（本報訊）據解放日報衢州訊：龍游機關學習，由縣委直接掌握領導的有七個單位，即縣委、縣府、公安局，城關區、銀行、稅局。在六月份學習「羣衆路綫」中，有些同志能聯系實際聯系思想，具體的指出缺點樹立今後努力方向。如縣委會連鎭功同志，他對工作積極負責，辦公時不作別事，埋頭苦幹；有一次爲了一張幹部統計表，辛辛苦苦的忙了三四天，連睡都不能睡好。在他自己看來，滿覺得搞的很好，這樣的積極工作，定會得到上級表揚的。實際上呢？他沒有仔細的研究一下上級的指示，也未與同志們討論一下，結果搞的統計表發生了錯誤，等於白化時間，反而不能如期完成工作任務。上級批評他爲辛辛苦苦的官僚主義，當時他思想打不通，認爲他這樣熱心工作，從來沒有看不起人的地方，怎樣會官僚主義呢？這次學習了「羣眾路綫」之後，才知道不學習文件，而做錯了工作，使工作受損失，也是脫離羣衆的、這是名符不實的辛辛苦苦的官僚主義。又如人民銀行的宋菊書同志說：「從前我在工作的時候，如那一個繳款的人對我有點不滿的地方，我就會怒駡起來，甚至就不收他的，故意給他再站在那裏等着，要等我空時才收下來慢慢的點，還要弄點茶喝喝，擺出很十足神氣給他看。有時有些顧客未封的錢多，我就討厭給他收，置之不理，要等好久才收下；如果這時有熟悉的人和工作同志來繳款，即使再來的後面些，我都以私情來給他先收，這使羣衆非常不滿。我學習了「羣衆路綫」以後，才知道我以前的做法是大錯的，是嚴重脫離羣眾的官僚主義作風，所以我下决心從現在起改正它。
   但有的機關主要幹部對學習重視的不够、如城關區區長方維同志對這次測驗卷的答案就是這樣幾個字：「責任心不强，沒大胆的負起領導責任，工作上小手小脚的作風，沒明確中心，遇事一把抓的作風，終日忙於事務，嚴重地犯了事務主義……。」簡單而又不具體，好像是敷衍塞責，不把測驗看做正事。因此尙有個別機關學習搞的不好。