辽阳市图书馆

王邦治
  一个企业的兴表，固然同企业领导者的素质、胆识、魄力、决策水平、指挥能力有直接关系，但更取决于企业职工主人翁意识的强弱。如果企业的职工都把自己视为企业的主人，他们就会有强烈的使命感，就会同企业同呼吸、共命运，急企业所急，想企业所想，时时、事事、处处以企业利益为重，企业就能兴旺发达、蒸蒸日上。如果企业的职工，把自己看作是企业的雇员，他们就会对企业的兴衷无动于衷、漠不关心，就会同企业貌合神离，只讲索取，不思奉献，那么企业就会江河日下，一蹶不振。可见，职工主人翁意识的强弱，对企业的兴表至关重要。
  然而，企业里，仍有一部分人置企业的兴表于不顾，盘算着自己能从企业得到什么实惠，一旦个人利益来获满足，则牢骚鸿腹。有的不惜损害集体利益。
  须知，企业和职一荣俱荣，一损俱损。大河干涸，小河肯定断流；皮之不存，毛将馬附。职工是企业的主人，我们要冲破小“我”的契篙，树立“厂兴我荣、厂衷我耻”的荣辱观，爱企业，做主人，为振兴企业，实现四化，贡献自己的一份力量。