寧波公營甬江印刷廠澆膠間技工孫祥根同志，是一個多年的老工人。他對煎膠棍（這是印刷機上調油墨用的工具，用牛皮膠製成）技術很熟練，經驗也豐富。可是許多年來，孫祥根同志始終用老一套的方法製膠棍：十二兩牛皮膠，加上四兩甘油，在鍋中煎煮後，做成一條條膠棍。雖然孫祥根同志明曉得這種製膠棍方法不對，製出來的膠棍一到天熱就容易損壞，在膠棍上面結起一層皮來，每天一條膠棍就要用火油或熱水洗上三四次，不但直接影響機器壽命和印出來的成品字跡不清，而且人力、物力浪費很大，往往是天越熱澆膠間生活越忙，有時要整日整夜趕製，才能供應上印刷間需要，但是孫祥根同志寧願自己辛苦些，却不願意改進。
   是不是孫祥根同志眞不願意改良工作方法呢？不是的，孫祥根是一個很會動腦筋的技工，而且曾經想出改進辦法過，但是爲什麽他又不改良它呢？這裏有一個故事。
   孫祥根同志，原來是私營印刷廠工人。那時候，他曾經動腦筋想改進製膠棍方法，並向資本家建議好幾次，但是總沒有接受他的建議，相反的資本家更殘酷的壓迫他，天熱時，老闆在露天搭一座小灶，白天晒着太陽工作，連晚上一共要做十三小時。自這次打擊之後，他就消極了，以後再不願意動腦筋。
   直到去年十月，他到公營廠工作後，情緒又高起來。他想公營廠完全是工人當家作主，領導上一定會接受他的意見，於是又試驗起來。可是却碰到了有嚴重官僚主義作風的廠長，又碰了回來。這一下他更灰心了，以後他就悶聲勿響了。
   「三反」運動在甬江印刷廠開展後，有嚴重的官僚主義作風的廠長撤了職，全廠工人都發動起來，又把一貫欺壓工人的封建把頭氣勢打擊下去，工人眞正當了工廠的主人了。大家在新的領導同志領導下，大大地發揮了積極性，生產效率提高了百分之十二。工廠裏出現了新的氣象。這時候，孫祥根又積極起來了，當他開始作第三次研究時，很有信心地想：「新的領導一定會採納我的建議的，這次我一定要把技術貢獻給祖國。」於是團結了另一個工人趙燾，進行試驗，爲了購買原料，親自到街上去買，用新的配製方法做成一隻膠棍，叫印刷間張和良試用。結果用了十四天，膠棍仍很牢固。這時孫祥根同志高興極了，馬上將好消息告訴領導，並繼續進行研究。這次，他得到了領導上和全厰工人的表揚。
   這個新的配膠方法，比原來要好得多，能耐熱到八十五度，節省許多人力、物力，初步統計，每年可爲國家節省人民幣四百七十餘萬元，工作時間一萬五千三百三十七小時，等於一千零九十七個工作日。