編者先生：
   讀到貴報本月八日三亦先生的設立老闆學習組一文，不禁有同樣感想。我是衢州一個南貨店學徒，現在以我所遭受的痛苦，提出幾點意見，俾供同情我們的朋友參考。
   （一）老闆們應在每日規定一個時間，給學徒自由學習及參加社會有益活動。我們學徒在新中國社會中，已是國家的主人翁了，要做好主人翁，必須加緊學習政治和各種技術，以便更好的來建設我們的新中國。
   （二）學徒學技術的期限，在舊社會裏一向是死板地規定三年，我們認為太長了。我以爲學徒學習年限，應看所學程度来决定。如果技術簡單，學習進步快的，那麽就可以提高作工友地位待遇。一般的，老闆往往想多利用幾年學徒當牛馬，故意不給我們實習來拖延學徒學習時間，非等到三年不可，甚至更多些。這種老閭，確是太多，這可說對我們□徒是一種苛刻壓迫。
   （三）在尊師愛徒的原則下，老闆們應該改悔已往一些對□徒的不良行爲。可是相反，他們不但未改，對學徒更增惱恨，時時板起鬼一樣的靑皮臉孔，裝出神聖不可侵犯的臉孔……這還有愛徒的心理麽？學徒見了怎不驚心，還敢向他們請教技術嗎？簡直夢想。
   （四）做□徒的我們，待遇是微薄的，每月除了四升白米月規外，便什麼也沒有。諸位先生，四升米折合四百八十元人民幣，每月理二次髮就化完了，而且還有其他需用呢！這點我們要求老□們，在勞資兩利原則下，給我們合理的調整一下，維持我們最低的生活費用。
   以上四點，我不敢說大多數學徒是如此遭遇，但在我的確是如此的。我覺得多少年來被老□們所壓迫的學徒制度，在新民主社會裡絕對要澈底推翻，我希望同靑我們的人，及與我們同樣遭受的人，一致團結起來，在人民政府領導下，創造我們的前途，打倒一切剝削我們的人。
   新生寫於衢州