盘锦市图书馆

本报记者刘德天
  “杯赛”即将鸣金，记者来到自1987年以来连续3年获得市“文明单位”称号的双台子区农行办事处采访发现，经过杯赛，这里又登上了一层楼。
  双台子区农行办事处业务战线长，业务范围广。办事处下属所社21个单位分布全市各地，南到辽滨，北至北镇，东到高升，西至欢喜岭，不仅负责双台子区农工商的信贷结算业务，而且还负责市属12个部委办局和中央、省属企业的部分业务，是我市农金系统的结算中心。这个办事处自 1986年10月份组建以来，始终坚持两个文明一起抓，先后夺得双台子区先进单位、市农行先进单位、市文明单位、省“公仆杯”竞赛优胜单位等一顶顶桂冠。
  今年8月，由市委宣传部等部门发起的“冬梅杯”竞赛活动一提出，双台子区农行办事处立即把它视为巩固两个文明建设成果，促进行业内部综合治理的强劲东风，他们及时建立组织，制订方案，落实责任，统一思想，在各行业掀起学冬梅热潮。
  他们学冬梅注重行业特点做到五个结合。
  把“杯赛”同廉政建设，纠正行业不正之风相结合。在竞赛中抓住冬梅精神的核心是奉献这一实质，学冬梅，树立共产主义人生观，树立远大理想，树立全心全意为人民服务思想，对照冬梅找差距，在廉政建设和树立正确的行业作风上下功夫。办事处主任梁福宽在资金紧张的情况下为一个急需资金的企业解决贷款，使那家企业生产出现转机。企业为了表达感激之情，送来1000元酬金被他拒绝，“杯赛”开展以来，全体干部职工拒绝吃请40多次，拒收金钱3000多元，拒收礼物折合人民币700多元。据不完全统计，杯赛中干部职工义务献工7700小时，做好事200多条，收到表扬信30余封，表扬电话10余次，长款退还7000多元，业余吸储300多万元，他们还在区里介绍了廉政建设的经验。
  把杯赛同内部管理综合治理相结合，通过建立，完善各项规章制度，使会计、出纳、信贷工作初步走上了规范化，在环境建设上，临街储蓄所门前全部铺没水泥方砖，城郊信用社在市行检查评比中被评为花园式文明单位，17个储蓄所都配备石英钟，增设沙发、饮水等方便储户的设施，全行各服务窗口都实行挂牌服务，使用文明用语，增设意见簿、咨询台。
  把杯赛同学雷锋、学“二兰”、学鲍江兮、学徐慧玲相结合，学习英雄事迹，争做四有新人成为大家的自觉行为，职工走上街头开展义务奉献活动200多人次，理发50多人次，修车70多台，清理垃圾100多立方米，清扫路上积雪20多立方米，为贫困户捐衣物15件，捐款慰问敬老院老人130多元。
  把“杯赛”同岗位练兵结合起来。在“学冬梅，爱岗位，苦练基本功”的口号下，一个岗位练功活动在“杯赛”中展开，练功，使职工的业务水平有了较大的提高。在市行举行的业务技术比赛中，他们取得了团体第2名，6人获得单项第1名。
  把“杯赛”同旺季工作相结合。办事处把职工在竞赛中激发出的政治热情引导到旺季工作上，他们学冬梅不畏艰苦，勇于奉献，早来晚走，积极做好结算，做好逾期、呆滞贷款的回收工作，使今年旺季工作完成得既快又好，保证了工农业生产的需要。
  据年终统计数字表明：去年储蓄存款达4799万元，比上年同期增长56.7%；企业存款达2465万元，比上年同期增长197.7%；各项贷款总额6900万元，比上年同期增长33.6%。