中國共產黨安東市委員會書記張烈
   （一）目前安東市私營企業勞
   資關係上有嚴重的問題
   安東市私營企業的勞資關係，目前存在着相當嚴重的問題。其原因，一方面是資產階級嚴重地破壞政府法令，向工人進攻；一方面是工人運動的領導表現無力，沒有充分發動和領導工人羣衆進行堅决的鬥爭，結果造成部分工人思想混亂、組織渙散的情况。
   有些資本家趁職工生活困難、急求復工的機會，藉口營業情况不好，拒絕共產黨員、靑年團員、工會幹部以及積極分子復工。爲達到這個目的，資本家曾採取許多卑鄙的手段：有的收買少數落後工人來拒絕工會幹部復工；有的專找黨員、團員、工會幹部的小缺點，作爲拒絕復工的藉口；對那些急待復工的黨員、團員及工會積極分子，先施以威脅手段，然後才允許復工。
   有些資本家則以插股分紅的辦法，麻痺工人的階級意識，限制工人的政治活動，以逃避政府法令的約束。有的資本家騙工人入股後，向工人說：「咱們不是勞資關係。大家開工廠，我當職員。我們爲了多分錢，今後不能公休，不能給加班加點費，不能改善生活。」當工會幹部去組織工人參加工會時，他說：「我們都是東家。」勞動局命令他執行公休假日的制度時，他又說：「大家不願意公休。」
   有的爲了追逐超額利潤，不顧工人身體健康，過分延長工作時間，加班加點；不改善安全衛生設備；重機器不重人，造成了嚴重的傷亡事故，造成過勞致死、積勞成病的嚴重現象。如：泰豐造紙廠以蒸骨鍋代替蒸料鍋，結果蒸鍋爆破，燙死工人兩名；協茂造紙厰某工人因過勞積病，休息期間，資方停發工資，這個工友帶病上班，因而過勞致死；天祥益藥房經理逼死工人劉家林；和昌造紙厰，不改善安全衛生設備和勞動條件，有三名工友吐血；永記玻璃廠工人每天工作十七、八小時，很多工人累得面黃肌瘦，累病了資本家不給醫治；義順爐曾連續三、四個月天不亮就開工，天黑才停工，嚴重損害工人身體健康。
   有的資本家違反工會法，阻止工人參加工會，並謾駡和毆打工會幹部。如天祥益經理逼死參加了工會的工人劉家林；成順爐經理非法解僱參加工會的工人；有的資本家竟提出「不准參加工會」爲招收工人的條件。
   有的資本家不報吿工會和不經勞動局批准，任意解僱工人。永記玻璃廠資本家以「天熱不方便」爲名，非法解僱七名女工，這些工人都是靑年團員和工會會員；有的資本家爲了便於解僱，多招收臨時工；也有的用僞報歇業、更換字號的手段，達到「合法」解僱的目的。
   有些資本家藉「抗美援朝」「增產捐獻」的美名，加重對工人的剝削。如東亞橡膠厰的工人决定每月獻工一天，將全部所得捐獻飛機大砲，而資本家只把工人的實際工資拿出捐獻，把工人創造的三百多萬元的利潤，攫爲己有。這種可卑的貪污捐獻款的行爲，並非個別現象。
   更有些資本家採取封建統治的辦法，壓迫工人，侵犯人權，虐待和打駡徒工。如永記玻璃廠，共有十一個徒工，幾乎全部被打過，其中一個徒工竟被打十二次。這個野蠻的資本家竟創造了許多打工人的花樣，打工人的腦袋稱爲「砸核桃」；扯頭髮稱爲「拔毛」；扯耳朶叫「扯鷄巴蛋」；扯耳朶再用手指頭挖耳根叫「老虎剔牙」；打鼻子尖叫「探鼻子」；用手砍胳膊腕叫「砍耗子」；踢大腿根叫「打瘸子」等。
   資本家的違法行為不僅表現在勞資關係上，也表現在不服從國家經濟的領導上。有些資本家有偸漏國稅、收買壞幹部、盜取國家物資、高抬物價、擾亂金融等嚴重的違法行為。
   在以工人階級爲領導的新民主主義國家裏，竟發生如此嚴重的問題，是非常不應該的。這一方面是資產階級的唯利是圖、投機取巧、損人利己的階級本質在目前情况（安東市私人資本主義經濟有了某些發展）下的暴露；另一方面則是安東市私營企業工人運動的領導上長期存在着較嚴重的問題。領導方面沒有充分發動與領導工人羣眾，向資本家違法行為進行有力的鬥爭。同時，政府部門的某些幹部在執行勞動保護和工商管理政策上，也犯了嚴重的錯誤。
   如此，不僅助長了某些資本家的違法行爲，也造成工人階級隊伍的渙散，和部分工人思想上的混亂。
   部分工人的階級覺悟不高，有的被資本家欺騙，成爲「股東」，因而更模糊了自己的階級意識；有少數工人對資產階級的本質認識不淸，再加上一時被資本家的小恩小惠所蒙蔽，因而對某些資本家的不法行為，抱着旁觀的消極態度。
   有一部分工人，對資本家的違法行爲，雖然非常氣忿，但是由於平時受敎育不够，不會運用組織力量進行合理合法的政治鬥爭，而習慣於進行單純經濟鬥爭的方法。
   也還有少數工人一時中了資本家的挑撥離間之計，表現了不够團結的現象。
   如上所述，安東市私營企業工人運動目前主要的問題是右傾的問題。這種右的偏向絕非偶然，是有思想根源的。在目前深挖一挖右傾思想的根子，對端正安東市私營企業工人運動，對眞正地貫徹「勞資兩利，發展生產」的政策，對增强抗美援朝的力量，有特殊重要的意義。
   （二）對幾種錯誤思想的批判
   關於「人民政府是代表四大階級利益」
   和「勞動局應站在勞資雙方，一手托
   兩家」的問題。
   「人民政府代表四大階級的利益、勞動局應站在勞賢雙方，一手托兩家，才算公平合理」。有些同志這樣提出問題的目的，是想說明人民民主政府的性質，以及人民民主政府工作人員的立場。
   所謂「人民民主政府是代表四大階級的利益」的「四大階級」，是指的工人階級、農民階級、小資產階級和民族資產階級。這樣的提法不能够說明新民主主義政權的性質。把工人階級、農民階級、小資產階級和民族資產階級平列起來，已經不妥；再名之曰「四大階級」則更爲不當。這是對人民民主政權性質的曲解。人民民主政權的性質是什麽呢？毛主席在論人民民主專政一文中告訴我們說：「人民民主專政的基礎是工人階級、農民階級和城市小資產階級的聯盟，而主要是工人和農民的聯盟，因爲這兩個階級佔了中國人口的百分之八十到九十」。文指出：「人民民主專政需要工人階級的領導。因爲只有工人階級最有遠見、大公無私，最富於革命的澈底性。」「有了工人階級的阻導，革命就勝利了。」民族資產階級是怎樣一個階級呢？毛主席說：「民族資產階級不能充當革命的領導者，也不應當在國家政權中佔主要的地位。民族資產階級之所以不能充當革命的領導者和所以不應當在國家政權中佔主要地位，是因爲民族資產階級的社會經濟地位規定了他們的軟弱性，他們缺乏遠見，缺乏足够的勇氣，並且有不少人害怕民衆。」因之，人民民主政權的性質：「就是工人階級（經過共產黨）領導的以工農聯盟爲基礎的人民民主專政。」共同綱領中也明確地規定着：「中華人民共和國爲新民主主義即人民民主主義的國家，實行工人階級領導的、以工農聯盟為基礎的、團結各民主階級和國內各民族的人民民主專政。」
   問題很清楚了，這種所謂「四大階級」的觀點是錯誤的，是隱蔽得很巧妙的資產階級的觀點。因爲它否認了工人階級的領導權；它隱蔽了人民民主專政是以工人階級爲領導、以工農聯盟爲基礎的這個理論的重要意義；它把民族資產階級由於社會經濟地位規定了的軟弱性及害怕民衆的特點輕輕地掩蓋過去。
   「勞動局應站在勞資雙方，一手托兩家」的觀點，又是一個什麽問題呢？這些同志的意思是說：勞動局應該站在勞資雙方的立場上，既不偏勞方，也不偏資方，而是「公公正正」地「一手托兩家」，這才叫做「公平合理」。這種錯誤觀點所反映出的資產階級的立場，又從下面的錯誤觀點暴露出來。冇人講：「工商業聯合會是代表資產階級的利益，但它沒有權力（指政權的作用），所以，勞動局應該代表資本家說話。」工人們提出了嚴正的批評說：「勞動局是兩面光。」勞動局的一位負責同志說：「勞動局如果不兩面光才有問題呢！」實質上，這個「兩面光」才眞正地有問題。工人們說：「你們是資本家的通訊員。」這個批評是有一定的根據的。
   那麽政府部門的幹部應該站在什麽立場呢？共產黨員應該站在堅定不移的共產黨的立場，黨的政策的立場，工人階級目前利益和長遠利益一致的立場。一切非黨幹部應該明確地站在以工人階級（經過共產黨）爲領導的、以工農聯盟爲基礎的人民民主專政的立場上，離開了這個立場就是錯誤。
   關於「依靠誰」的問題
   從目前安東市私營企業工人運動中所存在的問題來看，在城市中依靠什麽人貫徹黨的各種政策的問題，在我們這裏仍未完全解决。勞動局的某些幹部在下達政令時，很少甚至沒有直接和工人見面。他們不是首先讓工人羣眾掌握政策法令的精神，以便發揮工人階級的領導作用，把政策法令貫徹到全體羣衆中去；而是照例地按行業召集賢本家開會，只是向資本家交代政策，依靠資本家保證政令的執行。理由是：「工人工作由工會去做，勞動局可多做些資本家的工作。」而工會工作同志也沒積極發動工人監督資本家，保證政令的貫徹執行。這樣，某些不明大義的資本家就有了可乘之機。他們可以任意曲解政策法令的精神，損害工人階級的利益，破壞政府法令，以達到盜竊國家資財、攫取非法利潤的目的。
   這種錯誤思想所造成的惡果，還沒有引起我們某些同志足够的警惕。有人還認爲：「多做些資本家的工作沒有錯誤，只看怎樣做法。」實際上，不依靠工人階級貫做政令，而依靠資本家貫做政令的「做法」就是錯誤的。這正是把領導權交給了資本家。我們並不是說不應該對資本家進行敎育。毛主席在論人民民主專政一文中說：「在現階段就可以向他們中間的許多人們進行許多適當的敎育工作。」對資本家進行適當的敎育工作和依靠資本家去貫徹政令，有原則的區別，不能混爲一談。我們必須而且應該依靠工人階級去貫徹政令；也只有把工人羣衆發動起來，政令才能眞正地貫徹到羣衆中去。
   這個錯誤產生的原因，主要是某些幹部對資產階級的本質缺乏正確的認識。毛主席一九二六年在「中國社會各階級的分析」一文中就曾如此明確地指出：「那動搖不定的中產階級，其右翼可能是我們的敵人，其左翼可能是我們的朋友——但我們要時常提防他們，不要讓他們擾亂了我們的陣綫。」因爲「這個階級代表中國資本主義的生產關係。他們對於中國革命具有矛盾的態度：他們在受外資打擊、軍閥壓迫感覺痛苦時，需要革命，贊成反帝國主義反軍閥的革命運動；但是當着革命在國內有本國無產階級的勇猛參加，在國外有國際無產階級的積極援助，對其欲達到大資產階級地位的階級的發展感覺到威脅時，他們又懷疑革命」。
   毛主席對中國民族資產階級這個卓越的分析，不僅是當時制定對資產階級政策的理論指南，而且是對於民族資產階級的本質的很深刻的刻畫，不僅當時適用，現在也完全適用。目前安東市某些資本家所暴露出的階級本質，不正和毛主席遠在二十六年以前的分析一模一樣嗎？雖然今天中國的政治經濟情况和當時中國的政治經濟情况有了根本的變化。但民族資產階級的本質並無變化。
   正因爲我們某些同志對民族資產階級的本質缺乏全面的認識，所以對資本家的嚴重的違法行爲和嚴重的損害工人階級利益的行爲，採取了姑息甚至包庇的態度，過分强調說服敎育的作用，認爲單純的說服敎育就可以使那些不明大義的資木家去惡向善，幻想用單純說服敎育的辦法來糾正某些資本家的反動思想行爲。一年來安東市有關方面對所發生的勞資糾紛案件的處理情况，可以充分說明這個問題。從一九五一年一月到九月份勞動局所調解的一百零四件勞資糾紛的案件，都是資本家破壞政府法令、危害工人階級利益的案件。其中有許多案件已超出了調解的範圍，應該依法處理，更應該積極地發動工人羣眾進行合法的鬥爭。由於我們沒有給違法的資本家以應得的法律制裁，特別是由於我們沒有充分發動工人羣眾進行有力的合法鬥爭，某些資本家就更大胆地破壞政府法令，損害工人階級利益，勞資糾紛案件反而逐漸增加。這對我們該是何等深刻的敎訓！
   關於「工人落後」的問題
   「工人太落後啦，不如資本家開明」，「工人自私自利」，「工人經濟主義很嚴重」，「工人消極怠工」。某些同志有這些錯誤觀點，是由於不了解工人階級的本質。毛主席在「中國社會各階級的分析」一文中敎導我們說：「工業無產階級人數雖不多，却是中國新的生產力的代表者，是近代中國最進步的階級，做了革命運動的領導力量。」安東市私營企業的工人，是中國工人階級的一部分，具備着同樣高貴的品質。他們已經克服了和正在克服着生產中的各種困難，勇敢而堅决地完成並超過了生產任務，肩負了國家建設工作中的巨大責任。他們在抗美援朝的各項工作中，起了領導階級應起的作用。隨着階級覺悟的不斷提高，他們將發揮更大的積極性，對國家對人民將有更大的貢獻。
   有的同志曾提出下列的現象來做爲「工人落後」的「論證」：部分工人被資本家收買、拉攏，不是落後的表現嗎？部分工人對資本家嚴重損害工人階級利益的行爲，不敢起來鬥爭，不是落後的表現嗎？部分工人不積極地參加文化學習和政治學習，不是落後的表現嗎？部分工人單純要求增加工資，不是經濟主義的表現嗎？部分工人之間還有些不團結的現象，這不是行會主義思想的表現嗎？我們必須承認：我們工人階級隊伍裏是存在着某些落後現象的。但這些落後現象並不是工人階級本質的表現，而是長期受剝削受壓迫的結果，是長期受資產階級思想影響的結果。某些同志把工人階級的某些落後現象，不加分析地就認爲是工人階級的本質，這是極端錯誤的。肯定地說，這些落後現象隨着工人階級覺悟的不斷提高，必然會逐漸地克服。站在工人階級隊伍之外，不負責任地單純埋怨，或跟在資產階級屁股後面，信口雌黃，都是非常錯誤的。
   應該知道，工人自發的運動，不會產生社會主義和共產主義思想。正如聯共黨史簡要讀本第二章所指出的：「社會主義思想體系不是從自發運動中，而是從科學中產生出來的。」黨如果忽視了對工人階級的敎育，忽視了提高工人羣衆的階級覺悟的作用，就是削弱了黨對工人運動的領導；如果黨不對工人階級進行社會主義和共產主義的思想敎育，就會加强資產階級思想體系對工人的影響。正如列寗所說：「問題就只能是這樣：是資產階級的思想體系呢，還是社會主義的思想體系呢。這裏沒有什麽中間的道路………因此，對於社會主義思想體系的任何輕視與任何離棄，都是加强資產階級思想體系的。」目前私營企業工人隊伍中的某些落後現象的存在，正是說明我們沒有盡到對工人階級應負的責任，沒有盡到組織他們敎育他們的責任。也正因爲如此，當我們看到工人階級隊伍裏某些落後現象的時候，不應該採取譏諷與輕侮的態度，而應該反躬自問。
   我們應該勇敢地檢討。過去，我們對私營企業工人運動，基本上是放任自流的。問題的癥結就在這裏。我們的基本教訓是：必須加强黨對私營企業工人運動的領導，堅决依靠工人階級來貫徹黨的各種政策，加强對工人階級的敎育，以提高工人階級的覺悟，提高工人階級在人民民主政權中的領導作用。因爲，只有用革命理論武裝起來的工人階級，才是最可靠的階級。
   關於鬥爭與團結的問題
   不明大義的部分資本家破壞政府法令，損害工人階級利益的行爲，已引起全體工人們的激憤。私營企業的工人們，在黨和工會的直接領導下已開始行動起來向不法的資本家進行鬥爭了；這個鬥爭是完全必要的。
   有人懷疑到這樣做會不會影響我們和資本家的團結。我們說：不會的。因為這種必要的鬥爭，不是爲了別的，而正是爲了貫澈「勞資兩利，發展生產」的基本方針。勞資團結的關鍵在於勞資兩利，勞資兩利的前提是工人階級的領導。我們和資本家的團結是有立場的團結。我們必須站穩工人階級的立場。我們和資本家之間的團結，不是取消了鬥爭的團結。只有把廣大工人發動起來，進行必要的鬥爭，貫徹勞資兩利、發展生產的政策，才能達到眞正的團結。離開了工人階級的隊伍去和資本家講團結，是虛僞的團結。過去我們的基本敎訓之一，就在這裏。例如：中和池的經理，藉口工會基層幹部有缺點，不和工會協商，也不經勞動局批准，擅自解僱工人。對這種公然破壞工會法的行爲，我們應該採取嚴肅鬥爭的方法，保護工人的合法利益。這才是正確的態度。但是，我們私營企業工會和勞動局的負責幹部，怕影響了和資本家的團結，竟接受了資本家的無理要求（工人向資本家寫悔過書），然後，資本家才勉强地允許復工。這樣處理之後，其他浴池的經理，也就以同樣的藉口，把工人無理解僱。這是什麽「團結」呢？像這樣的事情，不止一次地發生過。
   問題很清楚了，這種怕影響了與資本家團結的懷疑是沒有根據的。