长春图书馆

1960年建局初期，长春市物资局仅有职工40人。1962年9月，由于撤销了 4个城区物资机构，人员归并到市，使本局又增加了 40名编制（干部26人、工人14人）。
  1962年12月，经市人委批准建立长春地区物资系统行政管理机构和业务网点后，全地区（包括外5县及郊区）物资系统职工队伍猛增到403人。其中：行政编制55人，事业编制348人；干部编制272人，工人编制131人。
  1962年底，职工达到983人。其中除了城市按计划调入的职工外，还根据省劳动厅（64）劳配字第407号文件精神，从九台营城煤矿调人166名职工充实到系统内各企业。
  1966年，“文化大革命”开始后，初期人员编制一度冻结，后来随着机构的变动（机构有的合并，有的撤销），开始大批减员，到1971年底，全局职工人数已缩减到588人，减下的人员大部分到农村插队落户。
  1972年一些机构相继恢复，插队人员陆续由农村返城，职工人数又开始回升。特别是1976年，对于职工家属中的待业知识青年实行由职工所在单位负责安排就业的政策后，全系统的“知青企业”先后安排了数以千计的职工子女（包括部分社会待业知识青年），使系统职工人数达到历史上的最高峰。据1988年统计，全系统（含县）在册职工总人数已达11407人，其中全民所有制职工8379人，集体所有制企业职工3028人。物资局直属单位职工总数7135人，其中全民所有制职工4641人，集体职工2494人。在全部职工中，工人约占83%，干部约占17%。