福建省图书馆

从1951年至1955年，福建省对复员、退伍军人安排工作后的初期工资待遇，只作一些原则规定，如规定“待遇不应低于原职”、“适当照顾到他们原在部队时的级别”等。
  1956年1月，本省复员军人到企业当学徒者，其工资按照所在企业学徒工资标准办理。其中原为副排长以上（包括副排长）的军官及正、副班长，或具有5年以上军龄的战士，按照所在企业学徒的最高工资标准发给。
  1959年4月后，本省复员退伍军人参加企业工作（包括当学徒）的，其初期的工资待遇改变为：原来是志愿兵的（包括班长级），高于所在单位一级工（但最高不超过二级工）的标准；原来是义务兵的，高于所在单位学徒的待遇，但最高不超过一级工的标准。1965年1月后，本省复员、退伍军人分配当学徒期间的工资待遇：复员军人（志愿兵)及服役满5年的退伍军人，第一年30元，第二年32元，第三年34元；退伍军人（义务兵)为：第一年28元，第二年30元，第三年32元。复员、退伍军人参加工作后当工人、职员的，根据间工同酬原则，按所在单位的工资制度和工资标准评定工资。原技术兵分配工作后技术对口的，暂按一级工或二级工的工资标准发给，经过一定的熟悉期，再正式评定工资级别。
  1966年，本省对服役不满5年的退伍军人，军龄加入伍前工龄在5年以上的，其初期工资待遇按1959年规定的志愿兵待遇执行；初期待遇低于入伍前工资待遇的，按原工资待遇。1967年，本省的复员退伍军人的定级工资，一般不超过二级，但对军龄或军龄加入伍前工龄在8年以上的，可定为三级。
  1971年，本省复退军人安排工作后，不再执行初期工资待遇，可即行定级，如定级的工资低于34元的，按34元执行。此项规定执行至1987年。
  1972年，本省对军队干部复员当工人的，按其军龄长短和表现，评定工资等级。凡表现较好，军龄加入伍前的工龄，不满8年的定二级工，8～15年的定三级工，15～20年的定四级工，20年以上的定五级工。
  1987年3月后，本省分配到企业当工人的志愿兵和义务兵，军龄（含参军前工龄，下同）满3年不满5年的，定为三级正。军龄满5年以上的，由企业按照不低于现岗位同工种、同工龄大多数工人的标准工资的原则确定。对提前退役的义务兵，军龄不满3年的（不含军龄不满1年的)，一般先按二级正待遇发给，待军龄加工龄满3年时，再改为三级正。