福建省图书馆

1950年根据人行总行规定，省人行的正副行长由人行总行提请政务院批准任免；科长、主任、主任督导员、甲、乙等支行正副行长由总行任免，并报政务院备案；丙、丁等支行正副行长由区行任免；中心支行课长（以后改为科）由省人行任免，报区行备案；中心支行股长、县镇支行股长、分理处主任由省人行任免；中心支行二、三等行员、练习生由中心支行任免。
  1979年，金融干部采取分级管理后，省人行行长由中央管理；省人行副行长、正、副处长、省辖市分支行行长、地区中心支行行长、银行学校校长、副校长以及相当职务的干部由人行总行管理；省分行正、副科长、地区中心支行副行长、省辖市分支行副行长、正、副科长、省辖市城市办事处正、副主任、县支行行长及相当职务的干部，由省人行管理；县支行副行长、正、副股长、办事处、分理处正、副主任、储蓄所正、副主任以及相当职务的干部，由地区中心支行管理；其余干部均由所在地行管理。
  1986年根据《中国人民银行任免工作人员办法》和1987年的一些补充通知，本省人行干部管理权限一般是下管一级，省人行正、副行长、顾问、党组书记、副书记、成员、纪检组长、银行工会工作委员会主任、总会计师、总工程师、总经济师、总稽核、金融管理干部学院院长、副行级调研员以及相当职务的干部，由人行总行管理；省人行正、副处长、地市分行正、副行长、党组书记、成员、纪检组长、总会计师、总经济师、总稽核、金融管理干部学院副院长、正、副处长、正、副科长以及相当职务的干部由省人行管理。其中人事处正、副处长、会计处长、稽核处长、监察室正、副主任、党组、纪检组副组长，必须事先征得人行总行人事司和有关主管司同意后，由省人行任免；地市分支行正、副科长、县支行正、副行长、正、副股长、城市办事处正、副主任、正、副股长以及相当职务的干部，由地市分支行管理。其中人事科长、会计科长、稽核科长、监察室正、副主任、党组纪检组副组长必须征得省人行人事处和有关主管处同意后，由地市分支行任免；其余干部由所在地行管理。
  本省各专业银行的干部管理权限，与省人行基本相同。省人保公司1984年由省二级机构升格为副厅局级机构，总经理、副总经理由省人行会同人保总公司商定，报省组织部人事局同意后任命；正、副处长、科长由省公司任命。1985年，该公司升格为厅局级机构，总经理、副总经理及党组成员等由人保总公司管理，正、副处长、科长仍由省公司任命。