辽阳市图书馆

为保证新党员的质量，加强党的建设，弓长岭区委重现发展党员工作。区机关党委积极采取措施。使之逐步形成制度化。
  首先，实行了“两公开”制度，公开确定培养对象和负责培养人，使培养对象和培养人置于全体党员的监督之下，促进了培养对象的锻炼成长。其次，制定了“三结合”测评制度，定量和定性测评结合。将考察内容分为10项，实行百分考核制，并纳入机关“公朴环杯”竞赛内容，定性测评分为具备、基本具备和不具备条件三个层次；党内和党外测评结合；平时考察和集中测评结合。三是“四谈话”制度，即审批前分别同发展对象所属的支部书记、一般党员、党外群众及本人进行谈话，全面了解发展对象的情况。四是“十不批”制度，即培养考察期不够2年的不批；没有参加过集中培训或考试不合格的不批；没有经过民主测评的不批；党的基础知识差的不批；手续不齐全的不批；外调材料不清楚的不批；有重大争议问题的不批；在本单位工作不满一年的不批；支部大会讨论通过一个月后才上报审批的不批；工作实绩不突出的不批。五是集中短期培训制度，建立每半年一次党的基础知识培训班制度，并进行考试测验。