（本報訊）杭州市私營企業職工一九五二年的年終雙薪（或獎金）問題，在市總工會的深切關懷下，根據省人民政府勞動局曁市協商委員會公佈的「私營企業年終雙薪（獎金）處理辦法」的精神，從去年十二月下旬開始，採取「分批進行、分業掌握」的辦法，和資方進行了協商，到目前爲止，已有大部分行業獲得解决。
   在協商過程中，大部分行業是按照一九五一年規定發給雙薪或獎金的。部分因業務有困難而不能照發的行業，則由於職工的階級覺悟提高，根據本企業的具體情况，從團結資方，發展業務的長遠利益出發，提出合理的意見，因此也很快達成協議。如機器鐵工業部分工廠以及南北貨業鄭祥泰南貨號等商店職工，因經營上確不够好，所以都自願減發、緩發或分期發。
   現在全市已有絲織、棉布、顏料、百貨、糧食加工、電鍍、國藥、機器鐵工、服裝、成衣、度量衡、牛乳、麵粉、五金、棉針織、鋸木、剪刀、南北貨、浴商等三十四個行業，正式簽訂了行業性的年終雙薪（獎金）協議，部分行業仍在進行協商，日內即可達成協議。預計全市年終雙薪問題在本月底前可以全部解决。（路澤民）