（本報寧波訊）寧波市國營土產公司幹部，在準備開展愛國主義循環紅旗勞動競賽中，改革了文牘主義作風，不但節省了人力和時間，而且加速了商品流轉。
   該公司在準備開展愛國循環紅旗勞動競賽中，首先碰到的困難就是現有的工作制度不適宜、不合理。八月初，計劃、業務、祕書等科首先進行了一次檢查，大家認爲公司裏文牘主義現象很嚴重，公文手續重複、繁瑣，要經過經辦人、擬稿人、核稿人三「關」，這樣使科長、科收發、經理、總收發、文書等都弄得非常忙碌，有些極小的事情也要化八九個人來辦理，直接使商品的流轉受到影響。這次紅旗競賽準備工作一開始，祕書科的同志在討論會上就提出來：上次省裏要寧波土產公司調撥些鹹魚，寧波公司就發公文到支公司去催，支公司回覆一個公文說是已通知各收購站照辦，這樣公文來回二十多天，規定調撥的時間早在公文旅行中過去了。大家又談到：普通一件調貨或通知準備倉庫的公文，就要八九個人蓋章、簽名，浪費了很多人力、物力、時間。大家覺得這樣的制度不加以改革，就很難搞好紅旗競賽。
   對於這個情况，該公司領導上决心通過紅旗競賽準備工作予以改變，目前並已獲得初步成績。如對業務單位通知調撥，由科寫公函，科負責人和經理審核就行了；因此大大節約了人力、物力、時間；但領導上還沒有充分發動羣衆，想出更多、更好的辦法，各科在執行上還不够努力。這些都必須在紅旗競賽的準備工作中加以改進。