制度。同时还建立了设备检修制度，规定主管机电工作的局、矿长负责设备检修工作，机电部门负责编制年度、季度设备检修计划。固定设备停产检修8小时以上，报省主管部门审批后执行。设备大修基本上都安排在每年春节前后，小修和中修一般安排在生产间隙。移动设备实行轮流交叉检修。检修项目有专人负责，并组织验收，合格后才能投入负荷运行。1962年、1966年曾组织过全省性的较大规模的机电设备检修。
  1973年，开始执行燃化部颁发的《煤矿矿井机电设备完好试行标准》。1976年，省煤炭局在《关于进一步加强设备管理维修工作的通知》中，提出机电设备使用实行“管修合一”
  和“包机制”。1977年起，各局、矿配备专职设备管理员，负责设备的领用、分类、登帐、送修等工作。1978年颁发《福建煤矿机电设备管理暂行规定》，要求机电设备必须固定专人使用和操作。此后，各煤矿大型固定设备逐步实行了司机或运转人员包运转、包维护、包检修的“包机制”。不能实行“包机制”的设备，也做到有专职的维护工负责检查和维护。同时，对所有机电设备开始实行卡片管理，建立设备台帐，主要设备还建立履历簿和技术特征卡片；设备维修实行定额管理；还建立设备验收制度，对新到设备，各局矿组织供销、机电、仓管等部门进行验收，并填写验收报告。设备出库交使用单位后，图纸和技术资料由机电科统一保管。1979年，组织全省煤矿电工、运转工进行机电设备操作维护应知应会考核，合格者发给合格证书，然后持证上岗。
  1980年，规定机电设备完好率要达到“80·7·2”（完好率达80%以上，待修率、损坏率分别为7%、2%以下）。1982年，开始执行省煤炭局颁发的《福建省煤矿矿井机电设备运行完好试行标准及评定办法》，并开始建立机电设备司机和操作人员考核制度。此后，每年都有计划地举办各种机电设备司机和操作人员短训班，经考核合格者发给证书。机电设备各岗位技术培训、考核、持证上岗逐步形成制度化。1984年起，省属煤矿开展历时两年的电气设备维修管理会战，有1100多人参加，共投入资金180多万元，全面整顿维修了井下电气设备，使省属煤矿设备完好率达到58.68%,检漏装置和煤电钻综合保护器装设率分别达到69%和63.8%，其中永安局、漳平矿均达到100%。1986年，省属煤矿开展机电设备“创优争先”等级竞赛活动。1987年，国营煤矿机电质量标准化工作全面展开，当年，省属煤矿机电峒室达到质量标准的有162个。是年，开始执行煤炭部颁发的《煤矿机电设备检修质量标准）、《煤矿机电设备完虹标准》和《煤矿施工设备完好标准》。1988年，永安矿务局丰海煤矿实行设备租赁制改革，把机电设备的使用和维修与采掘挂钩，变设备无偿占用为有偿使用，提高了企业综合经济效益。1989年，这项改革在永安矿务局全面铺开。同年，开始执行能源部颁发的《煤炭工业企业设备管理规程》。1990年，省属煤矿全面推行设备租赁制，促进了煤矿大型固定设备完好率的提高。
  1990年，全省煤矿主要专业生产设备共23338台，其中省属煤矿18804台，设备完好率达80%以上。1990年，省属煤矿机电峒室达甲级标准的370个；机电质量标准化甲级矿井19个，甲级率达61.3%。永安矿务局连续三年被评为机电质量标准化甲级局和福建省设备管理先进（优秀）单位，并被能源部评为1990年度设备管理先进单位。